2021年02月就业大队微博爬虫数据

1. 发布日期:2月1日

   发布时间:17:29

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   内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报智联招聘天津公司，招聘多岗位，要求男性。@智联招聘 @智联招聘天津分公司 @天津妇联 @天津发布 招聘链接:O天津经济技术开发区某国企招聘 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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   就业性别歧视监察大队：#举报回复# 经我们的志愿者小伙伴核查，招聘链接中的性别限制已经删除。
   

2. 发布日期:2月1日

   发布时间:18:32

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   内容:女性比男性更善于理财。那一成亏损的打工人是买了玖富这类P2P吧。建议大家选择正规投资渠道，退一万步“你不理财，财不离你。”//@Lily林mu:我就说了吧！男人不适合管钱好吗！男人掌财，房倒屋塌 @第一财经日报 【报告：#2020年女性理财正收益是男性1.5倍#】#超四成打工人会拿年终奖投资# 据《2020职场人年终奖真相调研》发布结果显示，超过65%的职场人年终奖没有缩减，甚至6.35%的人年终奖超过10个月工资，且超四成人表示会拿年终奖进行理财。#家庭里女性是否更适合管钱理财# 超半数职场人去年投资赚到钱，超三成收益在0%-10%之间。女性比男性更善于理财。#95后偏爱基金# 从调研数据来看，去年的理财收益也是几家欢喜几家愁，超过三成职场人无财可理，仅一成打工人在去年理财有所损失，超半数职场人去年投资赚到钱，超三成收益在0%-10%之间；超2成打工人去年理财收益较为可观，收益超过10%；女性职场人更爱理财，也更善于理财，2020年女性正收益占比高达58.9%。O网页链接 L究竟视频的秒拍视频

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   想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:女性比男性更善于理财。那一成亏损的打工人是买了玖富这类P2P吧。建议大家选择正规投资渠道，退一万步“你不理财，财不离你。”//@Lily林mu:我就说了吧！男人不适合管钱好吗！男人掌财，房倒屋塌
   言希凌：男的不适合理财
   文萱2021：男女有这么大差异啊
   yinshunyaojp：[cp]大家进群一起讨论。现在单单靠自己的力量是渺小的。唯有抱团取暖的人多了能力才会大事情也会发酵。群号：791896731[/cp]
   

   :2月1日

3. 发布日期:2月1日

   发布时间:18:36

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   内容:本来当历史小说读的，没想到竟然是当代女性生存现状纪实！ @荐见 讲个故事。你们上班路上看吧。 裁缝赵富强有门好手艺。他经手的衣服，裁剪得体，布料很少浪费。这个本事在上世纪90年代相当吃香。他的裁缝店比起别家，生意好，损耗低。初中没念完的赵富强，几年时间就攒出了可以闯荡上海滩的本钱。 2000年，赵裁缝在光怪陆离的魔都正式开门营业他的第一家裁缝店的时候，他一定意气风发。同时他也一定想不到，未来20年，他在上海会拥有1000多个商铺、物业的租赁权，自己会成为杨浦区乃至上海江湖上一个令人闻之色变的狠角儿。而他后来的生意和发迹，和“裁缝”没有半点关系。 1、 就像那些旧上海滩初来乍到的淘金者们一样，苏北人赵富强两手空空，野心勃勃。他的裁缝手艺虽好，但来钱还是太慢了。 他是嗅觉灵敏的生意人。他很快意识到，对于他这样既无资本也无关系的人来说，生意的法门不是要不忘初心，死守哪个行业，反而是最快地抓住最赚钱的行业。立足上海滩，他看上了那个古老的偏门：卖淫业。 这个当年要省下每一寸布头的裁缝，也是带着这样“精密的算盘”开始了自己的皮条生意。 他利用裁缝店的长租优势，软磨硬泡用很低的成本向包租婆在附近先后又租了两个小门面，开了两间发廊，一个叫“旺盛美发店”，一个叫“双双美发店”。 这些个挂着发廊、浴池、洗脚店的名头行“招嫖”之实的门面，有着浓郁的时代气息，是上世纪90年代南下打工大潮里滋生出的另外一个部分。但赵富强把这个行当做到了极致，也坏到了极致。 裁缝没有任何底线。每次交易150元的皮肉钱，一分不落进入他的腰包。他最早推下海的“小姐”就是自己的老婆。 他是个连蒙带骗的皮条客。他专门去保姆介绍所里招聘那些刚刚来到上海对周围的世界一摸黑的打工妹，用老板的居高临下把人骗上床，有时就是强暴，然后，把她们牢牢掌握在自己的手里。 他把自己的前妻宗某为他“献身赚钱”的经历当作光荣史让后来者们学习。 他还是PUA界的“前辈”。赵富强对这些可怜女人的控制，来自于方方面面：暴力殴打；拿裸照和视频威胁要发去老家丢她们的脸；领工资要签欠条，从经济来源上绑死；他还经常辱骂女人们“垃圾，不配活在这个世界上”，再以救世主的面目去安慰她们...... 后来，这些被控制的女人们除了乖乖替他挣钱，还帮助他控制后面的新来者们。裁缝在一个封闭的人肉系统里建立了他自己的秩序。 后来赵富强在上海杨浦区建立了一个庞大地下组织。这个组织整套的人力资源体系几乎完全来自于这些为他“献身赚钱”的女人们。 他让这些女人，成为妻子、情人、小姐、员工、高管......再后来，成为他在上海铺就更大关系网的性贿赂工具。 2、 两家美发店在极低的成本开支下，帮裁缝完成了血腥的原始积累。但精明的裁缝很快发现，发廊做的是流动人口的生意，吃的是上海这个超级都市最后一轮城市化的红利。 在美发店的总收入里，上门生意占了绝大部分。他意识到，根本上来说，这些钱是他的两个门面带来的。 控制人，总归需要废心耗力。地皮不会说话，却能闷声发财。裁缝体会到了“一铺旺三代”这个亘古不变的简朴真理。 从2004年开始，开了四年发廊的赵富强开始转入商铺租赁生意。他就近从杨浦区的门面房入手。 和他在发廊界的起家一样，裁缝照旧他的空手套套路。简单粗暴到令人发指。 他指使手下的女人假扮租户找到那些手头有闲置门面房的业主。在签租赁合同的时候，偷偷藏了份“同意转租”的副本，让业主签字。然后，赵富强就把门面转头租给了下家。 这样的偷天换日在业主毫不知情的情况下完成。等到收租金的时候，当初租房的女人早已不见踪影。赵富贵的公司出现在了前台。倒霉的业主不光收不到租金，想拿回房子，就要交上不低的“违约金”。 裁缝吃定了这些普通小业主虽然手头有点资产，但没关系，没时间，经不起高昂的维权成本，耗不起打官司的精力。而他以一个组织之力来对付个体则绰绰有余。 他还在公司里专门设立了“纠纷组”。说白了就是养了一批专职打手。如果房东要用换锁这些方法强行收回自己的房子，凶狠的打手们就出动了。这些纠纷组员工如果因为斗殴被治安拘留或刑事拘留，会得到公司不等的补偿金。 这样两头吃的黑买卖竟然光天化日下在上海做了将近20年。到2019年6月，赵富强的强盗式租赁业务发展到了全上海市9个区，他一共拿下了1300多处商铺或物业。一家统共一百来人的公司，可查的获利接近10亿。裁缝的洪运一帆风顺，势不可挡。 事实上，赤裸裸的强取豪夺进行了20年，中间不可能绕开司法系统。偏门起家的赵裁缝从最初的皮条生意开始就在打量他的对手，学习怎么和这个系统打交道。 他早期第一个接触的官员可能是上海工商局杨浦分局江浦工商所副所长冯伯平。起因是他的一间美发店因为没有办营业执照被查了。他托人找到了冯伯平。 极擅长察言观色的裁缝，以要购买一处门面房为由，向冯借了30万，然后以还本付息的名义，前前后后几年时间，打给了这个工商所副所长109万。就这么，裁缝不仅搞定了本来办不下来的营业执照，还从所长这里找到了通向杨浦区官场的入口。 用类似的手段，赵裁缝层层深入，进而搞定了杨浦分局几个管辖派出所的头头脸脸，比如殷行路派出所所长胡程浩、长白新村派出所副所长孙震东，接着又拿下了上海杨浦区委原常委、政法委原书记卢焱、杨浦区人民法院任湧飞...... 公检法都有了自己的内线。从此，在杨浦区，裁缝就平趟了。 不过，这条关系链到了更高层级，裁缝要付出的代价就更大。 更重要的是，一个在上海毫无根基的小人物现在要维系住如此庞大的关系网络，更大的代价其实是高昂的维护成本。方方面面，哪里关照不周，打点不到位，都很有可能掉链子。 必须把自己和官员们真正绑定在一起。裁缝又想起运用“他的”女人们。 3、 距离“旺盛美发店”和“双双美发店”不到两公里的杨浦区“许昌路632号”，就成了赵裁缝“美发店”的升级版。 裁缝打点过的大小官员基本上都在这里受到过他的“款待”。“款待”的“内容”就是被他牢牢控制的女人们。 性贿赂是裁缝能找到的最为有效的关系黏合工具。也是他的老本行。后来调查人员们发现，赵富强用于打点关系网的贿金并不算多，几十万到百万不等。显然，这些性贿赂，既是贿赂，也是更隐秘的把柄。秘密都锁在了四处暗藏摄像头的许昌路632号了。 据财新的报道称，赵富强对陪侍女性的表现制定了不同的奖惩标准。比如，陪喝一壶酒奖励500元，能够陪领导唱歌的奖励600元，边唱边跳的奖励900元，陪睡一晚奖励7000元到1万元不等。 比起发廊时代，他希望女人们表现得更加专业。他还把一些看上去“更有潜力”的女人送去学习按摩，学习跳舞，学习武术。让她们对官员们更有吸引力。 这些彻底沦为交易筹码的女性里也会出现忍无可忍的反抗者。邪恶的裁缝在她们的隐私部位刺上“赵富强专用”的字样。 这些女人中很多为赵富强生育过子女。而为了不让生育影响到接陪重要客人的工作，一个89年出生的女孩在赵的哄骗下被剪断了输卵管。 另一位短暂逃出裁缝魔掌的女人，到派出所去报案被强奸，结果被连笔录都懒得做的警察劝说“跟着赵富强不是挺好的”。 这个女人就这样又被遣送回了裁缝的魔窟。在持续十多天的拘禁里，她被强制注射了催卵针，接着被蒙上眼罩送到一私人诊所，在没有注射止疼药的情况下实施取卵代孕。这次粗暴的手术让女人腹腔严重积水，失去了生育能力。 这些罪恶和不幸，成了裁缝的天梯。 他借此攀爬，把小商铺的租赁生意再度升级。不久后成了杨浦区几个大型地块动迁清场工程的承接商。由此又从国企杨浦商贸手里又得到了72处出租房源。 2018年起他在上海徐汇、杨浦、虹口三个区开设了连锁的“汇吃汇喝美食城”。据说这是裁缝梦想中的终极未来。 2019月5月，那位上海杨浦区政法委书记卢焱在办公室最后一次约见了赵裁缝。 就一句话。双方心照不宣。“快跑吧。对你的抓捕开始了。” 裁缝在上海滩的崛起用了整整二十年。他的生意野蛮生长，但裁缝的世界并没有走出江苏——上海这个他无数次往返的生活圈。 末路时刻，他能想到跑路的唯一去处是：老家。 （部分事实来自财新周刊报道《沪上小红楼往事》）

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   早海无边：晕了
   言希凌：死刑
   因我如花美眷才会深情缱绻：没有整个垃圾体系，他一出道就死了
   

4. 发布日期:2月1日

   发布时间:19:27

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   内容:#成为女权主义者#【 广州在野女子登山队：在海拔一千米的山顶，聊聊女权主义】 不少人的加入都是被“在野”开放包容的氛围所吸引。木子认为大家之所以能够对一些深入、“激烈”的话题畅所欲言，还是因为“在野”是一个专属女性的空间，因此大家才能不受干扰地分享经验、表达看法：从如何处置自己的身体、选用什么样的经期用品一类的个人问题，到防治家暴、保护性暴力受害者等公共议题。 其实“在野”之所以成为一支“女性登山队”，也是因为机缘巧合。最初大家没有刻意限制参与者的性别，只是碰巧组织者和报名者都是女性。后来有男性朋友想报名，团队成员们才开始正式讨论这个问题。 最后她们得出结论：男女都有的登山队已经很多了。有男性在的登山徒步活动中，女性常常没有机会充分发挥自己的能力。而且户外圈是性骚扰的重灾区，很多深入参与过户外活动的人，甚至男性领队都有这样的感受。 在男性拥有更丰富的社会资源的前提下，她们想把自己创造的活动机会更多地留给女性，“是经过实践和讨论才做出的决定，而不是想当然地排男”。曾经有不怀好意的男性试图混进群里骚扰，木子和团队的伙伴把他们踢了出去。“我们努力创造只有女性的安全环境，大家畅所欲言地去讨论自己想要讨论的事情。”

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   就业性别歧视监察大队：想参加的姐妹可以关注公众号：在野登山队
   慕枝馨：好棒哦
   佛系艺术家：哇哇～好想加入。可惜在广州。深圳有没有这样的组织？
   江湖骗子头头：真好呀！！！
   雨之故山人：呜呜～在广州
   言希凌：好棒好棒
   城南杜府杜乐游：真好，属于女性的小团体，自组织雏形
   

5. 发布日期:2月1日

   发布时间:20:40

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   内容:#大队卧谈会# 其实大家可以反向思维一下，大胆去考备注了“适宜男性”的岗位，只要女性能报上名，不是限制男性才能报名就可以。 这样的岗位往往因为有部分女生不敢报而减少了竞争。 皮下当初选调的岗位也备注了“适宜男性”，只招一个，那时非常担心，因为意味着有一个男的进面试咱就没戏了。嘿，结果笔试前三都是女生，比一般岗位还好考 总之，只要有能报的多去尝试，努力去考！

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   鸽鸽啦鸽：微博也有看到一个姐妹报了“适合男性”的岗位也上岸了，姐妹们大胆报冲冲冲！
   吃土少女陈咩咩：公务员考试真的是相对公平的了。我那个领导念着要招个男的念了五年了，但每次取笔试前三名进面试的全都是女生，他也只能招，不然就白放弃一个招人指标、没人给他干活了。这样好几年下来，我们全处都是女的了就算再不想提拔女的当处长，他也没得选呀
   _网友纷纷_：我当年就是考的环境生态执法，一批进来的都是女生。
   一点软绵绵-：但是只要有男生进面都会要男生诶
   阿塔菲米妮斯特：我们市级单位想从基层单位找个会写材料的职员去市级，领导说要男生，但是找了一年多，发现基层里优秀的全都是女孩儿，然后领导也没办法，最后是我们办公室一优秀女孩去了。特骄傲！就是优秀起来，让他们无路可走
   养猫的魔王：我当年报考的一个职位，进面试的全是女生。
   闪光少女t77：第一份工作就是外派适合男生但我还是投了，公司25个新人里我是唯一的女生，虽然工作地点很偏到包吃包住有班车接送生活还是很方便。
   

6. 发布日期:2月1日

   发布时间:22:30

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   内容:海外之声 2021.02.01 【英国】英国法院正在进行一场具有代表性的听证会，目的是分析家暴案件在英格兰和威尔士法院中的受理方式。 听证会涉及四件上诉案件，内容包括婚内性侵，强迫控制，以及监护权。 这四个案件都是过去18个月内女方由于不服一审判决而提起的上诉。其中两件案件的一审男法官是Tolson。起诉方律师之一Hames说，他的委托人控告男方性侵，对她实施强迫性控制，在她怀孕期间殴打她，以及非法拘禁儿童。但Tolson仅以“没有事实支持这么多项指控”而判决女方败诉。 律师指出，Tolson故意忽略了男方承认自己曾多次使用暴力。尽管有明确的警方证据证明男方说谎，Tolson仍然认为男方的陈述属实。Tolson还强调，因为两人曾有过“双方同意的性关系”，所以不存在“性侵”。 “Tolson将‘她曾经同意过’，等同于‘她从此永远地同意了’，”律师说，“我还以为这种过时的观念早就被法庭抛弃了。” 另一位受害者的律师Weston也说，Tolson判决她的委托人败诉，因为她不符合“完美受害者”的条件，没有在受到性侵后马上报警。 Tolson对家暴案件的处理在去年已经受到过同行的指责。他在一个案件中判决女方受害者败诉，理由是“她没有做出身体反抗，所以不可能被性侵。”这件案件经女方继续上诉，由女法官Russell在二审中翻案。 这次听证会的目的并不仅局限在重新判决这四起案件。听证会后将发布新的针对家庭暴力的判断准则。 ▲ 不仅法律需要与时俱进，法律的执行也需要与时俱进 （来源：卫报；翻译：小庄）

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   梨树下的梨猫：拳头硬了。这样的法官就应该也感受感受婚内强奸
   

7. 发布日期:2月2日

   发布时间:7:29

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   内容:#消除就业性别歧视##消歧投稿# “啊发现去年12月有姐妹举报佛山公安局招聘大学生性别歧视，现在社会招聘也有性别歧视。” 举报佛山市公安局，招聘58名社会人员，一大半要求男性。@佛山发布 @佛山市政府网 @佛山妇联 招聘链接：O佛山公安面向社会招录58人！这些岗位等你来！

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   Winson76：可以直接下载一份广东省考的职位表，仔细搜搜
   小葱歌迷朋友：广东那边 超级拜吊 歧视女性
   笔直想前：服了这群人事，脑子里想的啥
   

8. 发布日期:2月2日

   发布时间:10:45

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   内容:比起“阳刚教育”，小朋友们更需要的是性别平等教育。一起给教育部写建议，️模板戳➡️#教育部答复防止男性青少年女性化提案# @飞天女学森 【一起来写给教育部的建议信】#教育部答复防止男性青少年女性化提案# #什么是阳刚之气# 针对教育部对“关于防止男性青少年女性化的提案”的答复——O关于防止男性青少年女性化的提案，教育部答复了 ，我向教育部提出以下建议： 【1.贯彻性别平等的教育理念。】无论是提案中“男性青少年女性化”的概念还是答复函中“注重学生‘阳刚之气’的培养”的措施，都是不严谨且带有性别歧视的表述。培养青少年身心健康、体魄强健，应当一视同仁，不应因学生的性别而区别对待。 【2.依据性别平等的原则招聘/培养教师。】从2015年开始，福建省首次实施师范男生免费教育试点，此后，江苏、广西、福建、湖南和四川5省的免费师范教育只对男生开放，多省的理由之一正是增加学生的“阳刚之气”。而教育部在答复函中称将以“注重学生‘阳刚之气’的培养”为目的扩招体育教师，也令人担忧会不会进一步招致对于女性体育教师的就业歧视。 根据《教育法》和《妇女权益保障法》的规定：“学校和有关行政部门应当按照国家有关规定，保障女子在入学、升学、就业、授予学位、派出留学等方面享有同男子平等的权利。”没有任何研究证明教师的性别会影响学生的性别气质，围绕“阳刚教育”的目标设置公共教育资源是一种资源浪费，更会造成对女性平等受教育/就业权的侵犯。 【3.从性别平等视角出发，关爱青少年身心健康。】答复函中提到的“加强有关青少年心理健康方面多学科的交叉研究”，应当具备基本的性别视角，关注学生个体的需求，而不是以“女性化”“阳刚之气”这一类的偏见去看待和要求学生，对青少年的心理造成伤害。 教育部部长信箱：O网页链接 教育部24小时统一监督举报电话：010-66092315、66093315 教育部监督举报邮箱：12391@moe.edu.cn

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   改过名字还是那个小顾：已发
   言希凌：阳刚教育不如性别平等教育
   北边的西苏：只有小朋友吗？应该是公益性普及性的全面教育才对。//@就业性别歧视监察大队:比起“阳刚教育”，小朋友们更需要的是性别平等教育。一起给教育部写建议，️模板戳➡️#教育部答复防止男性青少年女性化提案#
   红泥小火炉与茶：其实把教育部部长直接换了会比较好。能提出阳刚教育的部长，已经无法挽救了。//@就业性别歧视监察大队:比起“阳刚教育”，小朋友们更需要的是性别平等教育。一起给教育部写建议，️模板戳➡️#教育部答复防止男性青少年女性化提案#
   

9. 发布日期:2月2日

   发布时间:15:47

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   内容:海外之声 2021.02.02 【英国】一项很有影响力的研究报告表明：性别刻板印象不仅是造成英国年轻人精神疾病的原因之一，还是进食障碍、男性自杀和针对女性的性别暴力的根本原因。 性别刻板印象还严重限制了青少年的职业选择，并造成了性别薪酬差异。 报告警告，性别刻板印象存在于家庭、教育以及商业界——尤其是玩具，书籍和时尚。报告呼吁政府采取行动，挑战商业界单一的性别标签，比如儿童玩具和儿童服装按照性别的分类，以及儿童书籍和电视节目中对女性角色的矮化。 发布报告的机构负责人Smethers说，“性别刻板印象在我们的社会中无处不在，造成了长远的有害影响。这就是这份报告的结论。” “从幼儿园就开始的‘男孩必须像个男孩’这类说教，到职业规划时‘某类职业只适合男性或女性’的观念，这些刻板印象会毒害孩子们的一生。”Smethers说，“我们必须停止把女孩‘公主化’，把男孩‘有毒化’。” 这份报告耗时18个月，项目负责是一位教育学教授和一位工党议员，汇集了多方的支持，包括公司，公益机构和政府机构。 在家庭中，大部分家长能够意识到性别刻板印象的问题存在，但仍有75%的家长承认从婴儿时期起就区别对待男孩和女孩。当提起未来职业是建筑行业时，有超85%的家长默认了男孩的形象；而当未来职业是护士或其他看护工作时，有近75%的家长默认了女孩的形象。 英国教育联盟秘书长Courtney说，“英国实现性别平等的步伐太慢。不论是差异化教育问题还是性别薪酬差距，根源都是社会中的性别刻板印象。我们必须支持教师们挑战这些观念。” 挑战商业界的性别刻板印象，在法国已经有先例。去年，法国出台法律禁止玩具制造和销售商使用性别化的营销手段打击女孩参与工程或计算机类游戏。 ▲ 必须停止把女孩“公主化”，把男孩“有毒化” （来源：卫报；翻译：小庄）

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   一梦江湖是一款我的问题：蹲一个报告的链接或者卫报原报导的链接
   快乐冲浪de暴躁TV观众：在哪能查阅到这份报告~或者是权威的翻译版呢。。好需要这个当论据
   脸盲路痴的狗子：你这个号限流也太严重了，我不自己搜索主页，自然都刷不到
   Whisky_Skull：然而，在等国还要推行阳刚哦
   高莫静：步伐再慢也比倒退好
   

10. 发布日期:2月2日

    发布时间:21:02

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    内容:关注！ @济南时报 【#绝望的紫丝带妈妈# 孩子被生父抢夺藏匿多年，一群妈妈走上绝望寻子路】自己的亲生骨肉被丈夫夺走藏匿，十月怀胎，却再也见不到孩子，这是一群见不到孩子的妈妈，有人甚至与孩子长达4年未曾见面，个人力量微弱她们便联合起来集体发声，沿用国外反暴力运动的标志紫丝带，她们称自己是“新紫丝带妈妈”。现在她们的“战场”主要在网络平台，她们在微博等社交平台不断发文，想要更多人关注到自己，帮她们“找回”孩子…… 北京市律师协会婚姻家庭专业委员会副主任张荆做过一个统计，在随机抽取的700多份跟离婚、抚养、探望有关的判决书里，孩子被抢夺、藏匿的类似情况占12.68%，她们绝大多数是女性，实施方多为父亲一方。 法律规定，不满两周岁的子女，由母亲直接抚养为原则，对两周岁以上未成年的子女，父方和母方均要求子女随其生活，一方有下列情形之一的，可予优先考虑，其中一条就是：子女随其生活时间较长，改变生活环境对子女健康成长明显不利的。在这样的情况下，抢夺、藏匿孩子成为一些父母争夺抚养权的手段之一……#洞见计划# 详戳：O网页链接 L济南时报的微博视频

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    Toby_Meng：为什么藏匿可以获得孩子抚养权优势，那跟人贩子有什么区别
    

11. 发布日期:2月3日

    发布时间:7:32

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    内容://@曾鹏宇:呵呵，大家来看这个案子：@烧伤超人阿宝 借陶医生之名收打赏，被@眼科小超人老梁 揭穿，里脊跑来帮腔骂人家是“母畜生”，结果被告上了法庭……→_→ ¡查看图片 @张箬涵 《因人身攻击、辱骂女性为母畜生，大V「@一个有点理想的记者 」被起诉！》 网络不是法外之地，肆意辱骂他人、人身攻击，甚至羞辱女性为母畜生，必将受到法律的严惩。#王慕雪 烧伤科超人阿宝# 静等判决结果…… °因人身攻击、辱骂女性为母畜生，大V「一个有...

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    JenniferJJareau：啊 曾鹏宇啊…也没比里脊好哪去
    招猫逗狗拍皮球：红红火火恍恍惚惚终于有人收拾他了
    你孰与美国队长大：是不是那个老给施害者洗地的那个里脊，收拾的好//@就业性别歧视监察大队://@曾鹏宇:呵呵，大家来看这个案子：@烧伤超人阿宝 借陶医生之名收打赏，被@眼科小超人老梁 揭穿，里脊跑来帮腔骂人家是“母畜生”，结果被告上了法庭……→_→ ¡查看图片
    中业教育长年骗钱：干的漂亮，支持，建议重判赔偿损失//@就业性别歧视监察大队://@曾鹏宇:呵呵，大家来看这个案子：@烧伤超人阿宝 借陶医生之名收打赏，被@眼科小超人老梁 揭穿，里脊跑来帮腔骂人家是“母畜生”，结果被告上了法庭……→_→ ¡查看图片
    提笔润墨：狗咬狗。。
    音苏苏：关注理记也挺久了，没想到他还有这档子事…
    月桂樹被砍倒了：普天同庆！
    

12. 发布日期:2月3日

    发布时间:8:17

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    内容:#举报回复# 希望说到做到 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #粉丝投稿# 【春节老人福利金，奶奶为何比爷爷低100元，该找谁？】 “本地公众号看到，本来看到农村发放老年人春节福利金还挺欣慰的 可是男的凭什么比女的多100块 🤔广东揭阳普宁市军埠镇大长陇村。” @揭阳发布 @普宁在线 @普宁论坛APP 来源：O揭阳这个村发钱啦！满足这个条件可领3-5百元！

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    蝙蝠鱼鱼_：这不就是“下次一定”？糊弄谁呢
    今天剑网3倒闭了吗：这次呢？已经少了100找谁说理去？被贪污了？
    你孰与美国队长大：一根绣花针是真的能走天下呢//@就业性别歧视监察大队:#举报回复# 希望说到做到 ¡查看图片
    想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:#举报回复# 希望说到做到 ¡查看图片
    叫花子儿Y：姐妹，辛苦了
    我王二麻子又回来啦：棒！！！以后这类事件要多发声！！！//@就业性别歧视监察大队:#举报回复# 希望说到做到 ¡查看图片
    你以为你家奶茶很好喝吗：下次一定？
    

13. 发布日期:2月3日

    发布时间:8:34

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【完全看不出这些岗位限男的必要性！或者说没有什么岗位有限男的必要性！不过是某些人为了歧视而歧视！】 “如果说武警录取分数线有性别差异尚且可以理解为是男女体力体质有差距，可文员招聘为什么也要有性别限制？”（况且就体力体质而言，个体差异大于性别差异）@西安教育 @西安妇联 @西安发布 @中国武警 举报武警工程大学，招聘文职人员，要求男性。 招聘链接：O月工资11000元！军队编制！2021陕西公开招150... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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    评论内容:
    月独寒VV：看见这行字我就心梗！ ¡评论配图
    就业性别歧视监察大队：#举报回复# 目前女教员是主力，因此想调整岗位性别结构。 ¡查看图片
    就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@是一颗胖胖的花生糖 辛苦了 ¡查看图片
    我是一只暗搓搓围观大新闻的猹：我只接受白马会所和男澡堂子限男
    Isabelhi：“肛需”
    青西瓜牛豆意面甜汤：看一溜的男字真是吐了
    清风与你4175：为什么女性岗位多的地方要招男性平衡，女性岗位少的地方还要招招男性说女性不适合？？？仅限男性，男性跳楼，谢谢
    

14. 发布日期:2月3日

    发布时间:10:07

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    内容:有用，学习了 @梁钰stacey #姐妹战疫安心行动# 全网首发！首本扎根实践，切实可行的公益操作指南 当代传媒研究领军人、社科院卜卫教授亲笔作序 全面、实用、高效的行动秘籍，为女性医护抗疫战斗提供坚实支持，引领女性互助潮流 精准把握时代脉搏和战疫需求，展现新时代女性危急时刻的家国情怀 弘扬女性力量，全面贯彻新发展理念，共建和谐社会 （注：全本近200页，此条微博为节选简略版，全文将陆续连载，愿我们的经验手册可以帮助到更多人。全文已版权认定©️，如有侵权行为，将追寻法律责任。） #看见女性劳动者#

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    无

15. 发布日期:2月3日

    发布时间:10:15

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    内容:【讨论】今年5月份，大队曾发布福建师大附中的学生，举报母校空飞班招生存在性别歧视O就业性别歧视监察大队，昨天收到了另外一个学生的澄清投稿，表示学校求之不得招女飞行员（图二），并且对“母校”“父校”有独到的见解（图三），大家怎么看？

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    踩断蘑菇的小姑娘：他到底在表达些什么，用对女生歧视的结果作为不歧视女生的佐证？说自己理解这个行业的特殊性，这根本是两种情景。那是你主动放弃，凭什么让没有权利选择的人去理解？为什么歌颂母亲，说母校？都让人不想回复，无语至极。没有讨论的价值。
    LemonD29737：打了这是一堆什么玩意儿，什么让我们好好想想，我想你闭嘴，这是给谁传教呢
    噩客归梦：m国也要我们来领导懂吗？这是大国风范，别人只能跟后面学，一看你就不爱国。
    风行无叶：谁不知道真正照顾孩子的是爹还是妈啊
    小神bangbang：就凭他抨击别人用了“母校”而不是“父校”，就知道这人说话不足为道，可发一哂。
    驱虫且剂qlwyd：因为他妈现在都是丧夫育儿，没有这种角色
    和娃哈哈一样快乐：求之不得招女生，然后明明白白限男性？
    

16. 发布日期:2月3日

    发布时间:15:12

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    内容:剥夺孩子自主选择权，大搞所谓的性别歧视教育，女生不让踢足球，男生不能学烘焙，这是要倒退回解放前了？@深圳教育 @飞天女学森 【学校公然宣传分性别教育：让男孩更勇敢，让女孩更柔美】#教育部答复防止男性青少年女性化提案# #什么是阳刚之气# 深圳市南山区第二外国语学校（集团）学府中学从2016年起开展“性别教育”，女生学茶艺、插花、烘焙、服装、形体，男生学足球、排球、攀岩。美其名曰培养孩子对性别的“认识接纳、理解和尊重”。 “让男孩更勇敢、更绅士；让女孩更柔美、更淑女”教育法只规定男女平等，不分性别有同等受教育机会。什么叫“绅士（强大？主动？）”，什么叫“淑女（柔弱？被动？）”，学校到底是想培养出什么样的男生和女生？不如校方解释看看？ “‘性别教育’不仅让孩子学会了要对不同的性别予以理解和尊重”分性别教育能培养出什么理解与尊重？这是培养性别隔离啊！一百年前的女校都要培养女学生强健体魄，现在2021年了，要向大清看齐吗？（图7为民国时期练武的女学生） “结合学生的个性、特长，帮助其选择相应的‘天赋课程’”所以女生的“天赋”就是做饭、保持身材和搭配衣服？（好笑的是烘培课照片，所有学生都是女生，老师却是男性。不知道是不是想表达女性的做饭“天赋”只能在家里施展，到了职业选择上就变成“女人不适合当厨师”？） 最糟糕的不是存在这样的课程，而是校方深以为荣，将建立在性别偏见基础上的课程大肆宣传，还因为得到了教育部的“背书”而沾沾自喜（图6）。 大家可以一起给教育部写信，顺便对类似的课程进行举报➡️ O飞天女学森

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    评论内容:
    BadWei：我，在足球社参加社团活动，被教育处老师当无关人员抓过
    _饮冰十年难凉热血_：这是我初中的母校。确实一直都有性别教育课。而且这个学校还是我们那一片很好的学校。我不是在洗，只是我觉得这样的现象让人很难受：哪怕在深圳这个一线城市，哪怕是这样一所被认为教育理念先进（因为它不一味推行应试教育）的学校，对性别平等的关注都如此缺失。
    前方700米处有摄像头毛毛：纯属有病，谁提案谁自己去把男德抄一百遍
    优质：柔美都是为了更好的被统治，还说什么更勇敢更绅士，先从不接受学校错误引导开始吧
    雨之故山人：照这样发展下去，我都不敢想以后的社会是什么样子了，这他爹的就离谱啊！//@就业性别歧视监察大队:剥夺孩子自主选择权，大搞所谓的性别教育，女生不让踢足球，男生不能学烘焙，这是要倒退回解放前了？@深圳教育
    别小扭公子：国外是性别平等教育，到了你中国就是性别刻板印象教育，性别歧视教育，果然是橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳//@就业性别歧视监察大队 :剥夺孩子自主选择权，大搞所谓的性别教育，女生不让踢足球，男生不能学烘焙，这是要倒退回解放前了？@深圳教育
    

17. 发布日期:2月3日

    发布时间:16:17

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    内容://@沈奕斐:我相信很多女性会感同身受这种“我在为你担心，让我们男人来”背后的不信任和歧视，因为这种论调剥夺了半边天同等的发展机会。遇到这种情况，追问：男女到底差异在哪里？这种差异有证据存在吗？这种差异和这个工作有关吗？基本就能把对方逼得胡说八道了。 @风一吹就瘦了 每次看到宋寅都想大喊:姐姐，给个姬会 以及这段对话几个人的发言都好精彩，李明启老师瑞思拜 L风一吹就瘦了的微博视频

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    评论内容:
    ruiqiqi-：30后的李老师说你陈腐了，你却不反思自己，还说自己不歧视女性，爱女性，哗众取丑的男人啊
    ruiqiqi-：宋寅说的很对，行业准入门槛都是一样的，她通过了，说明她合格，她成功参与救援了，说明她能够胜任。30后的李老师说得更对，之所以某些职业女性少是因为像有这种女性不能胜任某些工作的想法的人太多。//@就业性别歧视监察大队:
    奇异的白莲花：这个男的当然爱女性了，爱心甘情愿生孩子不要冠姓权相夫教子能挣钱但是没他多的女性不爱女性没人给他当性资源和生育工具啊
    正经人77：为什么男性不说我来干家务你别受苦这类话呢?因为他们清楚得很，这些活计没有什么社会地位，没有什么社会影响力。我们女性不仅是应该进入各行各业，而且是必须进入!只有把握这些真正有巨大作用的领域比如军政，才能真正提高女性地位。
    二最可爱了：男女之间当然有差异，男女平等也不等于要无视这种差异。就飞行员来说，女性在过载训练中的耐受力就不如男性，这是客观事实。
    冰汐汐想炖咩：//@就业性别歧视监察大队://@沈奕斐:我相信很多女性会感同身受这种“我在为你担心，让我们男人来”背后的不信任和歧视，因为这种论调剥夺了半边天同等的发展机会。遇到这种情况，追问：男女到底差异在哪里？这种差异有证据存在吗？这种差异和这个工作有关吗？基本就能把对方逼得胡说八道了。
    雷电法王_：所以年龄大的男人，大部分思想都有比较腐朽的味道。
    

18. 发布日期:2月3日

    发布时间:19:06

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    内容:投稿后续 ¡查看图片 //@就业性别歧视监察大队:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@橘子喜欢黑猫呀 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿人：“招聘原则和招聘要求对照着看可真讽刺呢” 举报湘阴县公安局，招聘交警大队铁骑中队辅警，要求仅限男性。@湖南女性 @湘阴公安 招聘链接：O【公开招聘】湘阴县公安局公开招聘“交警大队... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    评论内容:
    我是路过桑：女人不配骑摩托车这是？
    Husky是个好少年：回应了寂寞
    冰糖樟脑丸：哪儿特殊了？需要用屌抡摩托车吗？那女人确实是做不了
    脸盲路痴的狗子：坚持整理这些材料辛苦了，给姐妹捏肩
    Syun1019X：本女骑第一个站出来反对，艹腻爹的，骑车骑的好的女生多的不是
    

19. 发布日期:2月3日

    发布时间:21:13

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【有些岗位很奇怪，明明该凭技术能力竞争上岗，偏偏搞得像是什么必须凭特定性别才能上岗的“特殊岗位”】 “从贵公司的工作描述中，体会不到这个‘艰巨复杂’的工作，女性‘完全无法胜任’。” 举报奇瑞控股集团有限公司，招聘金融板块统计学方向岗位，要求男性。 @安徽妇联 @安徽人社 @芜湖人社 @芜湖发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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    评论内容:
    二零二一年的名字：考虑女人大多要兼顾家庭，又有生育成本，所以干脆不要女人了，这个时候没有人会说“人类繁衍”的伟大，只会说老板又不是做慈善的，女性就业空间被压缩是因为会成为“谁的妻子”“谁的母亲”
    Kingmilla：睡一睡，降分录屌。睡一睡，减价加菜。睡一睡，保研深造。睡一睡，升官发财。睡一睡，免试录取！缺啥补啥，痒肛之气留着给零倒提供上门服务呢，男的不卖钩子，哪来那么多好处！论起爱慕虚荣、钱权酒色，哪哪都是屌毒“肛需”的天下，女的甘拜下风
    啥时候到王者：这个公司一直这样啊，大四毕业的时候校招，财务岗只要男生
    请手误姐妹们把我拉出黑名单：成都mc公司
    想要的话不论去哪里都可以：转发微博
    叮当time：转发微博
    

20. 发布日期:2月4日

    发布时间:7:13

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    内容:【有一群老人以死抗争，唯有追责和赔偿才能略微弥补!】@最高人民法院 @最高人民检察院 1月19号，湖南益阳阴雨绵绵。 一个戴着红色鸭舌帽，穿着老式羽绒服的男人，将鼓围系在腰间，反复敲打。 鼓声在清冷的江边回荡，有点瘆人。 打鼓人念叨着：寻了几天都寻不到，他是去走亲戚去了，不可能找见了。 O湖南养老院暴雷后，老人们决定偷偷死去

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    评论内容:
    行走世间and全是妖怪：中国有两亿老人，但是互联网没有老人，老龄化加速到来，却没有人知道他们。
    木兰无长兄RM：这个实在是太过分了
    你孰与美国队长大：没人想承担这件事情，有子女的子女在社会上奋斗的也很累，没有子女的更无依无靠，该承担这些事情的⏫不理不睬
    鱼鱼满：气愤，即使是老年人，他们的权利也应该得到保障，司法机构和公益法律援助中心的律师也应该为他们提供帮助在法律方面的帮助，以期通过合法途径减少损失。
    雨女无关dayday：兔死狐悲 物伤其类。
    言希凌：好气哦
    饥饿的JESSICA：可气，可悲，和平年代竟然老无所依。严惩不贷！
    

21. 发布日期:2月4日

    发布时间:13:08

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    内容:#各行各业女性都强# 要规定女性的最低比例，而不是最高比例。 @朝阳女性 【联合国妇女署推出#性别敏感性警察服务#手册】1月28日，联合国妇女署与联合国毒品和犯罪问题办公室、国际女警察协会合作，推出一本新的手册，旨在为遭受暴力的妇女和女童提供#性别敏感性警察服务#。联合国妇女署指出，该手册为警察提供了切实可行的、有针对性的指导，以便对暴力侵害妇女和女童的行为作出有效和具有性别敏感性的反应，并补充了现有的执法培训材料。

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    评论内容:
    无

22. 发布日期:2月4日

    发布时间:13:14

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    内容://@煎茶小分队:#女性人物#姐妹们可以来看看 //@_轻成一只飞燕_:给姐妹们指路《邓颖超》纪录片👉🏻 O网页链接 ¡查看图片 @中国妇女报 #女性日历# 【今天，#邓颖超诞辰#】邓颖超出生于1904年2月4日，1924年参加中国共产主义青年团，1925年3月转为中国共产党党员。邓颖超同志是伟大的无产阶级革命家、政治家、著名社会活动家、坚定的马克思主义者，党和国家的卓越领导人。她为中国革命、建设和改革事业毫无保留地奉献了自己的一切。她是20世纪中国妇女的杰出代表，也是中国妇女的骄傲，在国内外享有崇高声誉，深受全党和全国人民的尊敬和爱戴。#她是党员#

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    评论内容:
    杀死黑子a：新学期开学我要带班里的同学去邓颖超纪念馆参观~
    

23. 发布日期:2月4日

    发布时间:21:28

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    内容:海外之声 2021.02.04 【美国】根据美国疾控中心（CDC）收集的疫苗接种数据，两种针对新冠病毒的mRNA疫苗都对女性有较大不良反应。女性出现过敏反应的概率是男性的近7倍，而严重过敏反应概率是男性的9倍。 专注女性健康的科学期刊JOGNN发表社论，指出在涉及疫苗引起的不良反应时，女性的不良反应更常见，也更严重。但目前发表的所有新冠疫苗的临床数据分析中，都没有对疫苗有效性和不良反应单独以性别分类。另外在各国发布的新冠感染和疫苗接种数据中也缺少性别分类，掩盖了可能的问题。 柳叶刀的一篇论文研究了30篇新冠医药数据，包含11种潜在治疗方法和药物。其中仅有一篇论文将数据根据性别做了分类。没有论文分析性别导致的差异。另外有范围更广的研究表明，在超过2000个与新冠治疗相关的临床试验中，仅有17%的试验在招聘志愿者时有明确性别比例要求。 医药的研发中一直忽略女性的存在。各医药公司将白人男性作为“正常的目标人群”，而将女性视为“小一号的男性”。直到1993年，美国食药管理局(FDA)一直禁止处于育龄的女性参与药物测试。事实上，由于医药界多年将女性生理作为“例外”处理，而且雄性的试验数据浮动性更小，研发中经常使用更多雄性动物和男性。 目前FDA虽然要求医药公司在临床阶段必须有足够女性参与，但并不明确要求临床试验结果按照性别分类展示。 医药界对女性的忽视已经导致了多次重大事故。比如心脏病药物地高辛，由于在临床试验中有很高有效性和安全性而在90年代被广泛使用，直到2002年的一项研究将病人按性别分类后，发现地高辛在降低男性病人的死亡率同时，升高了女性病人的死亡率。 2001年，美国政府的调查报告表明，由于出现严重不良反应而被FDA叫停的10种药物中，8种都对女性有更高风险。 ▲ 医药研发中的性别歧视 （来源：CDC，JOGNN，柳叶刀，FDA，卫报；翻译：小庄）

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    评论内容:
    Sora-F：因忽略女性被试造成女受害者远高于男性的例子还有：抗疫防护服、汽车安全气囊。
    在冷冽谷中翻滚：然后男人说他们为疫苗的开发奉献更多。
    老府就是府先生嗷：国内的也是这样的疫苗吗
    嘛呢呢嘛：？？？？？？女性不配打疫苗！？？？？
    MakeHerVoiceHEARD：我现在好像已经开始对这个厌女爱蝻的世界ptsd了
    额呃呃呃头都大了：🤮
    小神仙牌快乐水：女性就这样被隐形了，记得还有钢琴键的设计，是适合男性手指的宽度。
    

24. 发布日期:2月5日

    发布时间:8:43

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    内容:帮芳丽筹书啦，如果你手上有适合孩子们的图书欢迎联系她。 她想在镇上筹建一个公益图书室，为孩子和妈妈们做点事，也让想自己的生活更充实。 目前她们有些少量书籍，还需要筹集一些儿童类书籍400册和成年人励志培训类的图书400册（新旧都可以）还有一些简单的桌椅。（注：捐书邮费自理）谢谢大家！ 地址：肇庆市广宁县坑口镇坑口社区 联络人：罗芳丽 手机号码：18218190398

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    评论内容:
    BeCuzOFU：成年人励志的书籍大概是什么样的呀，给大人看的吗？
    猫与我与橘子：我寄过去也可以吗
    无可替代的AZ：转发微博
    只爱tomorrow：我家里还真的有很多童书，一直没时间整理
    BeCuzOFU：@陳陳陳_Giselle @安宝小马变猪 @chloey_hun 来看一下
    

25. 发布日期:2月5日

    发布时间:9:14

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    内容:当女性摆脱妻子、母亲的身份而寻找自我、追求自由的时候，新的生活才刚刚开始……跟着阿姨吃海南椰子鸡🥥 @50岁阿姨自驾游 O50岁阿姨自驾游 #56岁自驾游阿姨# 一人行，很轻松。一人食，也很快乐。想去哪里，就行动。想吃什么，就去吃。 享受一餐文昌椰子鸡，酣畅淋漓。 有个网友告诉我：“大多数女性都是被身边的人搞得这么压抑的，区别在于阿姨你敢走出去其她人不敢。你觉得阿姨可怜是因为你没有意识到自己将来也是可怜人而且还不敢说出来还得装成希望被别人羡慕自己生活的样子"。 谢谢亲人们理解和支持，希望姐妹们都能活成自己羡慕的样子，好好享受生活#创意星秀场##年货种草机# L50岁阿姨自驾游的微博视频

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    评论内容:
    圈圈也是圆圆：我看采访里她说，她不会和老公离婚。她说如果这样，她老公就会再娶一个，没了她一样过好日子，甚至更好，她不会给他这么好过，不可能离婚。哎，还是不放过自己。
    GPTE殊途同行：真实版爽剧！//@就业性别歧视监察大队:当女性摆脱妻子、母亲的身份而寻找自我、追求自由的时候，新的生活才刚刚开始……跟着阿姨吃海南椰子鸡🥥
    丫头13141352717：挺好
    疏华斜风：真可怜，这么大年纪了才开始逐渐知道“自由”怎么写。
    每天都要打人：//@就业性别歧视监察大队:当女性摆脱妻子、母亲的身份而寻找自我、追求自由的时候，新的生活才刚刚开始……跟着阿姨吃海南椰子鸡🥥
    

26. 发布日期:2月5日

    发布时间:11:46

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    内容:“其中一位16岁，她是在04年左右被抛弃的。没想到，这样的事会发生在21世纪” @厌女bot 《“被放弃的女孩们”的一生：5万元抚养费、14岁被嫁人换彩礼》一文，讲述三位女性因为不是男孩，被亲生父母“放弃”的真实经历。 其中一位才16岁，也就是说，她是在2004年左右被抛弃的。没想到，这样的事会发生在21世纪，现在也可能还在继续发生。 全文链接：O网页链接 #性别事件集合#

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    评论内容:
    想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:“其中一位16岁，她是在04年左右被抛弃的。没想到，这样的事会发生在21世纪”
    宇宙尘埃2021：图中有一个女孩14岁就被父母卖掉换彩礼钱，然后当妈了，就不能跑了。孩子就是女人的人质，确实如此。//@就业性别歧视监察大队:“其中一位16岁，她是在04年左右被抛弃的。没想到，这样的事会发生在21世纪”
    

27. 发布日期:2月5日

    发布时间:11:54

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    内容:#咱们女工有力量# 向每一位在高温酷暑下默默工作的高空女塔吊司机致敬。 @嗜影bot #认真生活自有光#阳光洒在她脸上，她的笑容却治愈了我们。她是一名塔吊女司机，用双手盖起一栋栋大楼，她为自己是一个城市建设者自豪，也深深热爱着200米高空的风景，这样的她，真的好美。

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    想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:#咱们女工有力量# 向每一位在高温酷暑下默默工作的高空女塔吊司机致敬。
    贾浩麒：要向每一位在高温酷暑下默默工作的高空塔吊司机致敬。高空危险作业不分男女，都辛苦！为何只向女司机致敬？歧视男性？
    

28. 发布日期:2月5日

    发布时间:13:49

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    内容:运动从来都不是哪个性别的特权，不能只单方面鼓励男性运动而让女性“文静” @女性体育 【#高校轮滑课女生人数是男生8倍#】12月25日，甘肃兰州，西北师范大学开设轮滑课程，同学们佩戴头盔护膝，在场地内练习跳跃、绕桩和转圈等。轮滑课老师介绍，共300余名学生报名，男女比例1 : 8。有同学表示，轮滑很酷，运动没有男女之分。L一手Video的秒拍视频

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    微风绿：//@就业性别歧视监察大队:运动从来都不是哪个性别的特权，不能只单方面鼓励男性运动而让女性“文静”
    风浔墨呐：这我从小玩的东西
    应轻眉：是//@就业性别歧视监察大队:运动从来都不是哪个性别的特权，不能只单方面鼓励男性运动而让女性“文静”
    一座城的微博：男老师不太高兴的样子。隔壁新闻里小男生大声念书影响同学，女老师乐开花。
    在努力捡垃圾的人儿：我们学校也有轮滑这门课，女生较多
    不吃鱼的猫_太腥：酷，可以有。//@就业性别歧视监察大队 :运动从来都不是哪个性别的特权，不能只单方面鼓励男性运动而让女性“文静”
    我就是mmjbz啷个办：//@就业性别歧视监察大队:运动从来都不是哪个性别的特权，不能只单方面鼓励男性运动而让女性“文静”
    

29. 发布日期:2月5日

    发布时间:13:56

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    内容:#举报回复# 目前女教员是主力，因此想调整岗位性别结构。 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【完全看不出这些岗位限男的必要性！或者说没有什么岗位有限男的必要性！不过是某些人为了歧视而歧视！】 “如果说武警录取分数线有性别差异尚且可以理解为是男女体力体质有差距，可文员招聘为什么也要有性别限制？”（况且就体力体质而言，个体差异大于性别差异）@西安教育 @西安妇联 @西安发布 @中国武警 举报武警工程大学，招聘文职人员，要求男性。 招聘链接：O月工资11000元！军队编制！2021陕西公开招150... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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    老影-草薙癌晚期：这不就更好笑了吗，一直以来都是女教员主力就得给男生特招岗位，咋的正常招聘没一个男的能上？
    小豆干是一只猫：确实，这种办法就该推广开来，以后所有男性比例较多的工作职位，都用“只限女性”的录取办法快速调整性别结构。
    火化王八：我看你们学校男学员特别多，招生咋没限女性？
    喂你是兔子吗：性别歧视的借口真是五花八门让人大开眼界
    无关紧要的微博用户：这解释不就是赤裸裸的歧视吗，还不以为然
    三奈三：总结“我想要男的原因是女的太多了，我不喜欢。但我这不是歧视女的，我只是不喜欢看女的干活”
    前方700米处有摄像头毛毛：目前男学员是主力有没有考虑调整生源结构？
    

30. 发布日期:2月5日

    发布时间:17:20

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    内容:“其中一位16岁，她是在04年左右被抛弃的。没想到，这样的事会发生在21世纪” @厌女bot 《“被放弃的女孩们”的一生：5万元抚养费、14岁被嫁人换彩礼》一文，讲述三位女性因为不是男孩，被亲生父母“放弃”的真实经历。 其中一位才16岁，也就是说，她是在2004年左右被抛弃的。没想到，这样的事会发生在21世纪，现在也可能还在继续发生。 全文链接：O网页链接 #性别事件集合#

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    无

31. 发布日期:2月5日

    发布时间:17:23

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    内容:教程里直接写：“女同学既想吃，又怕胖”。同学把“女同学”改成了“有的同学” @飞天女学森 【投稿教材中的性别刻板印象：“女同学既想吃，又怕胖”】#课堂上的厌女症# 投稿人：粉笔初中英语科目二教材，感觉有被冒犯到，这个例子也不是一定要在前面加个“女同学”前缀才能讲清吧？再说了我作为一个女生，我只想吃，我也不怕长胖。 面向青少年的教材应该帮助学生树立开放、平等的性别观念。但事实上，类似带有性别偏见的例子在各种教材中都很常见，即使看起来是无意间出现的细节问题，也是在巩固已经存在的性别刻板印象。 希望教材的编写者可以加强性别意识，少一点类似的“问题教材”。

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    Eric-Wong2021：同学明明打个❌写上“有病”
    万柿無事_：她写的是有病哈哈哈哈哈 确实有病 想吃不行怕胖也不行 无语
    

32. 发布日期:2月5日

    发布时间:18:03

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    内容:#大队推荐##普通女孩面对的看不见的困难#【转发抽桌游】李智慧，在韩国极其普通的一个女孩名字，就像在大街上随口喊一声“李梅”，会有无数人回过头来。 她是这款女性生存话题游戏的主角，正如普通的你我，是各自生活的主角一样。她面临的性骚扰、职场性别歧视、婚育压力、家庭暴力……这些问题离我们也并不远。 《李智慧生存游戏》围绕着她的一生展开，列举了从5岁到90岁的32个场景问题，让玩家进行沉浸式的角色扮演，体验女性一生遭遇的困境。相信吗，几乎没有人能顺利玩到老年，在重重压力之下，你能让李智慧活到几岁？ 关注大队＋转发此条微博，2月11日（除夕夜）揪[米奇比心]3位伙伴[米奇比心]送出《李智慧生存游戏》。 O抽奖详情

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    :胖子会有一片天：这个有卖吗 小蒙桑海：韩国女权牛逼 很郝很从心：做为女性的自己如果都不为自己发声，还能指望谁呢 小乐麻麻onenonly：这个好有意思唉 部屋-终幕里没有我的名字：天啊……光是看到就觉得呼吸困难 Febelf：种草这本书 羊女一仑：蹲桌游很特别了

33. 发布日期:2月5日

    发布时间:18:59

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 贵校"以人为本，以才为先"，为什么却在找招人时以性别为由提高对女化学相关专业的录用标准。 举报华东理工大学化学与分子工程学院，招聘实验技术岗，要求男性优先。 @华东理工大学@上海教育@上海发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】

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    :就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@阳光彩虹撒琪玛 辛苦了 ¡查看图片 就业性别歧视监察大队：#举报回复# 华东理工大学：更正招聘启事，对相关人员进行教育培训O就业性别歧视监察大队 苏门答腊小当家：我本硕都是华理的，化工专业招工有歧视，但是学校还是没有歧视的，我们做实验，压力釜女生是真拧不动，大气瓶女生也没法扛，这种是客观存在的 爱喝茶的Lily：不是说女的力气小吗……为啥让女的抱孩子啊？爸爸们都那么有力气不是爸爸抱孩子吗 Dr罗的Fujiya牛奶糖：就很烦那种理中客说什么女生力气没有男生大，拜托，你没力气不代表别的女生没力气好吧。你想媚男的话，也不要拖所有争取权利的女性的后腿。 郑呀嘛郑钱：来我们实验室拆个高温釜先？ asmirrr：这写的优先 又不是写的仅限 而且是实验岗位 又不是老师 本来就有特殊性 不读内容直接喷吗？

34. 发布日期:2月5日

    发布时间:21:28

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    内容:海外之声 2021.02.05 【美国】女性将成为拜登司法团队的主导力量 身为纽约大学法学院同僚与教授的Lisa Monaco将担任副总检察长一职，“她是一名资深的检察官与公务人员”，拜登的过渡团队这样评价。“作为副总检察长，能与司法部的各位职业女性与男性再一次共事，是我无上的荣誉”，Monaco在推特里写到。 Vanita Gupta将担任副检察长，作为一名印裔美籍的民权律师，以及民权与人权领导者会议的CEO，Gupta将成为首位担任此职位的非白人女性。 Kristen Clarke将担任民权部门的首席检察官助理。作为一位民权律师，Clarke还是律师委员会的主席与常务理事。在担任联邦检察官之后，打击警察不当行为、犯罪和人口买卖成为了这位牙买加移民女儿的职业生涯开端。怀揣着对人人平等的热烈倡导，Clarke带头发起了数次争取LGBTQ+权利、性别平等、种族平等以及生育权利的司法运动。 （来源：CGTN；翻译：Xiao）

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    无

35. 发布日期:2月5日

    发布时间:21:31

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    内容:海外之声 2021.02.05 今天内容被屏蔽了，图片重新发一下。

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    :天河狂想：srds，外国的月亮还是有点圆 爱诚真毅-Joeris：你是公知吗？ 我是路过桑：这有啥好屏蔽的？ 叫花子儿Y：等国政界法律界理工科合界男女比例失衡，女生成绩稍微好点，立刻降分限男性，“男孩危机，救救男孩” 微博客服：您好，关于您反馈微博异常的问题，工作人员已经核实处理，请您刷新页面后查看，之后出现微博使用相关问题，您可以随时联系我们，以便为您核实处理。 想要的话不论去哪里都可以：转发微博

36. 发布日期:2月5日

    发布时间:22:22

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    内容:转起来 @中国妇女报 【#专家称防止男生女性化提案或加重校园欺凌#】1月28日，教育部答复《关于防止男性青少年女性化的提案》称，将“适度改进体育教师教学方法、形式，更多注重学生‘阳刚之气’培养”，同时加强学校体育制度顶层设计、深入开展健康教育，并加大相关问题的研究。此事引发热议。赞成者有之；反对者则认为，该提案涉嫌性别刻板印象。 对此，知名性教育专家、北京师范大学儿童性教育课题组负责人刘文利教授告诉红星新闻记者，相关提案有可能加剧基于性别的校园欺凌，“教育者不能一边号召防止校园欺凌，一边又在培育校园欺凌的土壤。” “校园欺凌中，有一类欺凌叫‘基于性别的校园欺凌’。包括基于生理性别、性别认同、性别表达和性倾向的欺凌。”刘文利表示，“在性别刻板印象中，形容男性的正面的词，有高大威猛、有力量、有担当、勇敢坚强、积极主动等，但不是所有男孩都具备这些特质，不能把这些都说成孩子缺乏阳刚之气。要求所有男孩都变成这样，是不可能的。孩子的个体差异非常大，那些达不到所谓阳刚之气的孩子，就容易受到欺凌。” 在刘文利看来，相关提案中针对的青少年“柔弱、自卑、胆怯等”，“这些词都是非常负面的。”他指出，相关提案认为这些是女性化的表现，存在严重的性别刻板印象，本身是对女性的歧视和污名。 “实际情况不是这样的，有很多非常勇敢、积极、有主见、有担当的女性。比如这次新冠肺炎疫情当中，抗疫前线有很多女性。不能抹杀女性在社会中的贡献。这个提案，我觉得带有严重的刻板印象和性别歧视。”刘文利说。 1月31日，刘文利微博发文“给教育部的三点建议”。对于向教育部建议的初衷，刘文利坦言，“站在性教育学者的角度，我认为提案是有问题、缺乏性别平等视角的。那么教育部在答复这个提案时，首先应该表明自己的态度：是否认为提案里有性别刻板印象？是否有对女性的歧视？”（红星新闻）

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    :原谅自己无法弥补：我上初中的时候就知道，青春期的男生会经历变声期，就是有一段时间声音会变得像女声一样尖细，这是生理现象，不是人为可控制的，想问教育部知不知道？ 我在想，教育部下一步是不是要防止女生男性化？像我这样有喉结的女生会不会被歧视？//@就业性别歧视监察大队:转起来

37. 发布日期:2月6日

    发布时间:8:51

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    内容:去豆瓣看了下评分4.4，骂声一片，都说是部恶心厌女作 ¡查看图片 @哔哩哔哩弹幕网 @神奇无职转生粉丝在哪里 #转发抽奖#🍉 #我是普通人，我讨厌无职转生# 众所周知，无职转生粉丝出警是最近非常火的一个词。那么无职转生粉丝出警到底是什么梗呢？相信大家对无职转生粉丝出警都很熟悉，无职转生粉丝出警就是我们每天都会经常遇到的，但是无职转生粉丝出警是怎么回事呢？ 偷内////裤搞l////t这叫成长番， q////j犯出////轨男才是真男人 粉丝圣经，脚踩四大名著到底是什么神作， 饭圈疯狗，见人就咬还敢代表wu////产阶级？ 自导自演，举/报无职的无职粉丝又在发什么疯， 走近科学，让我们一起欣赏无职粉丝主演的2月巨作： 车专 🌸@微博抽奖平台 2.10.扌由十个小可爱p10 不扌由大众雷点，谢绝支持图中及类似言论的人 欢迎评论加码

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    :独角兽的独角仙儿：不是，刚成为路人，印象不是男主劝母亲原谅小三，而是男主劝母亲加入合奸，原po不要搞错了，劝人原谅小三是脑袋有泡，劝人加入合奸是犯罪和协助犯罪。 司徒热烤吐司片：好像还偷拍侄女果照…… 楨棏釋姙吶楨鹛禮：很多女生已经在b站给这部番剧打了0分，但b站锁分了，这部剧b站上一直是9.4分，一点都没有降分。也是，毕竟是b站主打的番剧，花了大力气很多钱推广，怎么可能让它这么容易翻车。但是，b站选这种垃圾番剧做主推番剧，也可以看出它三观歪到哪里去了。。。 楨棏釋姙吶楨鹛禮：这部剧qj女仆，男主意淫亲生母亲和小侄女，几次三番偷女生内裤套头。据说在日本是限制级的深夜番，被b站引进后成了1月主打番剧，花大力气推广，首页到处都是，几千万播放量。。这部剧的粉丝们还到处辱骂不喜欢这部番剧的女生，各种“幕刃”的话，太恶心了。 佛系青年1818：这部剧我看到第四集就完全看不下去了，肺管子都要给我气炸了，微博一看“嘿，原来大家和我同样感觉”，结果b站评分还9.6分，我气得立刻给它打了最低分，然而到现在它居然还9.4，只能说厌女力量太强大了！ 栖霞神农王师傅：陈睿还带头支持这部番，b站变成蛆窝他功不可没 你看个锤锤：这种番弄成里番我真的一个字都不会说，然而现在却成为一个b站主推的正经番我都替其他阉割的作品喊冤

38. 发布日期:2月6日

    发布时间:8:57

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    内容:#各行各业女性都强# @邮戳-藏蓝色重度爱好者 每天一位女科学家超话 特蕾莎•高尔(Theresa Goell，1901-1985)，美国考古学家。1901年生于纽约，毕业于拉德克里夫学院哲学专业，之后在剑桥大学纽纳姆学院学习艺术史学、考古学和建筑学，但由于当时剑桥大学不授予女性学位，因此没有获得正式学位。 1933年，她前往耶路撒冷从事考古工作。在耶路撒冷和约旦的杰拉什，她参与了多项根据考古发掘物重建古代建筑的工作，并参与了特拉维夫，海法和耶路撒冷等城市的200多栋建筑的设计。1935年，她回到美国，在纽约大学美术学院进修并获得硕士学位。1945年，她前往土耳其从事考古工作，并于1947年首次来到内姆鲁特山，并开始了对这里的考古发掘工作，使得内姆鲁特山上的大量公元前石像得以重见天日。她于1961年在《国家地理》杂志上发表了关于内姆鲁特山考古研究的结果，为安提阿库斯一世（公元前70年–公元前38年）统治时期的宗教趋势提供了新的视角。在此期间，该地区的文化受到各种传统的影响，包括古巴比伦文化、古希腊文化和安纳托利亚文化。1964年，她开始了对土耳其阿迪亚曼省萨莫萨特古城的发掘。 她是最早在考古工作中使用新地球物理技术的人之一，并在失聪、暂时瘫痪的困境下克服困难从事考古工作。她于1985年逝世于纽约，享年84岁。1987年，内姆鲁特山被联合国教科文组织列为世界遗产；2006年，关于她的纪录电影《山之女王》上映。

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    :VImeow：//@就业性别歧视监察大队:#各行各业女性都强# 想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:#各行各业女性都强# 巴菲蔻_934：//@就业性别歧视监察大队:#各行各业女性都强# 今天也想去泰国追星：#她能航天所# //@就业性别歧视监察大队:#各行各业女性都强#

39. 发布日期:2月6日

    发布时间:11:51

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    内容:都是成年人，别把自己当孩子好吗 @厌女bot 四十岁丈夫家暴、不工作、孩子气。 专家1 ：【好男人是好女人教出来的，你作为妻子要帮他】。 专家2 ：以我们家举例，如果说他不想洗碗，我也鼓励他洗碗。等他去忙了，我再洗一遍。【好丈夫是我们夸出来的】。你要做好心理准备，你可能要带3个孩子。 ——来自吉林卫视《好久不见》 #专家雷语#

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    :四时小满：这些专家脑子里没十排臭水沟，也放不出这么恶臭的屁。 一般会社员72：想起谁解释的，新娘，就是当他的第二个娘，吐了，全社会的宠儿么，还夸出来的，都是父母养大的，都是在社会上的打工人，🤮 李子太甜了：现在的专家都是脑残。。。 Susie的MTI课堂：每天见证人类多样性这就是我说的在男女问题上，专家建议女的适应而不是让女的思考自己为什么眼瞎//@就业性别歧视监察大队:都是成年人，别把自己当孩子好吗 言希凌：恶心 被子有魔法：真恶心 路人阿学：这些男的好像脑瘫

40. 发布日期:2月6日

    发布时间:17:53

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    内容://@午后的水妖 :当年她为真爱放弃职场，只是故事的前半部分。可仅仅是这前半部分，被媒体大肆渲染、吹捧，误导了多少年轻女性？“为爱辞职”的反智行为被父权媒体标为牌坊，成为职场女性的道德重压：人家都可以为爱辞职，为什么偏你不行？每一次迎合父权，都是对女性群体的落井下石。 @真实故事计划 【#如何看待为爱远嫁藏区却遭家暴# 】金瑜@面痴 是一位曾在一线城市工作的媒体人，为了爱情，她远嫁到西部一个闭塞地区，生儿育女。养蜂养花，世外桃源般的生活，曾在媒体行业内传为美谈。现实是，她在这个过程中遭遇了长期的家暴凌虐，甚至，为了孩子她只能选择隐忍。 作家@洪峰 在微博上写：“她是被她丈夫打的。真往死里打。然后她逃出来了。珞妮妈妈气不过，警告了朋友的丈夫。那男的就是道歉和保证。我没有参与过什么意见，原因是我不相信道歉和保证，更不清楚我们的这位朋友为什么可以忍受。她不是愚昧的人，名牌大学毕业，就职过中国最有思想的媒体，还是主力记者……她对人性有超出一般人的认知水准，但她依旧忍受着三番五次的家暴。 忘记说了，她还给那个男人生了两个孩子。她辞掉了在无数人眼中非常好、让人无比羡慕的工作，去了那个男人所在的青海：只是为了她追求的爱情。我相信她找到了自己认定的爱情，否则她完全有能力离开青藏高原。 如今，她还在那里。我们有好几年没联系了，准确说是她有好几年没有和珞妮妈妈联系了。 我如今害怕珞妮妈妈说：小X已经到了昆明，明天来我们家。我害怕她出现在我面前时，满身伤痕。那感觉太不好了，让我怀疑人生的意义。” 如今，她逃离了危险地，并决心面对一切。#洞见计划# °另一个“拉姆”

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    评论内容:
    叫花子儿Y：爱情，是他们想要的爱情，是他们宣扬的爱情。
    

41. 发布日期:2月6日

    发布时间:18:04

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    内容:认为受过教育的人、有能力的人是不是就能免于暴力，或认为受过教育的人、有能力的人是不是就不会施暴，都带着对施暴者和受害者的刻板印象。家庭暴力的本质是权力控制关系，受害者容易陷入绝望和无助的心理状态，或者碍于社会偏见、经济压力很难逃脱。不要去苛责一个费力逃命的人，为什么没有做得更好。 @真实故事计划 【#如何看待为爱远嫁藏区却遭家暴# 】金瑜@面痴 是一位曾在一线城市工作的媒体人，为了爱情，她远嫁到西部一个闭塞地区，生儿育女。养蜂养花，世外桃源般的生活，曾在媒体行业内传为美谈。现实是，她在这个过程中遭遇了长期的家暴凌虐，甚至，为了孩子她只能选择隐忍。 作家@洪峰 在微博上写：“她是被她丈夫打的。真往死里打。然后她逃出来了。珞妮妈妈气不过，警告了朋友的丈夫。那男的就是道歉和保证。我没有参与过什么意见，原因是我不相信道歉和保证，更不清楚我们的这位朋友为什么可以忍受。她不是愚昧的人，名牌大学毕业，就职过中国最有思想的媒体，还是主力记者……她对人性有超出一般人的认知水准，但她依旧忍受着三番五次的家暴。 忘记说了，她还给那个男人生了两个孩子。她辞掉了在无数人眼中非常好、让人无比羡慕的工作，去了那个男人所在的青海：只是为了她追求的爱情。我相信她找到了自己认定的爱情，否则她完全有能力离开青藏高原。 如今，她还在那里。我们有好几年没联系了，准确说是她有好几年没有和珞妮妈妈联系了。 我如今害怕珞妮妈妈说：小X已经到了昆明，明天来我们家。我害怕她出现在我面前时，满身伤痕。那感觉太不好了，让我怀疑人生的意义。” 如今，她逃离了危险地，并决心面对一切。#洞见计划# °另一个“拉姆”

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    评论内容:
    啊我亲爱滴朋友：我们在当时的境地下，也并不会比她做的更好。
    荼三三：以“接受过高等教育还堕落此”来指责受害者，和那些以衣着如何来指责性侵害受害者的人并无本质不同。遇到这样的情况，如果做不到伸出手，请至少管住嘴。
    喂你是兔子吗：辱拉姆了 拉姆可是和杀人犯前夫离婚了的，只是很不幸的还是没逃脱，这个人根本不离婚啊，这不是斯德哥尔摩吗
    夜持香火印：不要让第二巴掌落下来。//@源众反暴力热线:认为受过教育、有能力的人是不是就能免于暴力，就不会施暴，都带着对施暴者和受害者的刻板印象。家庭暴力的本质是权力控制关系，受害者容易陷入绝望和无助的心理状态，或者碍于社会偏见、经济压力很难逃脱。不要去苛责一个费力逃命的人，为什么没有做得更好。
    子夏xi：但是孩子何辜，遭这么大罪，摊上不靠谱的父母……
    陌浅嫣shine：撰文｜马金瑜//@源众反暴力热线:认为受过教育的人、有能力的人是不是就能免于暴力，或认为受过教育的人、有能力的人是不是就不会施暴，都带着对施暴者和受害者的刻板印象。家庭暴力的本质是权力控制关系，受害者容易陷入绝望和无助的心理状态，不要去苛责一个费力逃命的人，为什么没有做得更好。
    Nicole_OY：。
    

42. 发布日期:2月6日

    发布时间:23:13

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    内容:问卷来了 @新媒体女性 【问卷 | 反家暴法五周年，你为它打多少分？】姐妹们，表达态度的机会来了！新媒体女性邀请你参与问卷调查，调查链接🔗O网页链接或见图中二维码~ 此项调查由我们和@源众反暴力热线 联合发起，调查旨在了解公众对《反家庭暴力法》的认知度和对各部门执行情况的满意度。你反馈的情况，将作为依据指导我们今后的工作和公益倡导方向，也将为国家修订完善《反家庭暴力法》、各责任部门和社会组织进一步改进反家暴工作提供民意参考。 后续我们还将发布调查报告~敬请期待！ 由于调查时间较为紧迫，恳请各位朋友，尤其是关心反家暴议题的姐妹们，把问卷推荐给你的亲友和同事，鼓励ta们参与调查。 在欣喜或遗憾中，我们寻求改变！

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    无

43. 发布日期:2月6日

    发布时间:23:14

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    内容:谢谢大家//@李思磐:请大家填写这份问卷，分析自己所认知的反家暴法的重点、实践成果和不足，因为五周年是一个立法倡导的契机。 @新媒体女性 【问卷 | 反家暴法五周年，你为它打多少分？】姐妹们，表达态度的机会来了！新媒体女性邀请你参与问卷调查，调查链接🔗O网页链接或见图中二维码~ 此项调查由我们和@源众反暴力热线 联合发起，调查旨在了解公众对《反家庭暴力法》的认知度和对各部门执行情况的满意度。你反馈的情况，将作为依据指导我们今后的工作和公益倡导方向，也将为国家修订完善《反家庭暴力法》、各责任部门和社会组织进一步改进反家暴工作提供民意参考。 后续我们还将发布调查报告~敬请期待！ 由于调查时间较为紧迫，恳请各位朋友，尤其是关心反家暴议题的姐妹们，把问卷推荐给你的亲友和同事，鼓励ta们参与调查。 在欣喜或遗憾中，我们寻求改变！

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    评论:7.0

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    评论内容:
    时空的宿命：婚女们，该做事了。
    言希凌：已填
    渢鸮篱：已填！
    柠小Sue：已填写！
    暴躁阿水在线秃头：已填//@就业性别歧视监察大队:谢谢大家//@李思磐:请大家填写这份问卷，分析自己所认知的反家暴法的重点、实践成果和不足，因为五周年是一个立法倡导的契机。
    

44. 发布日期:2月7日

    发布时间:9:49

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿人：“累了，现在对性别要求已经不写进职位简介里了，写进其他要求里了” 举报恩平市公安局，招聘公安机关警务技术职位，要求男性。@江门人社 @江门妇联 @恩平公安 招聘链接：O网页链接（需注册登录看职位，选江门考区） 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    评论内容:
    小针眼别来碰瓷：真为了给吊子便利真是无所不用其级
    我在四川当熊猫：昨天刚刚报名。广州互联网法院分别招聘一男一女两位法官
    上货车上船：是为了女性好做信息工作很危险很累的，坐办公室没有你们女拳想得那么简单女性回家生孩子做家务吧，死在产房算是你们为我们zg做出的贡献，工作的危险由我们阳刚男子承担！@江门公安 @江门妇联
    

45. 发布日期:2月7日

    发布时间:10:18

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    内容:#咱们女工有力量# 【不惧高空，守护高铁安全的“超级玛丽”李蓉曼】 “00后”李蓉曼是中国铁路南昌局集团有限公司南昌高铁基础设施维修段第一批女电力工。从克服恐高症爬上30多米高的车站顶棚，到下到10多米深的电缆沟，这位不服输的萌妹子“关关难过关关过”。参加工作的一年多时间里，她共攀爬车站顶棚36次，在顶棚内行走约30万步。期间为12万余个电缆接头“测温”，巡视地下电缆沟31.2公里，检查电缆线路300余根。 “只要努力奋斗，电力工也可以酷酷的！”这是青春的誓言，是美丽的奋斗！

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    gdzgh：体力活还是留给男人干吧，毕竟奥运会的男女组的体能对比就摆在大家面前。
    取昵称真是件麻烦事i：#看见女性劳动者#
    猫中第一嗲：棒棒哒！
    赞赞的送钟机：了不起
    言希凌：棒
    lucky8ww：她们同样优先
    祖国不要忘记我：女权
    

46. 发布日期:2月7日

    发布时间:10:35

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    内容:她们的寻亲之旅，让更多人了解计划生育政策下被遗弃女孩的命运，增进对中国历史上性别问题的理解和讨论。无视这一现象后的结构性问题，聚焦于对个人幸/不幸、聪明/愚蠢的争论，意味着我们仍将男权社会性别问题归咎到女性个体。将其她女性作为宣泄情绪的靶子，没有意义。 @厌女bot 【被抛弃的女孩回国寻亲，为什么成了她被骂的理由？】#被领养女孩想从荷兰回国寻亲# 媒体报道，荷兰一名名叫“梅花”的华裔女孩想要在中国寻亲。1996年11月，刚出生不久的她在民政局门口被捡到，后在福利院被一对荷兰夫妻领养。如今她希望找到并认识她的亲生父母，以及可能存在的兄弟姐妹。 在新闻评论和转发区，有人帮她扩散，也有人骂她“傻”“缺心眼”“长着一张没受过欺负的脸，可惜被父母培养成了白左”，还有人提醒她“快跑，不要被吸血”。ta们认为梅花过于天真，无法想象自己的原生家庭可能有多么“邪恶”，并会给她带来怎样可怕的影响。 1990年代初以来，中国有逾10万儿童由西方家庭领养，其中大多数都是女孩。这一现象既是一孩政策下的副产品，也是传统的重男轻女文化下的产物。在2015年，美国女孩Ricki的中国寻亲之旅受到众多媒体关注，也让她受到了比梅花更多的“劝告”和辱骂，包括骂她“不知感恩，让美国的父母伤心”。 实际上，像许多被跨国领养的孩子一样，Ricki寻找亲生父母的举动是在养父母支持下进行的。这是一趟寻找自我认同，而不是“回归家庭”的旅程。 在写给华盛顿邮报的文章OChina’s one-child policy led to my adoptio... 中，她以旁观者的视角记录了中国家庭的过去和现状，并分析了导致她被抛弃（她被家人送到别人家寄养，被计生部门发现后被强制送往福利院）的重男轻女文化，背后的政策和历史原因。 同时她也能够冷静地看待自己从“计划生育和重男轻女的牺牲品”到“在美国长大的幸运儿”的身份转变——这两种身份之间巨大的落差恰恰是很多人攻击她的原因，因为她获得了别人梦寐以求的机会，不管是在经济还是在文化层面。【而她把这份“幸运”用于更多的思考和讲述。】 Ricki的讲述提醒我们，把海外寻亲的女孩想象成“幸运的无知少女”是不恰当的。她们早已不是当年被抛弃的小女孩，而是有思考能力的独立个体，异国的成长经历帮助她们用两种不同的视角看待自己在中国的经历。此外，她们有自己的创伤和自我认同问题需要处理。而原生家庭能够对她们施加的影响也已经非常有限。 她们的寻亲之旅，其实是提供了机会，让更多人了解计划生育政策下一部分被遗弃女孩的命运，并增进了对于中国历史上性别问题的理解和讨论。如果反过来无视这一现象背后的结构性问题，反而回归到对于个人“幸”或“不幸”、“聪明”或“愚蠢”的争论，意味着我们依旧没能跳出将男权社会性别问题归咎到女性个体的思维方式，只是将她人作为宣泄情绪的靶子，没有更多意义。 （图二为Ricki和父母，图三为她和中国的弟弟）

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    皇族不言弃2：没有必要把遗弃的锅甩倒计划生育上，查查你们的地方县志以前出生性别比两百多比一百的时候可没有计划生育
    

47. 发布日期:2月7日

    发布时间:12:53

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    内容:帮扩 @蒋胜男 两会将至，博友如有建议可发邮箱 jsn@jsngzs.cn ，私信勿扰。另：本人未授权任何个人或单位以我的名义收集建议和资料或其他方面用途，请周知。

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    言希凌：扩//@就业性别歧视监察大队:帮扩
    

48. 发布日期:2月7日

    发布时间:13:47

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    内容:推荐家暴受暴者、助人者、律师看的反家暴手册#关注反家暴# @074职场女性法律热线 【反家暴手册汇总】（持续更新） 【1】《疫情期间家暴防护实用手册》O网页链接 适合人群：家暴受暴者 重点：受害人的自救与求助等。 备注：内含《关系评估量表》，可快速评估自己处在怎样的亲密关系/婚姻关系中。 【2】《反家暴手册》O网页链接 适合人群：家暴受暴者、助人者 重点：家暴误区、求助要点、助人者要点等。 【3】《千千反性别暴力律师实务手册》O网页链接 适合人群：律师、家暴受暴者 重点：反家暴法律；告诫书、保护令模板等。 【4】《<反家暴法>实施四周年监测报告》 O网页链接 适合人群：关注反家暴的朋友 重点：反家暴法实施情况 【5】全国反家暴机构联系方式：O致《反家暴法》正式施行4年，反家暴公益热线... 【6】家暴受暴者的20项权利：O请转发！遭遇家庭暴力，您有这20项权利可以行使

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    无

49. 发布日期:2月7日

    发布时间:14:56

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    内容:“海关管理专业录取的女生比例不超过 30%”——海关管理为什么对女性有招录限制？ @飞天女学森 【海关管理为什么要设置性别比？】 今日新发现：「海关管理」专业，招生也会设置性别比例。 上海海关学院招生简章写着：“根据教育部和海关总署的有关规定，海关管理专业录取的女生比例不超过 30%”。 我国设立这个专业的学校只有上海海关学院和对外经贸大学两所（目前也未发现对外经贸有限制女生报考的情况），在海关就业的招录上面也会有倾斜，也意味着限制了海关公务员的性别比例。 查阅了一下海关管理学习的课程，没有一门是不适合女生学习（或是女生学不了的），所以限制更多女生进入海关管理专业和行业的依据到底是什么呢？

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    猫猫狗狗都没有：这个专业考公超轻松
    小熊与笨笨：利男护男扶男，男性是扶不起的阿斗吗，要喂饭到嘴里？
    小透明也炸但炸不完：为什么
    今夜不见月：@晗晗小宝贝体重50kg了ma 就很无语
    

50. 发布日期:2月7日

    发布时间:18:31

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报长沙市岳麓区图书馆，招聘编制外合同工：区文旅体局的综合管理专干、区图书馆的图书馆员，要求男性。@湖南女性 @长沙发布 招聘链接：O2021年长沙市岳麓区文化旅游体育局招聘编外合... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    Isabelhi：书中没有颜如玉，书中只有屌炸天
    

51. 发布日期:2月7日

    发布时间:18:41

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    内容:#粉丝投稿# 1、关注@煎茶小分队 防走丢 2、打拳有用，我们需要发声 文字版： 小姐姐您好，投稿两件事情。第一，我关注你很长时间了，刚刚想给你投稿，发现找不到，再一搜，发现没有关注你。不知道为什么被取关。 第二，我的工作单位，算是一个有一点点影响力的单位。最近在我们的舆情监测信息上看到了您这个账号的内容，也是关于就业不平等的，具体哪件事情我忘记了。想说你们做的事情是有用的，真的，是会被看到的。 想了想，加个第三吧。第三，在官方的宣传中，常用“快递小哥”来作为“快递员”的亲切称呼。我会截图给我们领导，并将姐妹们要求“去性别化”的截图发给他们，领导们是很在意网上的言论的，所以请姐妹们大声呐喊，形成规模，让更多的人看到，让领导们产生顾虑，让决策者慎重考虑。

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    我听见雨滴落在：只要坚持说就一定会被看到！
    凭运气错过：打拳有用的，要不然那些人为什么要想方设法的捂住我们嘴，会害怕我们发声呢
    gdzgh：千万别走丢。女拳是为女性争取在女厕里设置与男厕相同数量尿兜的光辉力量，走丢了就可惜了。
    超话社区：你好，你感兴趣的“粉丝投稿”已开通了超话社区～ 超话社区是微博旗下兴趣互动社区，快来与志同道合的小伙伴们一起交流互动吧！ 戳我进入>> 粉丝投稿超话
    寻找千寻之路：
    

52. 发布日期:2月7日

    发布时间:20:42

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    内容:#举报回复# 相关负责人联系我们的志愿者@猫猫狗狗都没有 表示：这个岗位原本就男的负责，然后工作量大、需要英语好、负责的是非洲男留学生，所以不适合女性，适合男的。志愿者想说：绝了，性别歧视加种族歧视。 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视# #粉丝投稿# 投稿人“女性管理不好留学生吗什么迷惑行为” 举报渤海大学国际教育学院，招聘留学生管理人员，要求男性。@渤海大学 @渤海大学校团委 @辽宁人社 @辽宁共青团 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    瑶台无冥界：所以这个是鸭店工作岗位吗？招待男留学生？//@就业性别歧视监察大队:#举报回复# 相关负责人联系我们的志愿者@猫猫狗狗都没有 表示：这个岗位原本就男的负责，然后工作量大、需要英语好、负责的是非洲男留学生，所以不适合女性，适合男的。志愿者想说：绝了，性别歧视加种族歧视。
    

53. 发布日期:2月7日

    发布时间:20:45

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    内容:#举报回复# 相关负责人电话联系大队志愿者@猫猫狗狗都没有 表示：疫情期间工作量大，有危险，不适合女性，他们局里有男女配额，女的满了，还剩下男的。大队想说：疫情期间上一线的女性医护可是大多数，这话你对着她们再说一遍？ @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿#【迷惑行为:60个名额 女性一个都不配拥有】 举报绵竹市公安，招聘辅警，要求男性。@绵竹公安@绵竹人社@四川公安@四川女性 招聘链接:O绵竹公安 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    瑶台无冥界：看到没，女的已经满了，有些还张口闭口招不满//@就业性别歧视监察大队:#举报回复# 相关负责人电话联系大队志愿者@猫猫狗狗都没有 表示：疫情期间工作量大，有危险，不适合女性，他们局里有男女配额，女的满了，还剩下男的。大队想说：疫情期间上一线的女性医护可是大多数，这话你对着她们再说一遍？
    早睡让世界更美好：生孩子也危险，养育一个孩子工作量更大，干嘛还鼓励人家生二胎三胎。配额是多少，不会是男99女1吧，分什么男女配额，谁有能力谁上
    

54. 发布日期:2月7日

    发布时间:20:48

    微博链接:原微博链接

    内容:#举报回复# 据志愿者@一只猫鸡腿 跟踪反馈：原链接中男女岗位待遇已经改成一致。但是我们仍然呼吁，不应限制性别进行招聘。1：1设岗还是性别歧视！望周知！ ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿#“同样的专业限制，仅因性别不同，给予的编制性质不同，我认为这是赤裸裸的性别歧视” 举报安徽省芜湖市皖南医学院，招聘辅导员，要求男性。@芜湖市人民政府发布 @芜湖发布 @芜湖人社 @安徽发布 @安徽妇联 @安徽省人民政府网 招聘链接O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    无

55. 发布日期:2月7日

    发布时间:20:50

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    内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@一只猫鸡腿 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【限男的全部理由加起来，不过就是性别歧视的扩写】 “你好，第一次投稿。这个工程运营管理直接标注“男”。或许他们的理由是管工程很辛苦要出差等等。这个是链接。大概率会说这个岗位苦所以要男生吧” 举报重庆市璧山区水利水库服务中心，招聘工程运营管理岗位，要求男性。@重庆市妇联 @重庆发布 @四川省妇联 招聘链接：O网页链接 岗位表：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图：哇哈，改编自网络。

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    无

56. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:00

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    内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@大螺号滴滴吹 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【🤔，医生也限性别了？】 举报哈尔滨第一医院，招聘心血管内科临床医生，要求限男性。 @哈尔滨市卫生局 @哈尔滨市妇女联合会 @哈尔滨发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图：哇哈，改编自网络。

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    小李子今天运动了吗：谢谢你们的辛苦与努力
    

57. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:02

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    内容:#举报回复# 西安市政府热线电话回访我们的志愿者@是一颗胖胖的花生糖 表示：这是以前的招聘，今年的还未公布。科室原有性别比例女性多，为了平衡性别比例。 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视# #粉丝投稿# “西安交大附属第二医院招聘所有外科性别规定男，内科，儿科备注男性优先” 举报西交大附二医院，招聘多岗位，要求限男性或男性优先。@西安交通大学第二附属医院 @西安卫生健康 @西安交通大学 @健康中国 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    筝茗kk：贵市警察/程序员/军人/司机……等女性少也请平衡一下
    陈陈十九：有本事平衡下各级领导班子性别比啊
    因我如花美眷才会深情缱绻：西安，呵呵
    米白Amanda：今年一样今年的也出来了，还是一样基本上招男性
    进喜小喵喵：姐妹们一定要往一线城市走
    

58. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:05

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    内容:#举报回复# 据我们的志愿者@是一颗胖胖的花生糖 跟踪反馈，链接已经修改，性别要求已删除 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿#“这个限制的莫名其妙” 举报浙江商业技师学院，招聘教学运行与管理岗，要求男性。@宁波发布 @宁波人力社保 @宁海普法 @微博宁海 @宁波女性 招聘链接O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    新年第一秒改个名：太棒啦
    

59. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:06

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    内容:#举报回复# 据我们的志愿者@猫猫狗狗都没有 跟踪反馈，招聘链接已经删除。 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视# #粉丝投稿# “男性要求55岁以下，为啥女性是45岁呢？” 举报海南中部菜篮子有限公司，招聘多岗位，要求男女年龄不一。@海南省妇联 @海南发布微博 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    温未央--夜微凉：感谢你们，为越来越多女性争取合法权益
    

60. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:08

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    内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@猫猫狗狗都没有 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿##人民需要女警察# 举报惠州市公安局仲恺分局，招聘辅警（包括文职）40名，要求大部分限男。 其中只招聘女性3名 @广东省妇联权益部 @平安惠州 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图：哇哈，改编自网络。

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    无

61. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:09

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    内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@珛Xx- 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报中建地产集团广州有限公司，招聘工程管理、成本管理、人力资源管理、设计管理岗、财务管理、营销管理岗、法务管理、综合管理岗、物业管理岗，要求男性。@中国广州发布 @广州市妇联 @广东省妇女维权站广州站 招聘链接：O年薪12万，五险一金！中建地产集团有限公司招... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    菌科2021：太好了，哈哈哈哈～～如果我不是在维权，我一定转发你这条
    章鱼小丸子做好了吗：忍无可忍 无需再忍//@就业性别歧视监察大队:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@珛Xx- 辛苦了 ¡查看图片
    

62. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:12

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    内容:#举报回复#【 重庆市璧山区水利局：撤回招聘启事，重新发布】前情：O就业性别歧视监察大队举报重庆市璧山区水利水库服务中心，招聘工程运营管理岗位，要求男性。 近日，大队志愿者@一只猫鸡腿 收到了璧山区水利局的回复： 来信人:您好!就您举报重庆市壁山区水利水库服务中心招聘性别歧视，招聘工程运营管理岗位，要求男性，璧山信箱交办区水利局核处。 现回复如下: 一、基本情况您反映，重庆市璧山区水利水库服务中心招聘工程运营管理岗位，要求男性，涉嫌性别歧视。被举报人的行为侵犯了举报人的平等就业权。违反了我国宪法和相关法律中有关公民享有平等就业权和用人单位不得歧视女性的规定。 二、调查情况区水利局对您反映的相关问题进行核实，情况如下: 经查，璧山区水利水库服务中心因片区水利水库管理科需招聘1名临时工作人员从事水利工程的运行管理工作。 考虑到工程运行管理是派驻到水库，承担水库大坝安全巡查、水利设施巡查管护工作，承担汛期水库安全运行调度工作，开展的工作一般都是地处偏僻的农村野外，管理科的人员较少，长期1人值守在水库管理房且汛期24小时值班，生活条件艰苦，故招聘时首先考虑男性人员，于1月25日发布了招聘信息。 三、处理结果发布招聘信息后，山区水利水库服务中心已发现对招聘岗位的人员性别限制会引起误会，已于1月27日向局党委汇报并主动撤回了该招聘信息，于1月28日重新发布招聘信息。 区水利局已将上述办理情况向您反馈。感谢您对璧山水利工作的关心支持。 重庆市璧山区水利局 2021年1月29日 ———————————— 希望好消息越来越多

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    因我如花美眷才会深情缱绻：和江西这种地方，真的有区别
    

63. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:30

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    内容:#举报回复#【 江西抚州高新区@抚州发布 ：限男性是参考了国考、省考的一些做法。建议信访人多留意其他招考信息，考取更适合自己的岗位。】前情：O就业性别歧视监察大队举报江西抚州高新区，招聘工作人员，多岗位要求男性。#江西抚州招录公务员性别歧视# 近日，大队志愿者@珛Xx- 收到了抚州高新区的回复： 您好！ 首先感谢您对我们工作的关心与支持！您的留言已收悉，现回复如下： 对于您反映的问题，抚州高新区党工委、管委会高度重视，立即部署成立调查组并迅速展开调查。经调查，抚州高新区管委会有些岗位之所以限制男性，综合考虑了身体素质与岗位工作强度等因素。由于工作岗位性质特殊、环境艰苦，且需要经常加班、从事外勤工作或奋斗在一线从事基层工作，因此设置了只限男性的条件。此规定同时参考了国考、省考的一些做法。 高新区高度重视人才招聘工作，在今后的招考工作中，我部会将女性比例纳入考虑范围。 建议信访人多留意其他招考信息，考取更适合自己的岗位。 感谢您对我们工作的关心与支持，如您还有疑问，可致电高新区党群工作部 ———————————— 这些适合男性的岗位是哪些单位呢？ ——办公室，人社局，财政局，审计局，招商局，建设局，安监局。一言以蔽之，几乎所有的党政部门，全部限男性！！！！ 很好，很江西！很抚州！ 贵地敬告女性朋友考取其他更适合女性的岗位，大队想呼吁女性同胞们，用脚投票，去别的更适合女性生存的地方！！！！ 希望所有同胞勇敢维护自己的合法权益，通过网上举报和法院起诉维护自己的平等劳动权！

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    Beannie_Beannie：我在南昌大学读书的时候 江西女同学基本都有弟弟 江西男同学基本都有姐姐
    就业性别歧视监察大队：指路江西省长信箱，📭O网页链接希望小伙伴们和我们一起写信举报
    A-LEEEEEE：翻译：是的，我确实歧视女性，觉得女性能力不够，并且没准备改。举国上下都是这样的，有本事你就区去别的地方吧。
    兰庭幽气：经常加班就是高强度？问过环卫女工吗？问过工地女工吗？问过摆摊大妈吗？
    魁梧得不得了：看吧，只有办公室、审计局、财政局、招商局这种偏文职的、轻松的才会限男，而乡镇街道等条件艰苦、需要抗洪救灾、扶贫拆违的真基层，是不会限男的。出于保护？？
    吕暮箫：如果不限性别那么招进来的大概率是女性，这早就是体制内共识了。一开始还要点脸，只是专业上招录理工科，但即使这样男的还是考不过女的，后来干脆脸都不要了，直接不让女性报名。就因为男的太菜，在绝对公平的笔试中永远被女性甩在身后。
    zouhongda_：公务员招考也有很多岗位限制招女生呀。没有必要这样制造性别对立吧
    

64. 发布日期:2月7日

    发布时间:21:41

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    内容:#举报回复#【 东莞市人力资源和社会保障局：要求企业根据这个问题进行整改并撤销相关信息】前情：O就业性别歧视监察大队 举报广东省东莞市东城机关单位办公室，招聘办公室办事员，要求男性优先。 近日，大队志愿者@aicorpsme 收到了东莞市人力资源和社会保障局南城分局的回复： 根据来信人反映的情况，分局人员跟招聘公司进行了解，招聘平台上存在男性优先的字眼，现已要求企业根据这个问题进行整改并撤销相关信息。如认为上述答复或处理存在不合理的问题，可以依法通过申请劳动仲裁处理或行政诉讼。特此告知。感谢您对我们工作的支持！ 东莞市人力资源和社会保障局南城分局 2021年02月03日 ———————— 谢谢东莞市人社局南城分局的工作！ 希望这样的回复多一些 感谢我们的志愿者

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    无

65. 发布日期:2月7日

    发布时间:22:02

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    内容://@A-LEEEEEE:翻译：是的，我确实歧视女性，觉得女性能力不够，并且没准备改。举国上下都是这样的，有本事你就去别的地方吧。 @就业性别歧视监察大队 #举报回复#【 江西抚州高新区@抚州发布 ：限男性是参考了国考、省考的一些做法。建议信访人多留意其他招考信息，考取更适合自己的岗位。】前情：O就业性别歧视监察大队举报江西抚州高新区，招聘工作人员，多岗位要求男性。#江西抚州招录公务员性别歧视# 近日，大队志愿者@珛Xx- 收到了抚州高新区的回复： 您好！ 首先感谢您对我们工作的关心与支持！您的留言已收悉，现回复如下： 对于您反映的问题，抚州高新区党工委、管委会高度重视，立即部署成立调查组并迅速展开调查。经调查，抚州高新区管委会有些岗位之所以限制男性，综合考虑了身体素质与岗位工作强度等因素。由于工作岗位性质特殊、环境艰苦，且需要经常加班、从事外勤工作或奋斗在一线从事基层工作，因此设置了只限男性的条件。此规定同时参考了国考、省考的一些做法。 高新区高度重视人才招聘工作，在今后的招考工作中，我部会将女性比例纳入考虑范围。 建议信访人多留意其他招考信息，考取更适合自己的岗位。 感谢您对我们工作的关心与支持，如您还有疑问，可致电高新区党群工作部 ———————————— 这些适合男性的岗位是哪些单位呢？ ——办公室，人社局，财政局，审计局，招商局，建设局，安监局。一言以蔽之，几乎所有的党政部门，全部限男性！！！！ 很好，很江西！很抚州！ 贵地敬告女性朋友考取其他更适合女性的岗位，大队想呼吁女性同胞们，用脚投票，去别的更适合女性生存的地方！！！！ 希望所有同胞勇敢维护自己的合法权益，通过网上举报和法院起诉维护自己的平等劳动权！

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    41快逃跑：太阳刚了
    kxixk：宣布保障妇女权益上升为国家意志只是“宣布”而已
    橘夕：南拳社会//@就业性别歧视监察大队://@A-LEEEEEE:翻译：是的，我确实歧视女性，觉得女性能力不够，并且没准备改。举国上下都是这样的，有本事你就去别的地方吧。
    不可以再相信任何人喽：//@就业性别歧视监察大队://@A-LEEEEEE:翻译：是的，我确实歧视女性，觉得女性能力不够，并且没准备改。举国上下都是这样的，有本事你就去别的地方吧。
    程班班：
    Letmehuijia：//@就业性别歧视监察大队://@A-LEEEEEE:翻译：是的，我确实歧视女性，觉得女性能力不够，并且没准备改。举国上下都是这样的，有本事你就去别的地方吧。
    好吧是个旺仔啊：丢人吗
    

66. 发布日期:2月7日

    发布时间:22:18

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿人：“写着公平却只要男性” 举报宁夏宁旅建设开发有限公司，招聘市场前期部工作人员、财务资产部工作人员，要求男性。@宁夏妇联 @宁夏政务发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@空空空空空空佛 辛苦了 ¡查看图片
    就业性别歧视监察大队：#举报回复# 收到，感谢//@宁夏妇联:您好，经与宁夏宁旅建设开发有限公司沟通协调后，该公司已将招聘信息修改为不限性别，现已重新发布.O网页链接
    就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@空空空空空空佛 指路宁夏信箱📭O主办：宁夏回族自治区人民政府办公厅欢迎小伙伴和我们一起写信举报 ¡查看图片
    瑶台无冥界：“写着公平，却只要男性”🙃
    超nm可爱：择优和只要男性似乎矛盾了哦贵公司理理逻辑先
    凄风厉血映娇柔2：标榜自己公平，笑话吧
    一只陀螺321：天下为公
    

67. 发布日期:2月8日

    发布时间:9:53

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    内容:#巾帼她力量# //@梁钰stacey:夸得我都不好意思了~所以我可以邀请姐妹们做我的水手，和我一起乘风破浪吗#姐妹战疫安心行动# @予她同行_Standbyher #巾帼她力量# @女性之声 发现身边的女性力量，“予她同行”团队推荐#姐妹战疫安心行动# 公益项目发起人——@梁钰stacey 。平凡女孩书写战疫感人故事，为女性医护抗疫战斗提供坚实支持，展现新时代女性在危急时刻的家国情怀。 梁钰发起的#姐妹战疫安心行动# 公益项目，主要关注抗疫一线女医护月经期卫生用品保障的问题。梁钰的这个想法最早萌生于2020年2月，彼时她了解到前线女性医护的生理用品不足，便独自一人找武汉当地的商家买了卫生巾捐赠给她们。在一次次沟通的过程中，梁钰被她们工作件之艰苦所触动，但是也深感女医护人员数量庞大，自己一人之力极其单薄。因此，带着一个普通女孩的同理心和帮助他人的朴素愿望，她通过互联网发出呼吁并迅速组建起一支91人的志愿者团队，把天南海北的普通女性的力量聚集到了一起。在短短35天内，她不眠不休分秒必争，团结女性力量，带领团队攻坚克难，专业且高效地将613305条安心裤，320883条一次性内裤，160776条卫生巾，10852支护手霜，送达205家医院或医疗队、覆盖超过84500女性医护。有人问：“你为什么要做这件事？”梁钰说：“作为普通民众，我想为抗击疫情出把力，帮助她们尽快渡过难关。” 另外，抱着想让“月经贫困”地区少女能用上干净安全的卫生巾的愿望，她和团队同时开展了“月经安心行动” ，为面临“月经贫困”地区的未成年小女孩送去卫生巾、月经知识和性教育。2020年11月，她作为联合策展人组织筹划的以当代女性力量为主题的“予她同行艺术展” 在上海线下举办，让奋斗中的女性在这里相遇。而在线上，她在微博呼吁全社会正视“月经”，强调这是女生正当需求，这些呼吁也引发了全社会对于月经羞耻、女性贫困和月经盲点的激烈讨论。 最近，随着疫情卷土重来，她带着经验和反思，带领团队继续投身石家庄和通化的援助之中。 （为什么要推荐她） 梁钰所做的一切，为我们的生活带来变化。变化或许微小，但是给许许多多的年轻女孩带来巨大的勇气和力量。这一切也让我们知道，像梁钰这样的年轻女孩，就在我们身边。她就是现代社会中的“巾帼担当”！带着对未来的期待，“予她同行”团队将继续和梁钰一起，乘风破浪，爱无反顾！

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    绯白大饼：这个组织下半年被曝光用姐姐钱给男孩子捐款还拒不认错来着
    

68. 发布日期:2月8日

    发布时间:10:08

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “请帮忙大力举报，谢谢” 举报永州市潇湘融资担保有限公司，招聘工作人员，要求分设男女岗。@永州发布 @永州人社 @湖南女性 招聘链接：O2021永州市潇湘融资担保有限公司招聘6人 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    叫花子儿Y：要邮寄挂号信？
    没有心就不会受伤呢：这就很迷惑了，年龄不同不能说什么吧，距离退休时间相同
    来都可以来：除了年龄要求不同还有什么不同呢？是薪资待遇不同还是工作分配不同？请务必贴全，谢谢
    L爱吃小白菜：这个我支持你
    什么脆皮没有豆腐：@流离之人233
    

69. 发布日期:2月8日

    发布时间:11:43

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    内容:指路江西省长信箱，📭O网页链接希望小伙伴们和我们一起写信举报//@A-LEEEEEE:翻译：是的，我确实歧视女性，觉得女性能力不够，并且没准备改。举国上下都是这样的，有本事你就去别的地方吧。 @就业性别歧视监察大队 #举报回复#【 江西抚州高新区@抚州发布 ：限男性是参考了国考、省考的一些做法。建议信访人多留意其他招考信息，考取更适合自己的岗位。】前情：O就业性别歧视监察大队举报江西抚州高新区，招聘工作人员，多岗位要求男性。#江西抚州招录公务员性别歧视# 近日，大队志愿者@珛Xx- 收到了抚州高新区的回复： 您好！ 首先感谢您对我们工作的关心与支持！您的留言已收悉，现回复如下： 对于您反映的问题，抚州高新区党工委、管委会高度重视，立即部署成立调查组并迅速展开调查。经调查，抚州高新区管委会有些岗位之所以限制男性，综合考虑了身体素质与岗位工作强度等因素。由于工作岗位性质特殊、环境艰苦，且需要经常加班、从事外勤工作或奋斗在一线从事基层工作，因此设置了只限男性的条件。此规定同时参考了国考、省考的一些做法。 高新区高度重视人才招聘工作，在今后的招考工作中，我部会将女性比例纳入考虑范围。 建议信访人多留意其他招考信息，考取更适合自己的岗位。 感谢您对我们工作的关心与支持，如您还有疑问，可致电高新区党群工作部 ———————————— 这些适合男性的岗位是哪些单位呢？ ——办公室，人社局，财政局，审计局，招商局，建设局，安监局。一言以蔽之，几乎所有的党政部门，全部限男性！！！！ 很好，很江西！很抚州！ 贵地敬告女性朋友考取其他更适合女性的岗位，大队想呼吁女性同胞们，用脚投票，去别的更适合女性生存的地方！！！！ 希望所有同胞勇敢维护自己的合法权益，通过网上举报和法院起诉维护自己的平等劳动权！

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    叫花子儿Y：可以复制下模板吗
    杨氏集团千金：有没有模板呢
    喵喵真的好可爱：意思是它也承认国外做得好呗，崇洋媚外实锤啦
    樱桃小九九九：怎么怎么举报呢
    

70. 发布日期:2月8日

    发布时间:12:31

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    内容://@叫我贝蒂BettyLyu:感兴趣的朋友请与原博主联系啊，这是一个非常具有意义的课题～ @英国利兹大学性别研究志愿者招募 同为女人超话 ***女权主义研究志愿者招募*** 这份研究不要求访谈参与者自认为是一名女权主义者。作为研究者，我致力于创造一个真诚友好平等的交流空间，希望🌟她/她们/Ta们🌟的声音更好地被倾听。 这份研究的访谈对象不限制于顺性别（cisgender）女性，欢迎跨性别女性🏳️‍⚧️/非二元性别朋友⚧的参与。 这份研究的访谈对象不限制于异性恋女性，欢迎同性恋女性朋友🏳️‍🌈的参与。 这份研究同时也欢迎各种教育背景和各类职业👩‍🎨👩‍🚒🧑‍🔧的女性朋友们参与，希望能呈现多样化的中国现代女性也希望中国女性的声音能更好地被倾听👂。 如果您的年龄区间在18岁到35岁，如果您现居中国大陆，且您对我的课题感兴趣欢迎您私信或者邮件（sstl@leeds.ac.uk）联系我 。

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    无

71. 发布日期:2月8日

    发布时间:17:10

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报空军研究院，招聘多岗位，要求限男性。@空军发布 @空军在线 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    進撃的你爷爷：真没想到还有人碰瓷军队，军队不抵制女同志，有想法的话参军去女子特战，女子空降兵，陆战队两栖霸王花，看看自己究竟能什么样承受什么样的压力，要求绝对平均主义本来就是误区，根据性别之长划分岗位分工才是科学
    狐媚也是需要天赋的：唉，这么大的单位，一点都不掩饰的歧视女性
    世界百科2021：女性事儿太多，现在找媳妇儿都要求男的了。
    一根骄傲的_大葱：您这种举报有没有用呢？对方会改吗
    不要当个小橘子：男人都去成都mc就好了不要来祸害女人了又要被干py又要娶老婆还有比男人事更多的吗
    垃圾话都反弹：我看到一溜下来全是男字好窒息啊
    道衍川行：都是研究岗，还是怕女性生育耽误事，如果为了事业一直不要孩子也对不住，索性就不招女生，跟以前看博士生招女性少原因类似。我看法是男性强制跟着媳妇产假或者科技进步优化孕妇待遇可破。（也许吧）
    

72. 发布日期:2月8日

    发布时间:17:52

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “无论是对于新媒体行业还是建筑设计行业，在大学阶段女生都更优秀一些，我完全想不到招聘通知里的要求有什么是男生来做会更好的。可能这种公众号也不需要女粉丝吧，姐妹们一起取关比较好。” 举报一筑一事公众号，招聘工作人员，欢迎更多男生报名。@成都人社局 @成都妇女 招聘链接:O一筑一事2021春夏招募正式开启 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    licorice_g：说实话，没有一个男性更多的岗位会说欢迎更多女性来，怎么女性更多就要欢迎更多男性了呢？这种岗位就应该谁更合适更有能力就谁上，明确在公开平台说出这种性别指向不是歧视是什么，怎么还不让说了呢？
    Mzeeeee：哈哈哈看评论区……你们可以私底下这么想，别人管不了（但不代表这样想就是对的），但你们非要文字写出来发在公众平台上，还不让别人挂，真是一下就暴露了公司水平
    ID是白痴美人：中建系统尤其严重，隔壁土木的说法是只要是个男的就要，哪怕你挂科垫底。女生的话，我自己的经历来说，去地产或别的设计院基本都能走到终面，就中建，基本每个局我都投了，连排名最靠后的二局我也投了，没有一个过了简历关。我自己虽然不算很优秀的，但至少大学期间没挂过科系里排名前30%。就离谱
    myeolchiii：这里评论是炸群了吧，还都是女生出来说没歧视，我看你们是进去了就以为自己是资本家了，等你30岁了结婚了我看你们公司怎么对你们，出去找工作看到心仪的工作只要男生让你们尝尝这是什么滋味
    鱼涩涩：没想到本司发个招聘信息还被嘲歧视女性…？？ 笑死，40+个女生团队，也不知道谁一天天吼公司男的太少了哈哈哈哈！（请对号入座） 这边有🦊了，来多少男的也会目不斜视的嗯ヽ(　￣д￣;)ノ！（男的少，可能是因为男的不太行）
    哆啦哆啦d_e壹壹：大无语事件！关注一筑一事这么久了，也去面试过，第一次看到说他们性别歧视。拜托，里面优秀的小姐姐比比皆是，作为成都的新媒体影响也越来越大。这不是性别歧视，只是想公司男女人数平衡一点。麻烦发之前也落实一下实际情况嘛～
    哟西花i：一个大众传播账号和一篇公共性质话题，在收到单个粉丝投稿后，难道不需要核实一下事件的真实性？谣言和网络暴力怕不会就是这么起家发生的吧？
    

73. 发布日期:2月8日

    发布时间:21:32

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “是没有女人了吗？” 举报窑街煤电集团有限公司，招聘多岗位，要求男性。@甘肃省人社厅 @甘肃省妇联 招聘链接：O公开招115人！221年甘肃面向社会大量招聘工作... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    就业性别歧视监察大队：这和我去不去有什么关系呢？我们所有志愿者没有一个是为了自己的个人利益才举报的，而是为了每一位愿意去应聘下井和消防岗位的女性，为了全体女性的劳动权益和社会文明进步//@一只独自旅行的neko:下井你去么？消防你去么？
    就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@珛Xx- 辛苦了指路甘肃省长信箱📭O网页链接欢迎小伙伴们和我们一起写信举报 ¡查看图片
    蓝天啊蓝天201504：下井女人去么？
    南波岛上南波蛙：有人相信这博主是客观的吗？
    星辰之跃：下矿勘探一般不会要女的，首先学这些的女性很少，第二点，长时间的离家，有女性会有一个问题，简单说就是家庭伦理问题，一堆大老爷们几个月身边就一个女的，别说女人，母猪都眉清目秀的。与其说是歧视，实际上是怕麻烦。
    取昵称真是件麻烦事i：文秘事务、销售岗位、企业管理也限制男性其他的岗位刻板印象也就罢了，那是大环境影响，这仨也限制是屁股长脖子上了？
    一只独自旅行的neko：下井你去么？消防你去么？
    

74. 发布日期:2月9日

    发布时间:12:55

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    内容: @女性体育 女孩们，如果你喜欢 🏄🏻‍♀️ 🏂🏇 ⚽ 🏀🏐 ，尽管去爱！#上场吧女孩#

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    Kingmilla：女子本强
    想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:
    

75. 发布日期:2月9日

    发布时间:13:03

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    内容:#中国如何走出低生育率陷阱#【中国女性家务无偿劳动时间远超男性，应呼吁男性平等承担家务】 《2020年全球性别差距报告》显示，中国男女每日无偿工作（家务活、照顾家庭）比例达2.6。也就是说女性每日做家务2.6小时，男性仅有1小时。 经合组织数据显示，除工作之余，2016年中国女性每天平均家务劳动时间2.6小时，而男性仅为48分钟。 女性因为承担更多的家务劳动，导致在职业竞争中遭受歧视。 （来源：镝数）

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    持鱼子：所以我妈每次说不结婚以后谁照顾你呢我真是笑了，到底是谁照顾谁啊
    你是糖做的：“找个男人照顾你”
    乙氹水：养儿防老？我看是养儿致痨。我亲戚家有个儿子他父亲生病住院了，母亲六七十岁身体也不好。他竟然还不去医院照料他父亲，在家里也是让两个老人伺候他给他煮饭。这次去医院看病还是我妈一大早带他父亲去的。
    夏树谜：低生育率为什么是“陷阱”？是接蝻宝的“福报”啊
    嗷呜一口泰花酥：要么家务一人一半，小孩也一起带，要么干的少的按市场价给干的多的发工资。
    

76. 发布日期:2月9日

    发布时间:14:26

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    内容:又一起偷拍事件，“在派出所调解下，双方父母和解” #男生家长回应女厕安监控事件# @厌女bot 【上海#男高中生在女厕安监控威胁女生# ，双方父母和解，男方将休学】 【事件经过】 2月，上海财经大学附属北郊高级中学一名男高中生A（15岁），在女厕拍摄一位女高中生B（15岁）。 2月5日，A给B发信息，要求她答应其条件。A：“这是你吗，宝贝”、“你呀，上厕所，宝”、“你答应我的条件就不发出去 ...展开全文c

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77. 发布日期:2月9日

    发布时间:18:24

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    内容:海外之声 2021.02.09 【美国】肌痛性脑脊髓炎（简写ME)是新冠痊愈者面临的最常见后遗症之一。有数据显示，在感染后罹患不同程度ME的人数超过50%。女性患ME的概率是男性的四倍，致死率约为男性的三倍。 ME是一种经常出现在病毒性感染后的疾病，症状复杂，包括长期低烧，乏力，呼吸困难，各种神经性疼痛等等，持续时间可能为病毒感染后几个月到几年，也可能成为永久疾病，导致残疾。 女性的免疫系统通常对病毒的反应能力更强。学界观点认为，这是女性在病毒感染中致死率低于男性的原因之一，但也是女性在感染后更容易出现免疫系统紊乱的原因：免疫系统会在病毒被消灭后持续攻击自身细胞，造成包括ME在内的症状。 在美国的ME患者约有上百万人，但其中仅有约10%被确诊。即使在被确诊人群中，也有超过三分之二的患者用了一年以上才获确诊，更有约30%的患者用了五年以上。全美国的ME医学专家仅有15人。 造成ME被误诊的原因，是因为医学界对这种疾病几乎一无所知，也毫无兴趣。至2014年，美国卫生研究院（NIH）的ME年度拨款仅有区区五百万美元，甚至不及对花粉过敏的研究经费。 2015年，哥伦比亚大学专门研究SARS的实验室获得了NIH的上亿美元研究经费，而当他们发现SARS等病毒感染可能导致免疫失调，并申请了仅一百万美元的专项研究经费时，却两次遭到NIH拒绝。 直到今天，NIH还把ME称为“慢性疲劳综合征（简写CFS）”，而这一名称是对ME的污名化。有研究显示，当使用CFS来描述病症时，医学院的学生更倾向于忽略病症，或将病症归类于心理问题。 在1955年以前，ME的官方分类属于“歇斯底里症”的一种。被认为是女性特有的心理症状。直到1990年代，社会对ME的理解还停留在“贵妇病”：一种仅影响中上阶级白人女性的“无病呻吟”。事实上，这种病在拉美和非裔女性群体中更常见，也并非无病呻吟。 2007年对ME的一项调查显示，ME造成了每年约2亿美元的社会损失，包括医疗成本和生产力损失。患者的身体机能受影响程度超过了II型糖尿病，充血性心力衰竭，多发性硬化症，以及肾衰晚期。 现在，由于美国的新冠痊愈者基数庞大，已经出现越来越多的ME患者。他们希望这一次能引起政府和医学界的重视，真正开始研究ME的病理，确诊方法和有效药物。 相关翻译： 疫苗开发中的性别歧视：O就业性别歧视监察大队 更多医药研发中的性别歧视（橙雨伞翻译）：O橙雨伞微博 ▲ 女性患病人数更多的严重疾病，就是“无病呻吟” （来源：NIH,华盛顿邮报等；翻译：小庄）

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78. 发布日期:2月9日

    发布时间:18:30

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    内容:被限流了，再发一次 @就业性别歧视监察大队 海外之声 2021.02.09 【美国】肌痛性脑脊髓炎（简写ME)是新冠痊愈者面临的最常见后遗症之一。有数据显示，在感染后罹患不同程度ME的人数超过50%。女性患ME的概率是男性的四倍，致死率约为男性的三倍。 ME是一种经常出现在病毒性感染后的疾病，症状复杂，包括长期低烧，乏力，呼吸困难，各种神经性疼痛等等，持续时间可能为病毒感染后几个月到几年，也可能成为永久疾病，导致残疾。 女性的免疫系统通常对病毒的反应能力更强。学界观点认为，这是女性在病毒感染中致死率低于男性的原因之一，但也是女性在感染后更容易出现免疫系统紊乱的原因：免疫系统会在病毒被消灭后持续攻击自身细胞，造成包括ME在内的症状。 在美国的ME患者约有上百万人，但其中仅有约10%被确诊。即使在被确诊人群中，也有超过三分之二的患者用了一年以上才获确诊，更有约30%的患者用了五年以上。全美国的ME医学专家仅有15人。 造成ME被误诊的原因，是因为医学界对这种疾病几乎一无所知，也毫无兴趣。至2014年，美国卫生研究院（NIH）的ME年度拨款仅有区区五百万美元，甚至不及对花粉过敏的研究经费。 2015年，哥伦比亚大学专门研究SARS的实验室获得了NIH的上亿美元研究经费，而当他们发现SARS等病毒感染可能导致免疫失调，并申请了仅一百万美元的专项研究经费时，却两次遭到NIH拒绝。 直到今天，NIH还把ME称为“慢性疲劳综合征（简写CFS）”，而这一名称是对ME的污名化。有研究显示，当使用CFS来描述病症时，医学院的学生更倾向于忽略病症，或将病症归类于心理问题。 在1955年以前，ME的官方分类属于“歇斯底里症”的一种。被认为是女性特有的心理症状。直到1990年代，社会对ME的理解还停留在“贵妇病”：一种仅影响中上阶级白人女性的“无病呻吟”。事实上，这种病在拉美和非裔女性群体中更常见，也并非无病呻吟。 2007年对ME的一项调查显示，ME造成了每年约2亿美元的社会损失，包括医疗成本和生产力损失。患者的身体机能受影响程度超过了II型糖尿病，充血性心力衰竭，多发性硬化症，以及肾衰晚期。 现在，由于美国的新冠痊愈者基数庞大，已经出现越来越多的ME患者。他们希望这一次能引起政府和医学界的重视，真正开始研究ME的病理，确诊方法和有效药物。 相关翻译： 疫苗开发中的性别歧视：O就业性别歧视监察大队 更多医药研发中的性别歧视（橙雨伞翻译）：O橙雨伞微博 ▲ 女性患病人数更多的严重疾病，就是“无病呻吟” （来源：NIH,华盛顿邮报等；翻译：小庄）

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    想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:被限流了，再发一次
    

79. 发布日期:2月9日

    发布时间:20:38

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#“没想到公检法机关也是性别歧视的重灾区。” 举报江苏省南通市海门区人民法院，招聘执行法官助理，要求男性。@南通发布 @江苏省妇联 @南通普法 @南通人社局 @南通12345官博 @江苏人社 @江苏网警 招聘链接O南通市海门区人民法院招聘劳务派遣制法官助理... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 艾蒿，改编自网络。

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    评论内容:
    rua一口可爱宝贝：为什么限男性，是怕法官被捅死吗？可是捅法官的也是男性耶
    一觉睡起来我突然变成了个橙子：这可能是强奸幼女只判四年的执法基础吧
    木兰无长兄RM：公检法带头性别歧视 可耻！
    冲呀孟小葵：这个工作一年两针狂犬疫苗是必备的。
    tr-3b是真的吗：完全可以限定身高体重体能啥的，而不是一刀切说女的不能去，万一有身体好的女性想干这行呢，要求性别就断了可能性啊
    该昵称已被占用换一个_：无知的人真多，执行工作大多面对老赖，不讲理当事人，你让女生上试试？
    奇妙的小杰瑞：举报
    

80. 发布日期:2月9日

    发布时间:20:52

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#“在珠海香洲区教招男女分招被举报仍然死性不改后，去年还正常招聘的斗门区也有样学样了。” 举报广东省珠海市斗门区教育局，招聘中小学教师，要求男性。@珠海发布 @珠海人社 @珠海市妇联 @珠海市教育局微博 招聘链接O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 艾蒿，改编自网络。

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    评论内容:
    就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@空空空空空空佛 辛苦了指路广东省长信箱📭O网页链接欢迎大家和我们一起写信举报 O网页链接
    钱逸同学：去年那个招了一堆二本男老师的学校就是珠海……香洲区
    书北不想起名字：分招确实是事实。但我有点没搞明白的是在女性因为生育普遍受职场歧视（没有说这种歧视是正当的合理的的意思）的情况下，同等数量的分招应该是对女性友好的吧？如果不是请问有人可以为我解惑吗？绝对没有要贬低女性的意思，如果有人被冒犯到了我愿意道歉。
    看着窗外数星星：搞不懂 男的到底是多了个啥？莫非都很阳刚？？？？？？
    我王二麻子又回来啦：招吊子去猥亵学生吗？
    时常涂糊：如果不限性别 男女同样优秀的前提下 那么在面试环节女性拿到的分数有可能会低一些
    牛肉丸喵喵叫：吊啊珠海
    

81. 发布日期:2月10日

    发布时间:7:59

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    内容:一把子支持//@风小餮tie ://@Moonlight重逢 :好的，可以在他家买眼镜了，即便是平光也可以屯一副 @视客眼镜网 官方声明 即日起，视客眼镜网将终止与B站的所有合作，并停止在B站的广告投放。 视客眼镜网坚决反对和抵制任何形式上侮辱女性的行为及言论，我们珍视每一位女性，并始终致力于为大家带来优质的产品与服务。我们希望每一位女性都能得到应有的尊重。

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    评论内容:
    相思以左：求瓜
    时间留不住倾雪：尊重女性才是财富密码。在不尊重女性的b站上投广告就是和b站一起烂
    布洛妮娅745576：翻车了?
    渔市上的-下弦月：有人来科普一下什么瓜么
    大花园的种花神：//@就业性别歧视监察大队:一把子支持//@风小餮tie ://@Moonlight重逢 :好的，可以在他家买眼镜了，即便是平光也可以屯一副
    ATsilhouette：活该你赚钱 前不久才刚在你家买了几百的隐形 已回购多次 不错子//@就业性别歧视监察大队:一把子支持//@风小餮tie ://@Moonlight重逢 :好的，可以在他家买眼镜了，即便是平光也可以屯一副
    任一whatever：好感⬆️马上就动用我的七大姑八大姨去你家买眼镜！//@就业性别歧视监察大队:一把子支持//@风小餮tie ://@Moonlight重逢 :好的，可以在他家买眼镜了，即便是平光也可以屯一副
    

82. 发布日期:2月10日

    发布时间:9:22

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    内容:#成为女权主义者# 平等小课堂｜女性经济 推动社会文明进步，呼吁性别平等意识，可以支持女权商家，购买宣传平等理念的品牌，让尊重女性成为公开的“财富密码”。

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    评论内容:
    古娜拉黑暗豆沙子：很多品牌的消费者大头都是女性，商家尊重消费者，我们消费者才能尊重你，如果不互相尊重，我们也可以选择不购买。
    因我如花美眷才会深情缱绻：用钱
    迷途喵_OvO：女人的不幸则在于被几乎不可抗拒的诱惑包围着，她不被要求奋发向上，只被鼓励滑下去到达极乐。当她发觉自己被海市蜃楼愚弄时通常为时太晚，她的力量在失败的冒险中已被耗尽。
    自宅警備員_R：蹲一个推荐名单
    想不出名字的我6789：不要一边赚着女人的钱，一边瞧不起女性
    言希凌：蹲
    小懒猫睡得香：不尊重女性，还想从女性身上赚钱的品牌走不长远
    

83. 发布日期:2月10日

    发布时间:10:16

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【相同岗位，不同岗位需求招人，ni们是招了个寂寞吗？还是为ni们歧视打基础。还可以发布在人社局的网站上，啧啧啧，江苏哟】 “南京师范大学辅导员岗位招聘，职位1不限性别，职位2限男性，导致报名人数严重不均，歧视女性，如果“辅导员2岗位”只招聘男性，为何“辅导员1岗位”不只限女性？”（建议男女不限）@江苏省妇联 @江苏省妇联96338 @南京妇联 @江苏教育发布 @南京人社 @南京教育 举报南京师范大学，招聘专职辅导员2，要求男性。 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 河西，改编自网络。

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    评论内容:
    叫花子儿Y：他们只看到教师辅导员幼师护士男女比例，立马出手控制，打压女性，看不到法官政界科学家飞行员各行各业的男女比例，这么下去，等国和等女只会越来越拜屌了，男权越来越牢固。
    黑巧祈恩桑：啊这个的话，其实大学辅导员是要处理学生生活方面问题的，同性辅导员确实比异性辅导员方便。更何况这是“必要时需入住男生宿舍”的辅导员。一下招11个男辅导员，可能就是此前用女辅导员管男生、甚至住男生宿舍，让双方都感觉不方便了，反映到学校，才需要额外招一些男辅导员。
    超话社区：你好，你感兴趣的“消除就业性别歧视”已开通了超话社区～ 超话社区是微博旗下兴趣互动社区，快来与志同道合的小伙伴们一起交流互动吧！ 戳我进入>> 消除就业性别歧视超话
    

84. 发布日期:2月10日

    发布时间:10:17

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    内容:让尊重女性成为公开的“财富密码”，社会才能更加进步，一把子支持 @UKISS悠珂思 【官方声明】 UKISS悠珂思一贯主张女孩率性自由，热爱自我，勇敢做自己！即日起，UKISS悠珂思将终止与B站的所有合作。 UKISS悠珂思坚决反对和抵制任何形式上侮辱女性的行为及言论，我们尊重每一位女孩，2021以及未来的未来，UKISS希望和女孩们一起变得更好！希望每一位女性都能活得漂亮，活得精彩！

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    评论内容:
    插烧又：是这样的，面子上的态度十分重要。为什么那么多国外的明星、企业都表明自己喜欢中国、支持一个中国？其实他们心里不一定那样想，但是为了挣中国钱，必须要把自己态度摆出来。我们女生也应该这样，你要赚我钱，你先公开表明尊重我，你不能一边当着大爷一边把钱赚了，谁吃你那一套？那么多厂商可以选择呢
    Sara_DO_IT：Cherry都没事 我其实觉得 唉 没啥凝聚力 觉得不乐观 （比较爱泼冷水 可以无视我）
    青荔荔45231：直说了吧，化妆的姐妹都懂，没有什么产品是不可替代的，颜色、质地、包装等等都是大同小异，那为什么还要买你的产品？在这个女性主义浪潮大行其道的时代，旗帜鲜明地展现女性力量就是最好的推广。//@就业性别歧视监察大队:让尊重女性成为公开的“财富密码”，社会才能更加进步，一把子支持
    BIGMOM_IS_WATCHING_YOU：铁t表示没买过，贵不贵啊，不是很贵的话我以后送姐妹的伴手礼就指定用她们家了//@就业性别歧视监察大队:让尊重女性成为公开的“财富密码”，社会才能更加进步，一把子支持
    欣求3：支持任何勇于“自我革命”的创造、创新与倡导！//@就业性别歧视监察大队: 让尊重女性成为公开的“财富密码”，社会才能更加进步，一把子支持
    腐川冬子1333：//@就业性别歧视监察大队:让尊重女性成为公开的“财富密码”，社会才能更加进步，一把子支持
    CountingStars2018：//@就业性别歧视监察大队:让尊重女性成为公开的“财富密码”，社会才能更加进步，一把子支持
    

85. 发布日期:2月10日

    发布时间:11:23

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    内容:“面对公开出来的家暴事件不要把自己当作手握权力做审判的人，而是当作让这个事件议题更公开化的一个参与者。” @肖美腻 昨天晚上的聊天有几点收获。 1.一个在瑞典的妈妈说：反家暴要从不打自己的小孩做起。她的孩子在学校上课的时候老师讲到以前学校里可以打小孩，这个小朋友就说自己在家也被妈妈打过。没过多久小孩的家长就接到了警察的电话，带她们去跟社工谈话（后面的细节我可能记错）。国内做反家暴工作的朋友说这个故事太童话了“强制报告、快速反应、专业介入、后期预防”好圆的🌝。 打小孩真的也是家暴，小孩非常弱势非常依赖家长。当我们在为那些家暴男为什么意识不到自己在施暴，为施暴找理由的时候，也可以看看自己想打/打了小孩之后的自我合理化行为。 2.有个参与者说到面对公开出来的家暴事件不要把自己当作手握权力做审判的人，而是当作让这个事件议题更公开化的一个参与者。也许这样“被利用、背叛”的感觉就会少很多。 3.受暴妇女在讲出被家暴经历之前，她的朋友圈可能还是生活光鲜，甚至还在秀恩爱。这是很常见的情况，很多人都想要通过展示塑造自己的生活来维持自尊。如果一个凡尔赛被家暴了，就不应该得到帮助吗？这还是一种把社会问题个人化的思路，就算是你最讨厌的人被家暴了，那ta也应该被保护，归根结底没有人【应该】被家暴。 担心受害者的行为对反家暴事业不利的情况，之前在kim原谅李阳的事件里我们也讨论过。还是因为处理家暴这种社会问题的途径太窄太难，我们可以想想除了去挑个人的毛病外，作为普通人我们可以做什么事。我觉得觉察和消化自己在看到这些新闻后的愤怒、无力感就是其中的一步。另外我还是相信我们的反家暴事业没有那么脆弱。 4.@社工郭晶 的主持很好，让大家不要急着互相回应，而是尽可能讲自己的经验和观点。不同人的观点必然不同，当被反驳的时候很容易陷入自我辩解的状态。其实我们不用急着说服对方，沟通之后观点不同也没关系，重要的是我们开始有效的沟通。

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    无

86. 发布日期:2月10日

    发布时间:12:50

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    内容:好的尊重女性是不能突破的底线，是全社会的共识 @苏菲品牌官方微博 苏菲SOFY作为女性生理用品品牌，旨在为广大女性带来安心舒适的经期体验。苏菲SOFY决定取消与bilibili哔哩哔哩动画拜年纪的合作，具体事宜正在紧急协商进行中。 苏菲SOFY坚决反对和抵制对任何女性以任何形式的侮辱性行为及言论。尊重女性，关爱女性，致力于为每一位女性带来更好更满意的产品和服务。

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    评论内容:
    午夜EMO人质：只是公关滑轨罢辽，该换还要换，憋了一晚上就放出个不痛不痒的屁
    喜多岛：原博评论怎么回事？
    王濯非：它避重就轻，只是取消拜年祭的合作，还想协商，不愧是日企。ukiss可是取消了一切合作。
    别想去幼儿园：借用原博评论里一句话：憋了一晚上才想明白男人不会来月经
    暴躁Ty：并没有终止全部合作呢贱的 呸
    Cecelia_Bell：不是终止所有合作呢
    MoroHuzin：它家这个声明我怎么感觉在玩文字游戏呢…
    

87. 发布日期:2月10日

    发布时间:14:47

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【还真是，招聘不止，歧视不止！多把小聪明用在正道上不好吗？！】 “鸡贼的是在前程无忧上把男性优先用***代替，点进招聘页面下拉就会出来无码版的”@北京人社 @北京发布 @北京女性 举报中冶京诚，招聘人力资源专员与行政文秘，要求男性优先。 招聘链接：前程无忧O网页链接 校招：点链接里的申请职位可见。 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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    无

88. 发布日期:2月10日

    发布时间:15:09

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    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【不知道什么样的需求与原则，然后应为男性？是因为歧视，因为偏见是吧！】 举报沈阳城市建设学院，招聘辅导员，要求由于管理男生宿舍需要、原则应为男性。@沈阳教育 @沈阳市妇女联合会 @和谐人社 招聘链接：O沈阳城市建设学院2021年面向社会公开招聘辅导... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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    评论内容:
    Quarter_after1：怎么这辅导员进男生宿舍会不方便进女生宿舍就不会了？
    女神嫁嫁嫁我：我一直觉得宿舍管理老师的性别限制有待商榷。不仅仅是女老师进男宿舍不方便，男老师进去女宿舍也不方便。但这种辅导员应该是公寓辅导员，即宿管。
    

89. 发布日期:2月10日

    发布时间:15:13

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    内容:剥夺女性申请某些职位的资格，然后宣称她们不适合这些职位，不但无理，而且违法！！ ¡查看图片 @社畜茶水间 投稿： 茶茶，我知道工作中存在男女性别差异，但是昨天真的被气到了！ 前几天京考出成绩，我合格了但是没有进面试，我就想要不然试试调剂吧，我看我报的那个公安岗还有调剂名额30多人，于是还报的这个岗，结果系统明晃晃弹出来一行红色大字，【该职位只招收男性，你不可以报考该职位】我还查了这个岗位最低进入面试分数，比我低了整整5分，但我为什么没进面试呢？原因是这个岗招的44人实际上是40男和4女，而即使这样还是公安岗里相对来说招女生较多的…… 所以每当产生两性关系纠纷的时候总有人问，为什么不是女警处理？女人会站在女人立场上思考和处理问题的。可问题是，女警真的太少了，从报考源头就直接截流了 从小到大经历的性别歧视蛮多的，印象深刻的除了这件事以外就是我中考的时候，女生分数线比男生高5分，又是5分，凭什么因为我是女生，这辈子就都要让出男生5分？真的太生气了，又很无力，身边人好像都习惯了，云淡风轻的劝我明年再考，但是，难道明年就不是这样了吗？

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    评论内容:
    乔伊泰Joey：原博评论里好多装女权的仙子
    玫瑰葡萄茶云乌龙：原博评论真的吐了… ¡评论配图
    你是一封信_我是邮差_：徽考一样 限男/不限（备注:建议男性报考） 管你学历多高能力多强 不要女的
    十万只皮皮虾：原博评论仙子含量过高了
    安竹本之于流川之于何皓一：和我一批考进单位的同事，女的，说“像咱们这种单位女的考考就行，为什么男的也要考，男的出去赚大钱不好么？女的赚这点钱就够了，男的怎么能够？”听的我一脸迷惑，一个90后女性竟然也是这样的想法
    展雨泽：我还觉得不适合男的呢。女孩儿自杀男的站干岸看着，这合适？//@就业性别歧视监察大队:剥夺女性申请某些职位的资格，然后宣称她们不适合这些职位，不但无理，而且违法！！ ¡查看图片
    取昵称真是件麻烦事i：原博评论区只能在夹缝中才能找到姐妹
    

90. 发布日期:2月10日

    发布时间:15:42

    微博链接:原微博链接

    内容://@新媒体女性:【最后征集！1000个还没填写问卷的姐妹在哪里？】我们的问卷收集达到9000人啦！正是因为大家的接力填写和转发支持，才有了这个问卷发布之初我们不敢期待的数字。为了抓紧时间让报告出炉，我们将于13日凌晨正式关闭问卷收集。还没填写的朋友抓紧啦～万人民意调查就差你了 @新媒体女性 【问卷 | 反家暴法五周年，你为它打多少分？】姐妹们，表达态度的机会来了！新媒体女性邀请你参与问卷调查，调查链接🔗O网页链接或见图中二维码~ 此项调查由我们和@源众反暴力热线 联合发起，调查旨在了解公众对《反家庭暴力法》的认知度和对各部门执行情况的满意度。你反馈的情况，将作为依据指导我们今后的工作和公益倡导方向，也将为国家修订完善《反家庭暴力法》、各责任部门和社会组织进一步改进反家暴工作提供民意参考。 后续我们还将发布调查报告~敬请期待！ 由于调查时间较为紧迫，恳请各位朋友，尤其是关心反家暴议题的姐妹们，把问卷推荐给你的亲友和同事，鼓励ta们参与调查。 在欣喜或遗憾中，我们寻求改变！

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    评论内容:
    Alice宝藏银河：填起来姐妹们！//@新媒体女性:【最后征集！1000个还没填写问卷的姐妹在哪里？】我们的问卷收集达到9000人啦！正是因为大家的接力填写和转发支持，才有这个问卷发布之初不敢期待的数字。为了抓紧时间让报告出炉，我们将于13日凌晨正式关闭问卷收集。还没填写的朋友抓紧啦～万人民意调查就差你
    赫本缘：填了
    huangchuyue：填啦
    铃灵7：已填
    kat1988kat：已填
    -泡泡星茶：填了
    琉璃西红柿：已填写～
    

91. 发布日期:2月10日

    发布时间:18:20

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    内容:视客男员工被指控性骚扰，关注 @川岛美美LOU @视客眼镜网 #b站# 视客男员工性骚扰女员工，内部领导却以没有相关规章制度包庇男员工，草草了事，这就是一个尊重女性的好公司。 对没错我就是这个受害者。 请问，我亲爱的公司忙着公关蹭热度恰烂钱，有好好关心爱护自己的员工吗？

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    评论内容:
    榆四脉绵蚜：刚关注了视客，唉，取关
    clampcctv2005：同关注//@就业性别歧视监察大队:视客男员工被指控性骚扰，关注
    梅雨小笼豹：已放锤
    

92. 发布日期:2月10日

    发布时间:18:25

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    内容://@萝贝贝:有人说，一个高知记者和一个养蜂农民，女方占有优势太多了。即便如此，性别优势依然可能大于教育背景。如果不是做过记者只是一个当地普通女性，怎么办？我永远会耐心地听她们说话，用最大的温柔等着她们说完，哪怕有几桩错误，也不会影响我下一次的耐心和善意，我的善意不是不可再生资源。 @红星新闻 【马金瑜出示录音证据：谢德成承认出轨 女工称马曾身上带血和淤青求助】近日，一篇题为《另一个“拉姆”》的自述性文章引发强烈关注。文章作者马金瑜曾就职于国内多家知名媒体，为了爱情，她远嫁青海藏区，生儿育女。养蜂养花、世外桃源般的生活，曾在业内传为美谈。但在文章揭开的现实是，在多年婚姻中，她遭遇了长期的家暴凌虐，最终逃离了丈夫。 就在这篇文章引发社会关注的同时，马金瑜的丈夫扎西（谢德成）接受媒体采访否认了家暴和出轨。2月9日，中共贵德县委宣传部发布《关于马金瑜网络舆情相关情况的调查通报》。通报中称，“从目前调查的情况显示二人经常吵架，偶尔会动手打架，曾有朋友参与劝解，现场目睹马金瑜面部有淤青，谢德成发病有伤痕并出血。” 2月10日凌晨，马金瑜接受红星新闻采访，并提供家暴和谢德成出轨的相应证据。凌晨3点的采访结束后，马金瑜向红星新闻记者表达，她提及丈夫谢德成的时候，希望用“孩子爸爸”的称呼。“我对他本人很淡了，无爱也没恨，感觉他现在撒谎只是不知所措。” 马金瑜表示，她能忍受他的任何缺点甚至家暴，但她无法忍受他的出轨，以及出轨后更激烈的家暴，是她最终选择逃离的原因。 对于其出示的证据，红星新闻记者向谢德成本人求证，谢德成表示：“马金瑜她爱咋弄咋弄。”O网页链接 （本文著作权归红星新闻独家所有，授权深圳市腾讯计算机系统有限公司独家享有信息网络传播权，任何第三方未经授权，不得转载。） #马金瑜视频专访#

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93. 发布日期:2月10日

    发布时间:19:06

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    内容:新的一年，健康向上 @女企业家富贵发财合作社 女企业家们今天还在上班吗是不是心思都飘去过年了呀 我们给大家准备了两张春节壁纸iphone效果图也附上了哦。 顺便剧透一下，虽然现在才2月，我们已经在准备2022的大招了欢迎有「电子手帐」制作经验的姐妹加入我们一同蓄力攒大招！！

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94. 发布日期:2月10日

    发布时间:20:42

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    内容:支持维权，另外法律援助方面可以联系公益热线@074职场女性法律热线 @川岛美美LOU 1月19日我用企业邮箱向公司领导抄送了一封我被职场性骚扰的邮件，公司在咨询法务后，以无法从法律角度定性为由，无法给出一个处罚的方案，打算草草了事，一度情绪崩溃的我再三恳求公司下公司给我一个处理方案。于是公司先让朱与我私下道歉，但朱来找我时不仅没有任何歉意，还语出“苍蝇不叮无缝的蛋”，甚至还一度挑衅：我这样的道歉难道没有诚意吗？我将结果反馈给公司，公司对于他的”道歉“不予回应，之后仅在员工群中，发了一张公示结果的截图，我对这样的不痛不痒的处理方式表示不满，并申诉无果。 尽然公司无法定性这件事情，以及对于他的品德和行为没有疑义，那我只能选择这样的渠道和媒介，来曝光这件事，来维护自己的权益。

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    评论内容:
    你不能抢走我的名字：这个视客是前几天跟b站断交那个吗？
    川岛美美LOU：谢谢
    

95. 发布日期:2月10日

    发布时间:22:05

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    内容:关注//@给利威尔念诗的莎狮比亚:#男高中生屡次骚扰同级女生学校不予处理#

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    无

96. 发布日期:2月11日

    发布时间:9:53

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    内容:祝大家新春快乐！新的一年，继续打拳 @女性体育 九州四海，巾帼昂扬，强身健魄，一生健康 @女性体育 祝大家新年快乐![牛牛哒] 一同感受⚽ 🏐 🏓 🏸 🏈 🏋️‍♀ 🏌️ 🏊 姐妹们的新年祝福吧！#陪你过年##女性体育##上场吧女孩# L女性体育的微博视频

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    乱七八糟的东西离我远一点：新的一年也要做个激进勇敢的女孩//@就业性别歧视监察大队:祝大家新春快乐！新的一年，继续打拳
    我王二麻子又回来啦：拳拳到肉，拳拳生风，拳拳牛气！//@就业性别歧视监察大队:祝大家新春快乐！新的一年，继续打拳
    

97. 发布日期:2月11日

    发布时间:11:47

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    内容:生育惩罚和性别歧视一日不消除，就会出现哪怕女生更优秀也优先录取男性的反智行为 @王天晓天王_ 【评论区也很心酸】职场性别歧视与不公，何时才能消失啊…… 图一是来自一位粉丝的私信，某医院招聘护理实习生，女生成绩领先的情况下，优先录取男生。看到她说她室友躲在厕所里哭，我也心碎了💔 图二是我一个亲戚给我发的信息，她最近在找工作，到处面试，每一个HR都要问她是否结婚了要生孩子。（在很多国家HR这样问是会被告的，不知道国内有没有相关法律武器女孩子们能用起来的？）

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    评论内容:
    榆木233：已经麻木了，男的不说理解甚至有谎称是求职女生男朋友来打击对手的恶毒人，有在朋友圈炫耀自己凭吊入职的的，男的真的垃圾
    噗哈哈去海边：太多了。简直是哭笑不得。既得利益者反正不会有感觉的，觉得自己没有吃到什么性别红利啊，男的99%都是苏明成。
    勤劳的小葵葵：只有国家层面给了补贴 公司才会停止歧视 不然都是利益
    想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:生育惩罚和性别歧视一日不消除，就会出现哪怕女生更优秀也优先录取男性的反智行为
    昕雨星愿szd：有屌先行，妙国特色
    沉默是无声暴力：赞同
    言希凌：赞成
    

98. 发布日期:2月11日

    发布时间:16:29

    微博链接:原微博链接

    内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “您好，我是一名女性医学应届毕业生，在关注西安各大医院的招聘通知时，看到了西安交大二附院昨天才发布的招聘启事。里面有大量的“男性优先”的要求在，除了像骨科这种需要大体力的科室之外，一些内科科室也要求男性优先。链接页面最下方有招聘计划表，表里写的很详细了，很多科室都要求男性优先。” 举报西安交通大学第二附属医院，招聘多个医疗岗位，要求男性优先。@西安交通大学第二附属医院 @西安卫生健康 @西安人社 @西安妇联 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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    评论内容:
    就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@西木月RMS 辛苦了 ¡查看图片
    额呃呃呃头都大了：但是连妇产科都不要求女性优先
    41快逃跑：恶心死了
    正版霜晚：择优录取很难吗？男权是骂不醒的
    迷茫的小顽童：必须关注
    百花火焰：今天还有人跟我杠说这么多女性优先的你怎么看不见，看了这张表我懂了男性优先:女性优先大概是19:1
    飞雪连天深几许：绝了
    

99. 发布日期:2月11日

    发布时间:16:34

    微博链接:原微博链接

    内容:#粉丝投稿# 【用女性符号进行推广，并不代表尊重女性—b站】“我发现一个蝻拳公众号 叫毒鸡汤 发了关于b站被举报的推文 在那里说女权乱站队 评论区一片骂女权。”

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    评论内容:
    薛洁洁的小梨涡：男蛆连文案都要拾人牙慧，后面那句“以前人人都骂广电，现在人人把自己当广电” 不是网友说人人影视字幕组被查的时候说的吗？
    无量先生爱吃肉：幕刃去冲他啊！在这微博母拳号上举报有个鬼用！
    吾皇至上女王陛下：底下的评论如图 ¡评论配图
    我是曾筱筱：要怎么投诉呢？有没有什么建议？
    梑梑QAQ：。。。。那啥 建议把全文发出来看看 就看个标题真看不出来写啥
    凭栏饮：我从来没骂过广电，少他妈代表我
    超话社区：你好，你感兴趣的“粉丝投稿”已开通了超话社区～ 超话社区是微博旗下兴趣互动社区，快来与志同道合的小伙伴们一起交流互动吧！ 戳我进入>> 粉丝投稿超话
    

100. 发布日期:2月11日

     发布时间:16:48

     微博链接:原微博链接

     内容:又一起性别暴力案件：培训机构打断钢琴老师的手指，只判拘留7天罚款200 @角落里的石 根据女教师提供的录音中显示，女教师不断发出惨叫，撕心裂肺的哭喊令人心痛，而打人者则嚣张地说：“我数三声，一……二……放下来！我告诉你，我付得起医药费，我已经很克制了，我告诉你……” 据了解，被打女子韦女士是一名钢琴教师，在2017年到某机构做兼职教师，在2020年10月份，她接到通知，称要调低课酬，当时，她并不愿意，便向老板提出离职，随后，老板巫某约韦女士见面结算工资，次日，两人如约见面，根据考核单显示，韦女士因诋毁、造谣机构罚款1000元、因擅自调课罚款500元等，总共算下来，韦女士只剩下了10元的工资。 韦女士对此表示怀疑，就让巫某拿出证据，但被巫某拒绝了，韦女士甚至遭到了巫某的暴力殴打，经检查，韦女士全身多处软组织裂伤，开放性之骨骨折等多处受伤，在生活上受到了严重的影响，而巫某因打人仅被处行政拘留7日并罚款200元。根据女教师提供的录音中显示，女教师不断发出惨叫，撕心裂肺的哭喊令人心痛，而打人者则嚣张地说：“我数三声，一……二……放下来！我告诉你，我付得起医药费，我已经很克制了，我告诉你……” 据了解，被打女子韦女士是一名钢琴教师，在2017年到某机构做兼职教师，在2020年10月份，她接到通知，称要调低课酬，当时，她并不愿意，便向老板提出离职，随后，老板巫某约韦女士见面结算工资，次日，两人如约见面，根据考核单显示，韦女士因诋毁、造谣机构罚款1000元、因擅自调课罚款500元等，总共算下来，韦女士只剩下了10元的工资。 韦女士对此表示怀疑，就让巫某拿出证据，但被巫某拒绝了，韦女士甚至遭到了巫某的暴力殴打，经检查，韦女士全身多处软组织裂伤，开放性之骨骨折等多处受伤，在生活上受到了严重的影响，而巫某因打人仅被处行政拘留7日并罚款200元。 #柳州钢琴老师辞职被打# @柳州公安 @四川观察 @人民日报 @央视新闻 广西省柳州市鱼峰区桂柳路兴怡园11栋二层启乐艺培 L角落里的石的微博视频

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     评论内容:
     藏狐眼眯：太可怕了，把人赚钱的手给伤害了，罚的必须比罚别人重才对啊
     在下乃黄大仙：上个月也看到了这条新闻，没有热度
     疯了的soul：已经一点水花都没有了
     想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:又一起性别暴力案件：培训机构打断钢琴老师的手指，只判拘留7天罚款200
     佩枪小松：@大喵喵-Q @一猫比一猫胖 好他妈恶心
     这里是一二三四：我窒息了
     Mars盆栽：//@就业性别歧视监察大队:又一起性别暴力案件：培训机构打断钢琴老师的手指，只判拘留7天罚款200
     

101. 发布日期:2月11日

     发布时间:16:48

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 佛山的两个政府招聘，都明晃晃写着适合男性 举报佛山市三水区白坭镇和南海区信访局，招聘机关雇用人员和机关事业单位辅助工作人员，部分岗位要求男性。@佛山妇联 @三水区人力资源和社会保障局 @南海区直机关工委 招聘链接：O网页链接，O网页链接

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     评论内容:
     就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@是一颗胖胖的花生糖 辛苦了 ¡查看图片
     前方700米处有摄像头毛毛：队队把手把手教你举报办法编辑到置顶里吧
     hualianxizia：怎么举报啊，我们一起去举报
     

102. 发布日期:2月11日

     发布时间:18:04

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     内容:恭喜@花花Circus 等3名用户获得【李智慧生存游戏】。微博官方唯一抽奖工具@微博抽奖平台 对本次抽奖进行监督，结果公正有效。公示链接：O微博抽奖平台 @就业性别歧视监察大队 #大队推荐##普通女孩面对的看不见的困难#【转发抽桌游】李智慧，在韩国极其普通的一个女孩名字，就像在大街上随口喊一声“李梅”，会有无数人回过头来。 她是这款女性生存话题游戏的主角，正如普通的你我，是各自生活的主角一样。她面临的性骚扰、职场性别歧视、婚育压力、家庭暴力……这些问题离我们也并不远。 《李智慧生存游戏》围绕着她的一生展开，列举了从5岁到90岁的32个场景问题，让玩家进行沉浸式的角色扮演，体验女性一生遭遇的困境。相信吗，几乎没有人能顺利玩到老年，在重重压力之下，你能让李智慧活到几岁？ 关注大队＋转发此条微博，2月11日（除夕夜）揪[米奇比心]3位伙伴[米奇比心]送出《李智慧生存游戏》。 O抽奖详情

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     无

103. 发布日期:2月11日

     发布时间:19:49

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     内容:这和我去不去有什么关系呢？我们所有志愿者没有一个是为了自己的个人利益才举报的，而是为了每一位愿意去应聘下井和消防岗位的女性，为了全体女性的劳动权益和社会文明进步//@一只独自旅行的neko:下井你去么？消防你去么？ @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# “是没有女人了吗？” 举报窑街煤电集团有限公司，招聘多岗位，要求男性。@甘肃省人社厅 @甘肃省妇联 招聘链接：O公开招115人！221年甘肃面向社会大量招聘工作... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     熹光执戈：我愿意去消防救援支队，然而它宁愿国考补录90来分的男性，也不给女性资格
     NMDSLJT321：最右既然觉得女人不敢去，那怎么不敢开放性别呢，不就是怕被女性比下去吗，真要按实力来，也不会出现那么多降分录取的垃圾了
     HiVoices：既然觉得女人不愿意去，为什么不放开性别限制呢
     孤如_：“无穷的远方,无数的人们,都和我有关”
     秋翎016：我支持女性做所有工作，难道我要先把所有工作做一遍吗？难道每个男性都做消防员了？
     绿酱-：问的好，那右边的男性愿意下井吗？
     41快逃跑：最右你是下井的吗 低能儿属实给我整笑了
     

104. 发布日期:2月11日

     发布时间:21:15

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     内容:好几年没看👄🥣，围观吐槽比节目有趣好玩 @厌女bot 第一个小品：在极度尴尬的同时还坚持穿插了几个（因为过于不好笑而很难被注意到的）身材/身高羞辱和“女人不洗碗就是懒”的段子

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     评论内容:
     笔直想前：哈哈哈
     昵称待确认：哈哈我真的懒，我就是懒，女人就应该懒惰。我们堂堂中华男儿这么阳刚，干点家务活算啥，不干活咋体现阳刚啊。
     十目丌_收集被炸前的碎片：不能转发
     91铮我就是我：无法转发 我就想知道 这完整的一句话究竟是啥 这内容怎么了就不能转发 ¡评论配图
     

105. 发布日期:2月11日

     发布时间:23:13

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     内容:哈哈哈哈哈（发出苦笑 @飞天女学森 #最佳节目# 要素齐全

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     评论内容:
     41快逃跑：感谢在等国的生活给我带来这么多灵感
     cassandra回来了：哈哈哈哈 抗疫先进代表又是全员男性 一点都不意外呢
     嬴驷变猫-救援可橙：“首先要彼此记得，然后要为彼此发声。最后，我们都要活下去。”新年快乐。
     

106. 发布日期:2月12日

     发布时间:10:45

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     内容:已列入春节必看电影//@麦雨香衣:一个女人首先是她自己，其次才是一个母亲。//@Tiger公子:希望每个成为母亲的女性，不会因为多了一个新的身份而丢失自我//@22B017:“希望这个世界上的妈妈们都能为自己活” @蜜三刀蜜三刀 年纪越大越没法抵抗亲情相关，一看就会泪崩…… 看贾玲的采访，母亲早逝是她前半生最大的心结，根本不能提，每逢忌日都心痛到不能自已。以自身经历为骨血，真心换真心，所以《你好，李焕英》一直被认为是贾玲最好的小品。 随着电影版问世，贾玲也在采访中少有地正面、深入谈到母亲的去世。我最有感触的是这段话：“妈妈不是一出生就是妻子，就是母亲，在她成为我的妈妈之前，她也只是个小姑娘。只不过，在我们有记忆之后，面前的这个中年妇女就是我们的妈妈。我们都忘了，她曾经是她自己。” 我想，这也是贾玲的部分创作初衷。在一个女人成为母亲之后，她原本的身份就被淡忘了，这是传统男性视角书写习惯的有意为之的忽略。用女儿的视角将母亲一生的拼图补齐，也是关于自身生命意义的追问。 希望电影的结局不是传统意义的HE，我相信，这一次，贾玲准备好了足够的勇气和自己和解。

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     评论内容:
     小豆干是一只猫：前几天看了一圈春节档的海报，就只买了这部的票，春节档就它第一主角是女性的。
     猫猫咪鸭1：这个电影是真纠结，因为有陈赫……
     加菲猫偶尔：我既想要妈妈为自己而活，又怨她不为我多一点。不要随便生小孩。//@就业性别歧视监察大队:已列入春节必看电影//@麦雨香衣:一个女人首先是她自己，其次才是一个母亲。//@Tiger公子:希望每个成为母亲的女性，不会因为多了一个新的身份而丢失自我//@22B017:“希望这个世界上的妈妈们都能为自己活”
     喂你是兔子吗：这是电影呀？我还以为是小品
     下本团灭小能手：本来想去看的，但是有陈赫这颗老鼠屎还是算了吧
     水瓶裡的兩隻花：聽說陳赫鏡頭挺多的
     草右函数：也不知道为啥死活转发不了
     

107. 发布日期:2月12日

     发布时间:11:04

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     内容:“打破沉重的枷锁，找回女人的力量” @厌女bot 新年快乐！bot为大家献唱一首（跑调的）女人之歌，愿大家新的一年生活得自信且自由 L厌女bot的微博视频

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     评论内容:
     憨胖焦糖橙：“打破沉重的枷锁，找回女人的力量”//@就业性别歧视监察大队:“打破沉重的枷锁，找回女人的力量”
     

108. 发布日期:2月12日

     发布时间:11:59

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     内容:🐂//@陈折折://@达尾://@或许你听说过女权吗://@嗯哪要加油嗯:英妹新年快乐！你也很牛！中国女性就是牛！ @中国妇女报 【中国女性，牛！】她，带团队赴武汉攻克疫苗研发；她，照亮1804名山区女孩的明天；她，是诺贝尔生理学或医学奖得主；她，用实力打破偏见夺得狙击手集训第一名；她，UFC女子草量级世界冠军……她们是孺子牛、拓荒牛、力量牛、智慧牛……中国女性就是那么牛！#大年初一#了！牛年来了！转发，新的一年，愿所有努力都不被辜负，所有梦想都能够实现！牛年牛气冲天！

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     评论内容:
     妈粉小号不开车：超帅//@就业性别歧视监察大队:🐂//@陈折折://@达尾://@或许你听说过女权吗://@嗯哪要加油嗯:英妹新年快乐！你也很牛！中国女性就是牛！
     

109. 发布日期:2月12日

     发布时间:12:38

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【那些踩着女性就业权的行为:以性别比例1:1进行拟招】招聘岗位的性别、人数是一样的，这表面上平等公正的“1:1”，背后会有着什么吗。岗位竟以性别进行分岗拟招，而不是以能力，显而易见的企业文化。 举报合肥高新区管委会，招聘工作人员，以性别进行分岗拟招。@合肥高新发布@合肥发布@合肥市妇联 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     就业性别歧视监察大队：#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@猫猫狗狗都没有 辛苦了 ¡查看图片
     blank-ob：既然这个岗位男女都可以为什么要分男女呢，当彪子还要立牌坊
     山山黑土：棒，又是合肥，今年开始连社区工作者都开始分男女岗了，怎么投诉都没用
     不喜欢夏天的牛啊牛：知道是歧视，但有时候宁愿1:1，因为不明着歧视就会暗着歧视，比如岗位就要一个人，八个人进面，最后给了唯一的男士一个最高分，生怕考不过其他七个女生
     dullsublunary：我们这教师编制也是，男女同一岗位分开招，女生多一点条件要求大市内户籍，男生省内户籍即可，生怕选不到男的呢
     熹光执戈：给投稿的姐妹提个醒：这批招聘没编制而且和今年安徽省考时间冲突。反正这个3月3才截止报名，不如先等安徽省考出公告，不必浪费笔试报名钱
     毛31_：我们家这边也是。有个社区岗位大概300个女孩子和100个男孩子报名考试，但是录取是10个男孩10个女孩。这个录取男女人数是定死的。我但是听到就想着。这个如果真的要分男女的话。你也得按照报名的比来安排人数吧。凭啥男孩是1:10，女孩就是1:30。
     

110. 发布日期:2月12日

     发布时间:12:53

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     内容:还没去看呢…避个雷 @青柠甜莓 唐探3，壁垒

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     评论:47.0

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     评论内容:
     俗世尽浮华：避雷加个李焕英吧有陈赫，而且说是主要镜头是陈赫
     _JIAnGqIn_：哕了 陈思成本质罢辽
     湖来梅子：这个电影到底为什么能拍三部
     不想吃药好想睡觉：陈思成拍的啊 为啥要看出轨男的片子
     barbara1018：啊这打算春节档第二部跟朋友去看这个的，换部好了，其实陈思诚导演的有这种情节一点不意外//@就业性别歧视监察大队:还没去看呢…避个雷
     Ecoyyds：陈思诚就够我避雷了
     Peri100：有人去看？我都不知道这电影上映了。谁去看的呀
     

111. 发布日期:2月12日

     发布时间:14:12

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 公开发出“限男”二字行为:这个岗位呢，没有什么要求，唯一要求男 举报太和县公安局，招聘警务辅助人员，要求仅限男性。@阜阳太和公安在线@太和县妇联@阜阳市人力资源和社会保障局@安徽妇联@安徽发布 招聘链接：O招聘警务辅助人员公告 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     咫尺是天涯：辣鸡
     小橡之无限弹：左手女的怎么不去当警察右手男女生理差异女人不适合当警察，话都让你们说去了，有一句话叫做人和人的个体差异远远大于性别差异没听过？
     红泥小火炉与茶：凭啥呀！难不成凭男人喜欢暴力？凭男人不喜欢讲理？老百姓倒了血霉了！
     

112. 发布日期:2月12日

     发布时间:17:37

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     内容:#新闻速递# 【今日，东京奥组委主席森喜朗终于宣布因性别歧视言论辞职 】日本NHK新闻消息，东京奥组委主席森喜朗在奥组委会议上宣布辞职。此前，森喜朗因发表歧视女性的言论引起争议。 森喜朗3日在日本奥委会董事会会议上抱怨称，“有女性在场的会议时间太长了。而且女人竞争意识强，一个说完另一个也一定要说”，因此建议限制女性在会上的发言时间。 这些言论立刻在全球引起轩然大波，森喜朗第二天即召开紧急发布会表示道歉，但拒绝辞职。 森喜朗的道歉并没有让舆论平息，相反，过去一周日本国内的反对声浪持续高涨，政界和体坛人士纷纷对他的言论提出批评，包括丰田汽车在内的多家东京奥运会赞助商也公开与他划清界限。更糟糕的是，已经有近400名奥运会和残奥会志愿者宣布退出服务行列，还有两名火炬手放弃参加火炬接力。 东京都知事小池百合子10日更强硬地表示，她将不参加国际奥委会主席巴赫提议的四方会议。国际奥委会也在官方网站发表声明，对森喜朗的言论予以指责。 迫于压力，东京奥组委10日发表声明，称森喜朗已经表示了“最深刻的道歉和悔恨”。 ...... 12日，森喜朗在奥组委会议上宣布辞职。 据了解，森喜朗曾经在2000年4月到2001年4月期间担任日本首相，2014年1月开始担任东京奥组委主席。 图文来自网络，侵权删除。

     阅读量:6.9万

     转发:79.0

     评论:19.0

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     评论内容:
     R_H_Felidae_Athena：男性联盟蛆蛆相护可是表现的淋漓尽致，奥委会可是一直无所谓的觉得人家都道歉了呢，甚至对志愿者辞职都无所谓的态度，要不是一直被反对才终于辞职他们是真的觉得没啥问题呢
     小桃无赖已撩人：嫌女性花时间，它妈就不该花时间把它生出来。
     影山嘉木：有女性官员很重要
     Investigator_101：干得漂亮！
     史迪尼瓦：全球一起打拳！
     LY魔法喵：真圆
     应该都会好起来的吧：太棒了！！！
     

113. 发布日期:2月12日

     发布时间:19:16

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     内容:今年春节档评分最高的，真好哭也真好看 @芸豆和雨豆 U你好，李焕英，大年初一在电影院哭成狗，妹妹在旁边一张接一张扯纸巾，口罩全湿。李焕英不愧之前预告片就让人心里哆嗦的片子，如果想在这个节假日来一次彻底的放松，哭得爽一点，选择它是绝对无比正确的。非常释放，非常好哭，非常解压！ 作为新人导演，贾玲第一次自导自演在我心里真的是接近无可挑剔。除去亲情确实足够感人，穿越反转不落俗套，她对于喜剧的把控也非常扎实，每个喜剧演员怎么用，用在什么关键点上，每句台词每个包袱的节奏分寸都拿捏得很好。 以往中国的喜剧市场基本被男性导演们瓜分的，我很欣慰能看到贾玲这一次的优秀发挥并希望她也能成为十亿俱乐部的一员。以往一条特别常规的刻板印象就是“女人不能/不会幽默”，或者觉得女人搞笑就会尴尬，所以市场很难给女性以出演喜剧主角或者做喜剧导演的机会。 但贾玲通过这么多年长久的努力终于证明了，女孩子对于幽默对于喜剧的认知和运用都可以完全不逊于男性，甚至由于女性的敏感和温柔，可以把人物和情感刻画得更加细腻，在做“笑中带泪”的升华时更加得心应手。某个瞬间，我甚至觉得贾玲这一部怀念母亲的作品，远远高于近几年某几部大卖喜剧影片的水准。 向首页全力安利《你好，李焕英》这部佳作。贾玲张小斐表现极其优秀，前面笑到很high，笑点笑到脚趾扣地（不是说不好的意思哈哈哈看了你就懂了）后面眼泪爆炸，我不信会有人在最后回忆杀部分哭不出来——只要你拥有过亲情。 或者，渴望过亲情。

     阅读量:3.8万

     转发:25.0

     评论:5.0

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     评论内容:
     榆木233：除了垃圾陈赫以外，都👌
     aTCaTG：女导演，女喜剧人，大女主电影，献给母亲~~~真的超棒！#电影你好李焕英# //@就业性别歧视监察大队: 今年春节档评分最高的，真好哭也真好看
     不会再疲惫了：主要有陈赫算了不看
     

114. 发布日期:2月12日

     发布时间:20:54

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     内容:“中国的玛丽居里”吴健雄 @返朴 2月11日除夕，今天也是妇女和女童参与科学国际日。2020年底，美国邮政局宣布将在2021年2月11日正式发行华裔物理学家吴健雄的纪念邮票。众所周知，1957年李政道与杨振宁因提出宇称不守恒而获得诺贝尔物理学奖，但检验理论的β衰变实验是由吴健雄领导完成。对于她没有获得诺贝尔奖的理由众说纷纭，但这并不影响她是物理学史上最杰出的实验物理学家之一。 吴健雄素有“中国居里夫人”的美誉，也被认为是20世纪最伟大的华裔女性物理学家。她不仅有精湛的实验技能，更对物理学有深刻的洞察力。除了做出宇称不守恒的β衰变实验，吴健雄还在1962年完成弱矢量流守恒实验，支持了费曼和盖尔曼提出的弱相互作用V-A理论。在曼哈顿计划中，她对核分裂产生氙气影响核核分裂问题的研究，对原子弹研制起到关键作用。 尽管没有诺奖，吴健雄拥有诸多“第一”的荣誉，证明了世界对这位杰出物理学家的认可：1958年当选第一位华裔美国国家科学院院士；1978年第一位沃尔夫物理奖得主；1975年首位美国物理学会女性会长；第一位荣获普林斯顿大学荣誉博士学位的女性…… 邮票原画出自华裔画家麦锦鸿(Kam Mak)。邮票左下角的“永远”(Forever)字样表示无论今后邮资如何调整，其都可以永远用来寄送美国国内第一类邮件1盎司重的信件。 #微博公开课# #物理学# #诺贝尔奖#

     阅读量:4.6万

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     评论:8.0

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     评论内容:
     不可厌女：不是居里夫人，是科学家玛丽·居里
     想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:“中国的玛丽居里”吴健雄
     佛系艺术家：//@就业性别歧视监察大队:“中国的居里夫人”吴健雄
     

115. 发布日期:2月13日

     发布时间:10:39

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     内容:#大队卧谈会# 招募职场性骚扰亲历者，此研究希望得到大家的帮助和支持！感谢🙏

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     评论内容:
     第104次对折：加油💪
     儿童发言人：@段段小8 是这个博主吗？
     

116. 发布日期:2月13日

     发布时间:10:41

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     内容:这是一个关于职场性骚扰的研究，非常希望听到相关当事人的声音。如果你曾经历或目睹过此类事件，请联系原博，感谢 @段段小8 筹备了很久的论文终于重重压力之下开写了！本研究针对职场性骚扰现象，旨在从法律、社会制度、文化认知三个层面对该问题的防治进行探索。该研究中很重要一部分是对控诉者们的立场和困境的思考。因此，非常希望听到相关当事人的声音。如果你曾经历或目睹过此类事件，欢迎你联系我！

     阅读量:2.9万

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     评论内容:
     无

117. 发布日期:2月13日

     发布时间:11:55

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     内容:手扶拖拉机斯基 @小易小艳 郑州歌舞剧院作品《唐宫夜宴》#郑州歌舞剧院# 河南省春晚录制中的闲暇时光，胖妞们跳了一支唐宫Disco… L小易小艳的微博视频 #唐宫夜宴# 舞蹈担当： @张阿张虎牙丶 @菲9799 @唔唔693@Timeless-Dou 还有我#河南春晚舞蹈唐宫夜宴# #舞蹈# #唐宫夜宴绘画# （扭屁股担当）：@South-95 摄影师： @韩姝Barbie 原唱太给力@张蔷Rose 我们一起来跳舞如何？张馨予超话 2郑州

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     评论内容:
     吃貨小北：原曲叫什么名字
     

118. 发布日期:2月13日

     发布时间:12:09

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     内容:#粉丝投稿# “你好，不知这个可否投稿，国内一款叫《第五人格》的游戏，打破了就业性别的刻板印象，空军的角色是女生，而男生穿上了咖啡厅的那种女仆装。”

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     评论内容:
     白芍浅葱様：我玩第五2年了，我觉得你网易只是玩梗挣钱 ，真的没有考虑过打破性别偏见，这个游戏消费女性不是一次两次了 ，游戏里故意设计露穿裙子女生的底裤…
     阿猫揍阿狗：同意楼上，就像杨笠讲的……只是生意，表面上做的不错，不要太认真。抄袭biss
     雾是虚构的：也不算吧…而且他抄袭…（小声
     阿黄归去来兮：想多了……只是个噱头而已
     St_Dick：抄袭游戏就不要发了吧
     SeaRaa：抄袭罢了
     无言飞飞飞：玩第五一年了 这个就是噱头wy没怎么考虑这种事 但是评论区某些人大可不必一直揪着抄袭不放吧补了票怎么要一直揪着说一辈子有本事您去王者帖子下面说王者抄袭?您敢吗欺负我们第五人格在国内不火呢
     

119. 发布日期:2月13日

     发布时间:13:08

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     内容:关爱妇女权益，消除封建迷信 @煎茶小分队 #关爱离异妇女# 【封建糟粕：过年离婚妇女不能回娘家的习俗你们那里有吗？】 男女平等国策推行了几十年，重男轻女的封建糟粕思想依然根深蒂固，离婚妇女过年居然不能回娘家的所谓习俗你们那里有吗？ 关爱妇女，维护妇女获得感幸福感安全感，是实现妇女解放的基本要求，根除封建迷信，让天下妇女有家能回！

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     评论内容:
     如果你爱我把佩蓉还给我：只希望帖子里的这些女人，将来让自己的女儿回家过年，然后中国厌女的病就能被彻底治好了。//@就业性别歧视监察大队:关爱妇女权益，消除封建迷信
     Phoebe英明神武1：多么刻薄无情的人才会干出这种事。
     人间提督三代：这和封建迷信有什么关系呢？就算我迷信，我也会为了我爱的人逆天而行。这只是不爱的借口罢了。//@就业性别歧视监察大队:关爱妇女权益，消除封建迷信
     dinosaur-lover：太草了
     言希凌：
     肥肠smasher：总归就是不够爱
     一盆水煮鱼XD：坐标黑龙江十八线小城市，没有。
     

120. 发布日期:2月13日

     发布时间:19:52

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 执法辅助勤务岗只能男性，普通辅助岗才能是女性？ 举报龙游县公安局，招聘执法辅助勤务岗位25名，要求男性。招聘普通辅助岗位3名，要求女性。@衢州人力社保 @衢州检察 招聘链接： O全体注意！辅警招聘即将开始啦~ 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育 部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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     评论内容:
     两者爱须尽欢：哎歧视女性多到过年都不能休息 新年快乐，希望新的一年，女性越来越棒，歧视越来越少，我的姐妹们
     机智少女桃桃子：我有一些疑惑，为什么一定要要求找人人数1比1。如果硬性规定是1:1，是不是女多男少的比例也不对啊
     浪花朵朵哎呀5：关注
     ·Bleu·：害 这是我们这
     

121. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:06

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     内容:#举报回复# 相关负责人电话联系我们的志愿者@珛Xx- 表示无法改正，称“我们这边农村的情况你们不了解”。 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 男性岗位学历放宽且不限专业，家长们，你们放心吗？ 我们看到，该地教育局遇到相关举报时的回复如此理直气壮，也不会奇怪同一个地方还有这样的操作了。 举报长治市荣通人力资源有限公司，招聘劳务派遣幼儿教师，要求限制比例同时提高女性录取标准。@山西发布 @山西人社 招聘链接：O网页链接 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写就业性别歧视举报信 相关规定：《人力资源社会保障部、教育 部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     止氪糖浆777：谁说不了解的，又不是没去过，网络不好，又没监控，男老师伤害学生多半没人知道。
     熹光执戈：那看来只会越来越糟
     楼梯踏步150：.....
     augety4：呵呵
     加油佳丽Pang：当地人社局怕不是摆设。
     之幸之幸努力进步：要了解什么情况啊 女男平等的基本国策也要视情况选择性执行吗 那要不要把一国两制在您那儿也选择性落实一下 新的特别行政区
     社畜一号：农村情况。。那简直就是恋童癖的天堂了
     

122. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:16

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     内容:#举报回复#【 界首市卫健委：责令中医院限期整改，取消性别限制】前情：O就业性别歧视监察大队举报阜阳界首市中医院，招聘重症医学科等工作人员，多个职位要求男。 近日，大队志愿者@橘子喜欢黑猫呀 收到了界首市卫健委的回复： 据业发展需要，界首市中医院发布了预招聘计划，医院人事科在发布时，审核把关不严，导致界首市中医院在预招计划中设置了性别要求。 在收到您的映后，界首市卫生健康委员会立即责令中医院限期改正。界首市中医院已于2021年1月7日将预招计划进行了修改，取消了性别限制，并且也已知各转网站进行及时更改。 界首市中医院会择期在医院和医院公众号正式发布界首市中医院2021年人才公告。 —————————— 希望这样的回复多一些👏

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     评论内容:
     心酸酸呐呐呐：哇！姐妹们太棒啦！总算有个明确回复的了
     空格变线：难得啊，终于有正常回应了
     想要的话不论去哪里都可以：转发微博
     拘九青：天呐好棒
     Rice133133：辛苦了！
     违规打瞌睡：👍
     慕枝馨：神烦性别要求
     

123. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:25

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     内容:#举报回复#【 幼师招录给男性开绿灯为哪般？】前情：O就业性别歧视监察大队 举报长治市荣通人力资源有限公司，招聘劳务派遣幼儿教师，要求限制比例同时提高女性录取标准。 近日，大队志愿者@珛Xx- 收到了举报回复： 经调查，我们认为荣通公司招聘劳务派遗幼儿教师岗不存在性别歧视。荣通公司招聘劳务派幼儿教师是根据我区幼儿教育工作实际需求，并依据《长治市深化基础教育改革十大行动》文件中提出：“教师招聘按男女1：1的比例设岗，分别择优录用，逐步解决教师性别结构失衡的问题”的精神，特设4个男性教师岗。根据以往招聘经验，幼师毕业生群体中男性极其稀少，为能真正留录到男性幼儿教师，设定男性岗为中师学历且具有幼儿数师资格证。 —————————— 教师性别结构失衡的问题应该通过降低男教师准入门槛来解决吗？ 这样招录进来的老师，你自家的孩子放心交给他吗？ 警察行业性别失衡的问题就不是问题了是吗？

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     评论内容:
     阅读以上材料：那女性少的岗位你们有想过调整性别比例吗？？？
     愤怒的潇潇仔：当家长的的其实都不放心学前教育阶段男教师太多吧………
     你爬远一点再死：男教师里炼铜p出没，把掠食者放在食草系动物里，可真是天然的男罪犯饲养基地//@花陵与方侯爷的爱情囚徒:男人真是好混啊
     花狸芥末墩儿：这是给恋童癖开绿色通道呢么
     在线无聊ya：派遣还是派遗？？？毫无水平的回应
     苍蝇能不能从世界消失：男的当幼师我真不放心
     想要的话不论去哪里都可以：转发微博
     

124. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:34

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     内容:#举报回复#【 甘肃省烟草专卖局：发布补充公告，女性考生可以报考】前情：O就业性别歧视监察大队举报甘肃省烟草专卖局，招聘高校毕业生，要求男性。 近日，大队志愿者@一只猫鸡腿 收到了甘肃省烟草专卖局人事处的回复： 你反映“甘肃省烟草专卖局招聘公告存在性别歧视的问题”的信访件收悉。我局(公司)领导高度重视，1月15日召开了招聘工作领导小组会议对该问题进行研究，决定发布《甘肃省烟草专卖局(公司)2021年应届高校毕业生招聘补充公告》，对有志于从事烟草专卖稽查工作的女性考生，可以报考“专卖稽查员”岗位。《补充公告》已于1月18日和1月19日分别在甘肃省烟草专卖局和中国烟草人才招聘平台公开发布。 感谢你对我局招聘工作的关心关注! —————————————— 辛苦我们的志愿者！ 希望有志从事这个行业的女生，能够金榜题名

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     评论内容:
     瑶台无冥界：一想到可能有女性求职的时候因为这条补充公告可能应聘上就想哭，感谢志愿者
     NMDSLJT321：辛苦啦！
     绿丝绒裙：辛苦啦
     冷風吹進耳後：@杜若不是芳若
     傅还和钟禧：你们太好了！！！
     清风舞藤：云南烟草公司招博士毕业生，潜规则只招男性，然而他们招聘公告不会写这一条
     

125. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:38

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     内容:#举报回复# 经我们的志愿者小伙伴核查，招聘链接中的性别限制已经删除。 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报智联招聘天津公司，招聘多岗位，要求男性。@智联招聘 @智联招聘天津分公司 @天津妇联 @天津发布 招聘链接:O天津经济技术开发区某国企招聘 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

     阅读量:2.4万

     评论:4.0

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     评论内容:
     沒有煩惱的吳美麗：除非规定相同比例，否则不能保障平等利益。
     喵呜喵O-O：辛苦了
     彡失念pain：生活上女性歧视男的，工作上歧视女的，公平啊！
     二價鉄：删除了，招聘中还是可能默认招男性，女孩纸们自强不息吧
     

126. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:40

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@是一颗胖胖的花生糖 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【完全看不出这些岗位限男的必要性！或者说没有什么岗位有限男的必要性！不过是某些人为了歧视而歧视！】 “如果说武警录取分数线有性别差异尚且可以理解为是男女体力体质有差距，可文员招聘为什么也要有性别限制？”（况且就体力体质而言，个体差异大于性别差异） ...展开全文c

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     评论内容:
     无

127. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:42

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@阳光彩虹撒琪玛 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 贵校"以人为本，以才为先"，为什么却在找招人时以性别为由提高对女化学相关专业的录用标准。 举报华东理工大学化学与分子工程学院，招聘实验技术岗，要求男性优先。 @华东理工大学@上海教育@上海发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】

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     评论内容:
     无

128. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:46

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@橘子喜欢黑猫呀 辛苦了指路广东省长信箱📭O网页链接希望小伙伴们和我们一起写信举报 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报广州公安，招聘人民警察共189个岗位，要求男性156个岗位。@广东省妇女维权站广州站 招聘链接： O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育 部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

     阅读量:2.2万

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     无

129. 发布日期:2月14日

     发布时间:12:55

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     内容:#举报回复#【 钟祥市卫生健康局：责成人民医院撤销公告，学习相关政策】前情：O就业性别歧视监察大队举报钟祥市人民医院，招聘医师、技师、护士，要求男性为主、本科女性和专科男性。 近日，大队志愿者@WonderMaggie 收到了钟祥市卫生健康局的回复： 您于2021年1月15日反映“钟祥市人民医院，招聘性别歧视。”的信访件，我们于2021年1月20日受理，并发出受理告知书。 经查，市人民医院现有在职职工1171人，其中男性353人，女性818人。该院在前期的招聘工作中，因工作不严谨，在设置部分岗位招聘条件时，学历要求全日制本科护士和专科男护，给网友造成了误解，对此，该院表示歉意。目前已责成市人民医院撤回招聘公告，并要求市人民医院相关人员就事业单位招聘相关政策进行了再次学习。在今后的招聘工作中，我们将督促市人民医院严格按照国家相关法律法规，规范设置岗位招聘条件，择时发布招聘公告，欢迎广大网友监督。 —————————— 谢谢整改，我们会一直监督下去辛苦志愿者了

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     评论内容:
     喵呜喵O-O：辛苦了
     WonderMaggie：爱泥萌~
     Abbywillgetlucky_eh：辛苦了！
     每天都想和陈粒谈恋爱的游离：辛苦了！
     隐姓埋名回来：辛苦了！
     肥宅少女慧：辛苦了！
     Rice133133：辛苦了！
     

130. 发布日期:2月14日

     发布时间:13:03

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@空空空空空空佛 指路宁夏信箱📭O主办：宁夏回族自治区人民政府办公厅欢迎小伙伴和我们一起写信举报 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿人：“写着公平却只要男性” 举报宁夏宁旅建设开发有限公司，招聘市场前期部工作人员、财务资产部工作人员，要求男性。@宁夏妇联 @宁夏政务发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     无

131. 发布日期:2月14日

     发布时间:13:06

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@珛Xx- 辛苦了指路甘肃省长信箱📭O网页链接欢迎小伙伴们和我们一起写信举报 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# “是没有女人了吗？” 举报窑街煤电集团有限公司，招聘多岗位，要求男性。@甘肃省人社厅 @甘肃省妇联 招聘链接：O公开招115人！221年甘肃面向社会大量招聘工作... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     无

132. 发布日期:2月14日

     发布时间:13:08

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@空空空空空空佛 辛苦了指路广东省长信箱📭O网页链接欢迎大家和我们一起写信举报 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿#“在珠海香洲区教招男女分招被举报仍然死性不改后，去年还正常招聘的斗门区也有样学样了。” 举报广东省珠海市斗门区教育局，招聘中小学教师，要求男性。@珠海发布 @珠海人社 @珠海市妇联 @珠海市教育局微博 招聘链接O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 艾蒿，改编自网络。

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     评论内容:
     无

133. 发布日期:2月14日

     发布时间:13:11

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@一只猫鸡腿 辛苦了。指路江苏省长信箱📭O网页链接欢迎大家和我们一起写信举报 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿#“没想到公检法机关也是性别歧视的重灾区。” 举报江苏省南通市海门区人民法院，招聘执行法官助理，要求男性。@南通发布 @江苏省妇联 @南通普法 @南通人社局 @南通12345官博 @江苏人社 @江苏网警 招聘链接O南通市海门区人民法院招聘劳务派遣制法官助理... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 艾蒿，改编自网络。

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     评论内容:
     俗世尽浮华：男人真的很蠢 ¡评论配图
     

134. 发布日期:2月14日

     发布时间:13:14

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@是一颗胖胖的花生糖 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 佛山的两个政府招聘，都明晃晃写着适合男性 举报佛山市三水区白坭镇和南海区信访局，招聘机关雇用人员和机关事业单位辅助工作人员，部分岗位要求男性。@佛山妇联 @三水区人力资源和社会保障局 @南海区直机关工委 招聘链接：O网页链接，O网页链接

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     评论内容:
     无

135. 发布日期:2月14日

     发布时间:13:48

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     内容:贾玲作为女性导演真的是出乎意料地好！ 完全不靠某些男导演的“恶臭伦理梗”、“下三路梗”、“绿帽子梗”… 只有纯粹的好笑，包袱抖地轻松自然，犀利幽默。这才是喜剧真正的样子！ #春节影评大赛#

     阅读量:15.3万

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     评论内容:
     -钰珏-：一把子支持，but写影评要把陈赫那个垃圾摘出来
     小飞不吃撑：而且俩女主也不是互撕的俗路子，主题就很阳间 国际章再傲气再牛逼哄哄再国际化第一部导的还不是俩女人撕逼抢男人的主题
     纯血的斯莱特林：贾玲是真的优秀！但是电影里也有💩。拉一裤兜子
     吹吹空调屁屁凉：下三路什么的不就是唐3吗
     虎通清洁工：这片不用尬吹，就是个女儿视角的《娘道》。主要内容12字“我妈劝我努力，我劝我妈卖比”。
     小鹿不吃：是，就是她爹真的丑，老天给你新的机会选择为什么还是那个丑人，我受不了了
     梦中醒红尘：再推荐一部超级超级好看女导演拍的喜剧高材生。作为一部性喜剧，居然没有拿女演员身体开涮
     

136. 发布日期:2月14日

     发布时间:19:10

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     内容:#各行各业女性都强##粉丝投稿# 【飒！巾帼交警中队！】大队投个稿，夸夸盐城巾帼交警中队。在这里指挥交通的都是女交警，小姐姐们好飒实名夸夸@盐城交警 希望这样的巾帼交警中队越来越多

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     桶桶阿：就在我家附近 都是美女交警姐姐[嘿哈]
     想要的话不论去哪里都可以：转发微博
     41快逃跑：棒棒棒
     嵊渊：图一点开挂了？？但小图就是好的，为什么啊
     姐姐好帅Y：好几个哎
     流量那么多387：
     小笼包and汉堡肉-：哇盐城的！
     

137. 发布日期:2月14日

     发布时间:19:28

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     内容:#粉丝投稿#【你有男朋友吗？无论出于何种原因，校方都无权询问面试者的私隐】 在往年真题分享里，2016年@上海大学文学院 的研究生复试题中有个莫名其妙的问题——你有男朋友吗？这和入学考核又有什么关系呢？ 消息来源：O面试官：你有男朋友吗？汉硕考研复试真题分享！

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     奇异的白莲花：我之前有个面试，问我谈过恋爱没，我说谈过，那个hr说谈过恋爱的情商比较高所以问一下，我？？？我现在觉得不谈恋爱的才情商比较高
     -如果世界太危险：找工作面试问是否结婚算不算
     矮油不好就换：我被问过，我说有。又被问多久了，我说好几年了。又被问为什么还不结婚？当时真想回关你屁事。有没有男朋友，有没有老公面试就会被问。女人能生孩子就是原罪。
     阿黄归去来兮：之前我有个朋友参加秋招，面试官问她你有男朋友吗？我朋友说没有。面试官说：那你不觉得自己很惨吗？
     薛洁洁的小梨涡：这个问题我看张雪峰老师以前讲过，很多学校一听你有男友还是异地恋，就觉得你会跟着男友选择上学、工作城市
     大萌比小落叶：回答有 人怕你影响工作 回没有 人说你不太稳定
     圈圈赶紧去看书：不怀疑上大文院有人会问这样的问题，我都能猜出是哪几个。但这套题明显是根据考生回忆整理的，并非正式题目，更可能是面试中某个老师自己的发挥
     

138. 发布日期:2月14日

     发布时间:21:01

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     内容:是这样的。我们分析过美国的数据：O就业性别歧视监察大队 @梁钰stacey 我其实比较好奇女性占绝对人数优势的行业是什么，仔细想了想，大概是比较难赚到钱或者根本不赚钱的职位女性都占人数绝对优势

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     Phoebe英明神武1：辛苦的岗位才可能容纳很多女人。
     小可爱不吵架：恶性循环，性别压制，没有经济地位没有社会地位，男人永远强势被偏爱，娱乐圈裤裆的事都被默认不是事儿
     Rolanthebesti：圣"马户"
     Rolanthebesti：家庭煮妇
     春水无觞：一旦挣钱了，就有男人端庄正坐，程序员要体力吗？现在不适合女人了。读书的时候可是女生成绩更好。女生不适合熬夜？服务员社工清洁工护士保姆哪个没有夜班晚班？//@就业性别歧视监察大队 :是这样的。我们分析过美国的数据：O就业性别歧视监察大队
     莎士比亚的兄弟：真相了//@就业性别歧视监察大队: 是这样的。我们分析过美国的数据： O就业性别歧视监察大队
     

139. 发布日期:2月14日

     发布时间:21:21

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     内容:#巾帼她力量# 中国古代有不少女将军，但秦良玉是唯一一位被正史载入将相列传的女性。青史吝啬，不肯留下女英雄们的姓名事迹，希望往后，女性们的功劳和荣耀不再被抹去。 “她一辈子都在打仗，她的哥哥是她的麾下，她的弟弟是她的麾下，她的儿子是她的麾下，她的儿媳也是她的麾下……”

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     林黛玉倒拔垂杨柳了：后面撒贝宁还说什么今时不同往日，今天的巾帼英雄都将载入史册。呵呵，看看表彰防疫工作者，看看爹味儿逆行者，抹杀女性功名外加抢功泼脏水
     孤舟自泊山水间：去年疫情期间参与下沉防控，执勤的地方附近有个胡同名字叫“四川营”，有一次下了岗从那里走过，看了墙上的简介才知道那里相传是她当年进京勤王安营扎寨的地方。联想着自己也是个女同志，打那时起每次从那里走过，看到那个简介，心里都觉得特别有力量
     就业性别歧视监察大队：有粉丝私信提醒，原表述“唯一正史留名”不准确，应该是“唯一正史将相列传留名”，感谢纠正。
     田园女尊：连平阳公主都没有留下名字
     我王二麻子又回来啦：希望各位网文大大能多写写女将军题材
     我是蝻的我也觉得：居然还留下了这么一个女军事家，看来蝻人还不够努力啊。
     

140. 发布日期:2月14日

     发布时间:22:55

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【男性50名，女性10名，男性中专以上，女性大专以上】 举报莱莱阳公安局，招聘警务辅助人员，要求男女分开招聘且女性学历要求更高。@平安梨乡 @莱阳发布 @烟台发布 @烟台公安 招聘链接：O2021年莱阳市公安局招聘警务辅助人员，节后想... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图：哇哈，改编自网络。

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     俗世尽浮华：啊这读中专的特别是男的是什么样的人大家都知道吧，当警察？不是招了一批官方流氓吗
     多牛百变方块十级爱好者：我妈之前在公安局，她跟我说辅警要夜间巡逻，这种对学历没要求，但文秘要高学历...但我还是搞不懂为什么男的要招那么多
     只想吃饭睡觉玩手机的学术辣鸡：高学历女性职场上受欢迎程度不如低学历男性 成绩前十女性职场上受欢迎程度不如挂科男性对女性的职歧视无处不在 不管是工商农医都一样 只要你性别为女 就仿佛天然的低人一等 农村女性无宅基地无财产继承权也无社保养老金 所以只能靠生男孩用来投资一把借来养老 我就蛮无语的
     浪花朵朵哎呀5：如此性别歧视看着让人生气
     木兰无长兄RM：这些就业性别歧视 真的晦气
     浪花朵朵哎呀5：你们这是公然违法，性别歧视呢
     李小黑穿一号球衣：大队有一个错别字哦
     

141. 发布日期:2月15日

     发布时间:10:21

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “5.岗位需长期在农村一线从事党建宣传业务，工作强度大，较适合男性。为此明确进入面试人员和最后录取人员“两个名单”中男性比例不少于50%，出现男性比例少于50%情况时，则按照成绩排名依次递补男性、相应减少女性入围人员。” 举报南昌市青山湖区组织部和宣传部，招聘党建宣传员，要求适合男性。@南昌妇联发布 @青山湖区妇联 招聘链接：O南昌市青山湖区公开招聘党建宣传员公告（补招） 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     无

142. 发布日期:2月15日

     发布时间:10:35

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@西木月RMS 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# “您好，我是一名女性医学应届毕业生，在关注西安各大医院的招聘通知时，看到了西安交大二附院昨天才发布的招聘启事。里面有大量的“男性优先”的要求在，除了像骨科这种需要大体力的科室之外，一些内科科室也要求男性优先。链接页面最下方有招聘计划表，表里写的很详细了，很多科室都要求男性优先。” 举报西安交通大学第二附属医院，招聘多个医疗岗位，要求男性优先。@西安交通大学第二附属医院 @西安卫生健康 @西安人社 @西安妇联 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     无

143. 发布日期:2月15日

     发布时间:10:37

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     内容:#举报进展# 已举报，感谢我们的志愿者@猫猫狗狗都没有 辛苦了 ¡查看图片 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿#【那些踩着女性就业权的行为:以性别比例1:1进行拟招】招聘岗位的性别、人数是一样的，这表面上平等公正的“1:1”，背后会有着什么吗。岗位竟以性别进行分岗拟招，而不是以能力，显而易见的企业文化。 举报合肥高新区管委会，招聘工作人员，以性别进行分岗拟招。@合肥高新发布@合肥发布@合肥市妇联 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     阿gou在线debug：为什么不能真的凭借本事考，录取前六名，前八名，哎。（是怕全社会男性失业吧）
     

144. 发布日期:2月15日

     发布时间:21:56

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     内容:海外之声 2021.02.15 【世界】科学期刊最近发表了一篇量化报告，指出在新冠期间女性科学家受到的影响远大于男性同行。作为母亲的科学家在研究时间上的损失，相比作为父亲的同行高三分之一。她们在育儿和家务上的时间增长却高于男性同行。 去年三月，密歇根大学的一位放射肿瘤学教授Jagsi撰写了一篇社论文章，预测女性科学家在新冠期间受到的影响将远大于男性。但由于各大期刊编辑都怀疑这一预测，他们拒绝发表她的文章。 人类学家Nelson也表示，她去年的研究时间缩短了一半，因为她必须照顾居家学习的两个孩子。“我们在职业中不得不面对更多的障碍，”她说，“是时候重新审视资金发放流程和终身教职的流程了。” 这种影响并非无法消除。加拿大健康研究院在一项资金的审核过程中，发现女性申请者的申请数量较以往减少了近20%。 “当我们看到数字的时候，我们意识到了流程中的问题。”研究所女主任，Tannenbaum教授说。他们马上在下一次资金审核中延长了申请期限并减化了流程。这次，女性申请者的数量恢复到了新冠前的正常水平。 但Tannenbaum教授仍然很担心资金发放过程中积累的性别不平等。“研究者拿到第一笔资金后，就可以进行更多研究，发表更多文章，并且因此获得更多的后续资金。这是一个滚雪球效应。”她说。 女环境学家Fulweiler说，更多基金发放机构应当给申请者机会，说明自己的研究在新冠期间受到了何种影响。而大学和研究所应该保证给予员工日托服务。 ▲ 母职惩罚是严重性别歧视的结果 （来源：科学；翻译：小庄）

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     白雪落枫xylophone1009：对于最后一个建议，新冠期间日托服务也停了呀…唉，还是家务分配不平等，爹在家也不带孩子。
     陈陈十九：全世界普遍存在的问题，国内哪有这种意识，唉
     MPwb13：怎么做能有利于女性，很明显，孕育责任平摊。
     

145. 发布日期:2月15日

     发布时间:23:32

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     内容:Hasbro还要回来蹭米2热点赚钱，够无耻：O就业性别歧视监察大队性别平等姐妹:#看见女性劳动者# 大富翁游戏的真正创始人是一名女性，名叫伊丽莎白麦姬（Elizabeth Magie，又名Lizzie Magie）。到底还有多少Lizzie Magie被抹杀、扭曲，抢功、甚至改名变性的女子？至少 @女冠男戴bot 【被刻意遗忘的女版大富翁】 世界上知名度最高的桌游之一是大富翁，又名地产大亨（Monopoly），有多国语言版本。一直以来，大富翁的真实创始人身份却故意被张冠李戴然后随之遗忘在历史长河中。 不少人以为是美国一名失业男子受大萧条时代启发而发明大富翁，而这印象正是由相关公司植入的：英文版的大富翁游戏盒子都会附送一张卡，卡片里印着一个叫Charles Darrow男子在1930年的经济大萧条构想了大富翁游戏的故事。因为这个游戏，临破产困境的帕克兄弟（Parker Brothers，一游戏商）成功脱险。 然而这个故事并非事实，发明者另有其人。 大富翁游戏的真正创始人是一名女性，名叫伊丽莎白麦姬（Elizabeth Magie，又名Lizzie Magie）。她出生于1866年，是一个敢于冲破世俗挑战秩序的时代超前者。和那个时代许多英年早婚的女性不同，麦姬不急于进入婚姻，她一直单身到44岁，此前她甚至买广告位帮自己发了一个嘲讽婚姻的征婚广告，大意是“美国年轻女奴隶诚邀高价买主，本人虽然充满阳刚之气，但性别上是个女的“。这则广告掀起热议，最后她接受采访解释说“我们不是机器。女性有思想，欲望，希望和野心“。 没早早陷入于家庭琐事使麦姬有更多时间和自由去探索自我。她日间工作是速记员和秘书，夜间上舞台表演喜剧脱口秀，有空写写诗和短篇小说，绘画。她在机械工程也有涉猎，在二十多岁时，她发明了一种让纸张更容易接入打字机滚筒的装置。此外，她还是一个活跃的女权活动家和废除黑奴主张者。 至于大富翁游戏的开发，则是麦姬在闲暇时间构思完成的，为表达她的理念麦姬为游戏创立了两个规则：第一个是反巨头的设定，只要创造财富时所有人都可以得到收益；第二个保护巨头的设定，如果出现巨头产生了，它最终会毁灭其他对手。希望通过这两条规则直白对比出寡头垄断的灾难性。 1904年麦姬申请专利，当时女性专利者占比小于1%，她属于先驱者。1906年她自费出版，于是游戏开始在学术圈流行，比如沃顿、哈佛和哥伦比亚大学等。当然麦姬开发游戏是教学目的，加上财力有限，种种原因使这款游戏无法大规模生产。 但三十年后，这个游戏被一名叫Charles Darrow的男子盯上并剽窃。他抄得很用心，他甚至把麦姬版本中的拼写错误一并抄了进第一版里。当然他还是“原创“了一部分，比如麦姬创建的两条规则他只剽窃了第二条，没抄第一条。这点稍微的改动与麦姬创建游戏的原本目的背道而驰，麦姬是希望大家意识到寡头经济的危险，反对一票独大，鼓励多赢局面；而Darrow却鼓励玩家竞争厮杀成为寡头，推崇赢家通吃弱肉强食的规则。 随后，Darrow把游戏卖给了帕克兄弟，后者把游戏包装成大家熟知的那个假故事。适时电灯取代了煤油灯，晚上也能进行家庭娱乐；同期经济开始好转，大多家庭开始有闲钱闲时娱乐，于是桌游赶上了蓬勃发展的时代。Darrow由此摇身变成百万富翁，这款桌游还给他带去源源不断的版权费收入。 而相比之下，麦姬只收到帕克兄弟给的500买断专利费，如果除去专利申请费、游戏开发费等，她是用爱发电。 讽刺的是，这大概是Monopoly最好的诠释：不择手段，想尽办法摧毁对手使其破产，只有唯一赢家能活下来。 #女冠男戴##冠名权##herstory##游戏##桌游##看见女性劳动者##知晓她姓名##女性游戏开发者##夸夸姐妹# 题外话：麦姬是大富翁创始人的真相被帕克兄弟以及后来收购的Hasbro隐瞒了很久，直到1973年，即麦姬去世25年后，一名经济学教授Ralph Ansoach和帕克兄弟打了一场十年官司后，为取证才在故纸堆中发现真相，被埋藏的麦姬女士终于重现天日。 历史也许是胜利者书写的，也是由大多男性书写的。到底还有多少Lizzie Magie被抹杀、扭曲，抢功、甚至改名变性的女子？至少男性用实际行动表明：冠名权很重要。

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     无

146. 发布日期:2月15日

     发布时间:23:42

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     内容:期待更多这样的女性榜样 @中国妇女报 【恩戈齐·奥孔乔-伊韦阿拉成为世贸组织首位非洲裔女性总干事】#世贸组织任命首名女性总干事# 当地时间2月15日，世界贸易组织（WTO）召开总理事会特别会议，任命尼日利亚候选人恩戈齐·奥孔乔-伊韦阿拉担任世贸组织总干事一职。恩戈齐·奥孔乔-伊韦阿拉成为世贸组织成立以来的首位女性总干事，也是首位来自非洲的总干事。 恩戈齐·奥孔乔-伊韦阿拉曾任尼日利亚财政部长和外交部长，还曾在世界银行任职长达25年，并担任过全球疫苗免疫联盟董事会主席。 去年恩戈齐·奥孔乔-伊韦阿拉在世贸组织总干事竞选中已获得多数世贸组织成员的支持，仅有美国反对并支持另一位韩国候选人俞明希。今年2月5日，俞明希宣布退选，拜登政府也表示“强烈支持”恩戈齐·奥孔乔-伊韦阿拉担任总干事一职。 2020年5月，时任世贸组织总干事阿泽维多宣布于2020年8月31日提前离任。世贸组织随后于去年6月启动新总干事遴选程序。阿泽维多自2013年以来一直担任世贸组织总干事，第二任期原本将于2021年8月底结束。阿泽维多提前离任后，一直由四名副总干事担任代理总干事。（央视）

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     评论内容:
     哈哈蛊惑入手：……
     倚窗听雨11306：晦气
     

147. 发布日期:2月15日

     发布时间:23:45

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “自贡市招聘消防员，要求男性。不懂，具有同样能力的女性消防员不行吗？” 举报自贡市消防局，招聘消防员，要求男性。@自贡消防 @自贡人社 招聘链接：O注意！一大波好岗位来袭！福利好待遇高！大专... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     猫闻弃鱼越墙来：？？消防装备多重，还要火场里扛人，这真的是身体素质要求超高的好吗😅女性还有经期，那几天还能出任务吗？
     酒糯姬：这招聘文案是谁写的，数学都不及格啊，要求年龄18以上35以下后面括号里又是1986.2.1-2021.1.31不会又是个男的吧，这么不严谨
     湫一：@自贡消防
     倚窗听雨11306：晦气
     红泥小火炉与茶：你猜对了——瞎蒙的。//@酒糯姬:这招聘文案是谁写的，数学都不及格啊，要求年龄18以上35以下后面括号里又是1986.2.1-2021.1.31不会又是个男的吧，这么不严谨
     

148. 发布日期:2月17日

     发布时间:9:05

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     内容:[暖暖的]新年快乐，继续打拳 @CatchUp性别平等姐妹 #CatchUp赠书##陪你过年# #十万粉庆祝##新年的第一份礼物# 转+关 2.26元宵节20:00 赠20人 从以下15本书中自选一本 感谢大家一路的陪伴和支持，曾经CU由于某些不可言说的原因，粉丝数一夜清0，但在一年的时间里再次回到10万（截至发博时刻已经11万），这一切离不开各位始终关注性别议题的朋友们的逆风相助。 CU姐妹们在过去一年读了很多书，也借花献佛送了很多书。年终岁尾，姐妹们自掏腰包赠书，既是为了10万位关注者的回馈，也是为了庆祝『开腔姐妹儿』播客的开播～ 下面是整理了其中相对通俗易读的十五本女权主义书籍（排名不分先后），瞅20个小姐妹，每人可以从书单中挑选一本。 （十五选一） 《熔炉》——（韩）孔枝泳 《亲爱的安吉维拉》——（尼）阿迪契 《如何抑止女性写作》——（美）乔安娜·拉斯 《82年生的金智英》——（韩）赵南柱 《厌女》——（日）上野千鹤子 《父权与资本主义》——（日）上野千鹤子 《天空的另一半》——（美）克里斯多夫、邓恩 《女性的时刻》——（美）梅琳达·盖茨 《可是我偏偏不喜欢》——（中）吴晓乐 《女性主义》——（中）李银河 《一间自己的房间》——（英）弗吉尼亚·伍尔夫 《知晓我姓名》——（美）香奈儿·米勒 《男性的衰落》——（英）格雷森·佩里 《黑箱》——（日）伊藤诗织 《女性贫困》——（日）NHK O抽奖详情

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     评论内容:
     爱吃火锅的瓶盖：先🐴 住
     爱吃火锅的瓶盖：啊，正在读其中的两本
     云母猪铁粉：码//@就业性别歧视监察大队:[暖暖的]新年快乐，继续打拳
     

149. 发布日期:2月17日

     发布时间:18:48

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【新的年，旧的性别歧视。什么时候才能有真正的新年新气象】 举报贵安新区开发投资有限公司，招聘多个岗位，要求仅限男性/或向男女设置不同的年龄限制（男性要求40岁以下、女性要求35岁以下）。 @贵州省妇联 @贵州人社 招聘链接：O网页链接 岗位表：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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     评论内容:
     叫花子儿Y：可不可以众筹上热搜，好无力。
     你不能抢走我的名字：关键是本来女性退休年龄就比男性早五年啊
     超话社区：好久不见，我和小伙伴们都在消除就业性别歧视的超话社区等你，快点来看看吧，回家指路>>消除就业性别歧视超话
     

150. 发布日期:2月17日

     发布时间:21:06

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     内容:#各行各业女性都强# “大队，投稿“敦煌的女儿”樊锦诗院长，40余年专心石窟考古研究工作，工作条件艰苦，在国家宝藏上说她那一代人最后几乎就剩她自己了，也是她在八十年代末提出的数字敦煌馆工程，考古界有她了不起。” @敦煌研究院 为樊锦诗所建造的塑像，就叫做“青春”！戳视频，转发致敬！#莫高精神#L央视网快看的微博视频

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     评论内容:
     正经人77：樊院长没有为了家庭放弃事业，她的丈夫也愿意支持她并帮她维持家庭。希望在婚姻彻底消亡前能有更多这样的佳话。
     Panda_Harley：樊院长真可为一生之楷模，无比向往文物修复与保护方向的工作，可惜我的专业与之毫不相干，不知今生还有没有机会实现梦想。
     一杯加热的冰美式：接过前人的火，点亮后人的灯。数字敦煌的推动者，投身大漠四十年，从未名湖到莫高窟，从学院少女到白发苍苍，第一次读到她的事迹我就被震撼了
     柠檬百香果好喝诶：“敦煌确实缺人，越到后来只剩下我一个人，想了想好像应该留下来，做一点事。”樊女士你对敦煌壁画艺术的热爱也从话语里溢出来了#女性群星闪耀时#
     浮生落鸢：我记得这位院长，因为去年有一位状元妹妹受她的事迹熏陶选择了考古专业，成为了考古界的宠儿~都是特别特别厉害的女性！
     克拉俊草原彗星灼烧：#女人，行行行##看见女性劳动者#
     

151. 发布日期:2月18日

     发布时间:8:40

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     内容:是女士不是先生，优秀女性不是“荣誉男人” @孙子俺是你姥姥 #99岁叶嘉莹先生一生只做一件事# 在古代，妓院长三堂子里，妓女称大小先生。称呼男性先生的时候才有表老师的意思。近代男权鸡贼的叫优秀女性为“先生”，给她们“荣誉男人”这个称号，还有些女生因此而沾沾自喜。崇古坚持叫优秀女性先生的人，你们是选择性崇古吗？支那在古代的意思是中国，无贬义，既然崇古，为什么现代不这么叫中国？因为词语受时代大环境影响，在现代，支那是歧视的称呼。同理，先生在现代广义上就是指男性。普通男性叫先生，优秀的女人才能叫先生，这分明是羞辱。 周有光《女人不宜称「先生」》的短文，指出称女士为先生，是潜意识的重男轻女：混淆性别。不知底细的人，可能认为先生是男人。称先生是尊敬，称女士是不尊敬，表示了重男轻女的下意识。想要尊敬，反而不尊敬了。用词混乱。「先生」一词在《现代汉语词典》里有六个义项，没有一项表示女性。 文化是人创造的，女性可以创造自己的文化。部分女性一味的在追求过去的男权糟粕文化还不自知。我们可以从现在开始，叫优秀的男性为“女士” ，普通女性也叫女士。百年过去，后人也会说，女士一词可是有多种含义的，叫男人女士是尊称，男人太敏感了，反对的男人都没文化！

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     陈宁子：先生是老师的意思……
     串串爱四分：很多时候就是这种很细微的称呼和看似对女性友好的行为实际上究其根本是对女性的伤害
     香其酱棠下：昨天的国家宝藏就是称呼樊院长为樊先生，我开始还以为是个男的，结果走出来一个老太太，就很
     爱weinainai的_秦时大叔HS：先生这个词本来就很中性，被男人霸占了就送给他们？我宁愿抢回来，日语里先生就没有性别区分
     PDMD亚洲抖M博士组织：难道说谁娘家境好会说"你妈年轻时是当小姐的。"么？
     鱿人阿白：女士就是女士//@就业性别歧视监察大队:是女士不是先生，优秀女性不是“荣誉男人”
     机巧少女不会脱发：女字烫嘴呗
     

152. 发布日期:2月18日

     发布时间:9:54

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     内容:#粉丝投稿# 【是否要成为母亲是我们的权利！不是义务！更不是唯一选择！望周知！生而为人，我们有更多可能！】 “我在看感动中国，不知道是不是敏感了，村主任修路这个我看他们老提娶外地媳妇我就好膈应。 张桂梅校长那里有一句男声旁白说每个女孩都要成为妈妈。 讲真（整体）看的挺感动，但是不舒服也是真的不舒服，跟我爸妈一起看的，边看边骂。 这书记就不说啥了，老一代人思想你不能让他那么快改，但是央视你强调这个我就觉得不合适。不排除是我老女权了太敏感的因素（第1个书记那里有可能是我太敏感了，但是张桂梅校长那里的旁白让我一个丁克就很膈应）” 插图: 哇哈，改编自网络。

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     噗哈哈去海边：最后一张图波伏娃特地的引用是央视放的？
     niniling_a88889：所以你会看到整个社会是为男性服务的，为底层男性更好的找新娘，为了制造一个好的孕母。所有的一切都在消解女性的主体意识。
     肖张鲸鱼：娶不上媳妇哭啥呀，少堕女胎就行了
     奇异的白莲花：不娶媳妇儿会死吗？？男人什么时候能独立？？
     第一个积极废人：确实思想还停留在100年前 有点无语
     萌栩噫嘻：天啊 没看全部 光看截图就很难受 这种观念真的很不好 男的能不能有点志气在事业上拼一拼 天天就想着娶媳妇 问题是人家为什么要跟你啊
     面包人最爱吃面包：还有就是张桂梅校长明明办的是女校，但是视频插画里的学生看起来都像是男孩子，咱也不懂……
     

153. 发布日期:2月18日

     发布时间:12:36

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     内容:再次认识威逼利诱这个词。“威逼”：不和我发生关系，你就离职。“利诱”：被举报前，听我的，会和你签劳动合同。被举报后，还是可以给你介绍工作、或者给钱（只要你停手）。 @074职场女性法律热线 【深、圳、券协副会长被举报实施职场性骚扰】 一些看法： 1、上司以职务便利，用工作威逼利诱和下属发生性关系，这属于#职场性骚扰# 。遭遇职场性骚扰的受害者，可向用人单位/上级部门举报、向派出所报警、向法院起诉。 2、张女士举报至今已四个月。证、监、局的处理时限是多久？张女士现在的诉求是重做笔录，这属于合理要求，ZJJ不回应的理由是什么？ZJJ处理性骚扰的流程是什么？

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     无

154. 发布日期:2月18日

     发布时间:14:12

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     内容:【环卫工人：月薪两千还全年无休】 1、女性占比89.1%，男性占比10.9%。 由于体格健硕的青年男性能选择其他有较高收入的工作以及环卫工作虽然辛苦，但对体力的要求并不是特别高等多种原因，从事环卫工人女性数量要远远大于男性，而从事环卫工作的男性大多年龄偏高。 2、平均收入仅2085.85 元/月。 据调查，83.9%的环卫工人从来没有参加过文化娱乐活动。当被问到生活中遇到的困难是什么时，96.3%的环卫工人选择了物价太高，93.7%的人选择了“收入太少，生活艰苦”。 3、平均每天工作9.5小时，“全年无休”。 在环卫工人中，小学及以下学历的占比近70%。近5成的人年龄超过50岁，甚至近3成的人年龄达到了60岁以上。年龄与文化水平的限制让他们几乎不可能通过寻找其他工作来改善自己的境遇以及为自身的困境发声。 4、近8成环卫工人，认为自己工作的环境存在安全隐患。 高强度、高风险、低收入，这份职业的生存状况应引起关注和重视。 来源：时代数据

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     小橡之无限弹：“男女体力差异”“你怎么不去干累的？”“这个行业女性多所以优先男性是合理的”在底薪的环卫行业突然不适用了
     就业性别歧视监察大队：来源：O我，当代打工人，月薪两千还全年无休
     叫花子儿Y：等工资提高就要限男性了
     仺葵池遂：好的工作赚钱的工作都优先给男的
     然然儿2007：我这自从评上文明城市后 男环卫工明显多了起来 女的少好多
     飛鳥亦贇：同样是体力活，但凡是报酬更高的也必须把男性排在第一位让男性获益呢//@溜年似水z：等工资提高就要限男性了//@小橡之无限弹:“男女体力差异”“你怎么不去干累的？”“这个行业女性多所以优先男性是合理的”在底薪的环卫行业突然不适用了
     应轻眉：但凡得利容易的，男人会死活说“女性不适合”//@仺葵池遂:好的工作赚钱的工作都优先给男的
     

155. 发布日期:2月18日

     发布时间:17:18

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     内容:艺术专业“男女平衡”“男女搭配”是必须的吗？ @飞天女学森 【艺术系分性别招生，也是不合理的性别限制】#高考招生性别歧视# 中央音乐学院2020年本科招生简章显示，声乐歌剧系共招生36人，其中女高音、女中音、男高音、男中音各声部不少于7人➡️ O网页链接 而在内蒙古大学艺术学院的招生计划中，音乐表演、音乐学、表演、舞蹈表演、播音与主持艺术等专业均为男女分性别招生，分别规定了计划招收的人数➡️ O网页链接 （图1-3） 艺术系部分专业出于“男女搭配”的考虑，规定男女生分开招录，看似有道理，【实际上却体现了非常传统保守的二元性别观念。】播音主持人不一定非得要一男一女，舞台表演中反串也是非常常见的情况（图4为“小雀斑”埃迪·雷德梅恩在莎士比亚环球剧院《第十二夜》中的反串表演）。 此外，这样的招生方式也限制了跨性别、性别表达非二元的学生的选择，是一种性别歧视。

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     禾呵呵26：我是西音的 器乐如果限制性别绝对是性别歧视 但是声乐不一样 各个声部人数必须达到平衡 男高男中男低女高女中缺一不可
     KniQvQ：我是央院的 歌剧及合唱对于声部平衡是有硬性要求的 这个真的是出于艺术的硬性需求
     火系魔法师辰辰：是的，为了考虑声部平衡和剧目需要，比如女高和男高演员人数相对较多也更易找工作就是剧目和作品的需要
     葫芦岛雷_佳_音：讲究男女平衡是绝对公平的，却不一定相对公平//@就业性别歧视监察大队:艺术专业“男女平衡”“男女搭配”是必须的吗？
     在下阿丹丹丹：不止音乐啊 美术的也是 当初报考 好的学校好的专业总总是男生名额多于女生 多就无所谓了至少还有 而面向许多省份根本没有女生名额哈哈 我记得太清楚选学校的那天 几百份招生简章一页一页看过去 所有喜欢的学校 招生计划都是男 n人 女 0人
     

156. 发布日期:2月18日

     发布时间:18:11

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     内容:“将农村剩男输出到女性集中的行业和地区” @厌女bot 【专家胡说八道系列｜#专家建议农村剩男向城市输出#】 这个热搜源于新华社的一篇文章。文章开头，先讲春节催婚、贫困、农村剩男、高彩礼、男女性别比等多种社会难题。（图1） 文章采访了多位专家，指出要“解决性别结构难题”。而解决方案有三点：1、“对农村剩男进行技能培训”；2、“将农村剩男输出到女性集中的行业和地区”；3、“牵头组织跨区域鹊桥相会”。（图2） 第一点加强技能培训，我觉得这很好。但不仅农村男性要提升，农村女性也要提升。更何况，把资源投放男性，目的是让他们能娶到老婆，这是不是有问题？ 第二点，把男性输出到女性集中行业，在实操层面该不会是招聘男性优先、仅限男性吧？这可涉及就业性别歧视。 第三点，把地方政府组织相亲美化成“鹊桥相会”。动用公共资源催婚，正反映出什么是结构性性别问题。 这三个建议，每一个都存在性别歧视。【专家真是不遗余力地加强性别结构难题】

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     道标23836：地府吗？那里他们杀的女性可多了，建议和地府联姻一下
     BMW兔：女性集中的行业其实剩男根本挤不进去～杀女婴不管的恶果，男女高度不平等的社会迟早倾覆。
     咻咻咻咻hugh：继续挤压女性就业空间
     西风吟啸：女性集中的行业和地区？什么？哪里？有吗？
     一拳砸个大窟窿：女性集中的行业一般都不怎么赚钱，他们还未必愿意去。
     多重身份的弗文：男性要培训机会，女性也要//@就业性别歧视监察大队:“将农村剩男输出到女性集中的行业和地区”
     flyflytothesky：堕男胎才是解决问题的核心
     

157. 发布日期:2月18日

     发布时间:20:57

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     内容:海外之声 2021.02.18 【印度】印度女性虽然可以受雇于印度军方，但只能是“临时工”。 2007年以前，女性与印度军方的雇佣合同有5年期限，到期后有再签5年的可能。之后女性的雇佣合同延长到了10年，到期后可以续签4年。但直到2019年，女性仍然无法满足军方“服役20年以上获得养老金”的服役期限。另外女性也没有获取较高军阶的机会。 2010年，一群印度女军官把印度军方告上法庭。经过近10年的起诉，2019年法院终于判决女军官们胜诉，迫使印度军方为女性提供永久岗位和养老金。 但军方的处理方式令人匪夷所思。他们将为服役14年以上的女性提供永久岗位和养老金。但服役在10-14年的女性则被解雇，也不能获得养老金。 一位已服役11年的女兵Sinha说，“我在极端艰苦的地区一边工作，一边对付不支持我的丈夫和家庭。但这一切都是为了什么？”她说。Sinha被解雇的理由是“体能不适合”。虽然她在被解雇前的几个月，还是“适合”的。 这些女军官们指责军方数据不透明。虽然军方给出的数据是，615名女军官中有422人获得了永久岗位，但这与女军官们的实际经验不符。Rao在服役13年后被解雇。她说，仅在她的服役年限中被解雇的女军官就有68人。 女军官参与和男军官同样的培训，必须通过与男军官同样的标准。但绝大部分男军官都会获得终身职位和晋升机会，而女军官则会被淘汰。“当1992年印度军队第一次招收女军官时，宣传的形象是‘女战士’。”一名退伍军人说。“但实际上军队内部不能容忍女性的存在。所以这些女军官每前进一步都要不断证明自己。” Rao曾和她的新生婴儿住在沙漠帐篷里，也曾在孕晚期参与阵地的转移。而Sinha在怀孕时被要求通过体能测试，在生育后仅休了一个星期产假就因为害怕被辞退而恢复上岗。Sinha说，“男性总拿我们的产假作为歧视的借口。但讽刺的是，这些男性才会因为参加进修课程而缺席两年。” 男性军官在获得军队的终身职位后，可以进修高级职业课程获得学历。而女性不仅得不到终身职位，还因此失去学习和获取学历的机会，使她们在退役后更难找到工作。 Rao和Sinha都认为印度军方在故意刁难女军官，以阻止女性入伍。目前印度陆军中仅有4%的女性，而且女性被禁止出现在战斗岗位上。“和我们同届的优秀女性都被排挤走了。”Sinha说，“她们中有国际级射击运动员，骑行健将，登山专家，她们曾因为自己的贡献而获奖。男人们就这么害怕我们抢了他们的岗位吗？” ▲ 男性费尽心机把女性排挤出一些职业，还以此为借口声称“女性不适合” （来源：卫报；翻译：小庄）

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     善慧喜乐：中国有更好的数据吗？
     

158. 发布日期:2月18日

     发布时间:21:09

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     内容:【快逃，又一个不值得】《哪吒重生》是被预告的特效吸引去的，感觉画风很酷很燃。结果不仅剧情糟糕，编剧彷佛不存在，而且女性角色全部工具化，充斥着厌女氛围，十分后悔贡献了票房。 豆友的此篇影评很有代表性

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     评论内容:
     槐槐槐槐-：参加了几个月前的提前观影，当时就有写意见：女二刚出场的对话就在嫌女一老，希望删减这种年龄焦虑。结果这个意见并没有被采纳
     55脏剧毒：分享我觉得垃圾的地方 ¡查看图片
     楼梯踏步150：当时无意间看见预告 看见洗浴那就顿生厌恶
     圆焰证婚人_：注意避雷，这是哔哩哔哩出品的电影
     记得把魔兽电影二烧给我：真的真的很无语，我都完全无法理解女主是谁？女性角色在里面存在的意义以及和剧情有什么关系？甚至敖丙这个角色我也觉得就是个花瓶
     深夜鱼米：我看了 确实不适 怎么会有电影给男主塑造两段并行的感情线的
     洋芋个蛋蛋蛋：真的不适…中间一度想离场，后悔没有早点做功课没有早点刷到这条微博
     

159. 发布日期:2月19日

     发布时间:5:26

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     内容:【表情包】撤下厌女招聘广告，牛年吉星高照 🎉🧧😻 图：哇哈

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     评论内容:
     青西瓜牛豆意面甜汤：哈哈哈哈图五是可爱的小梦
     卫佑星：我拉
     请回答尔文：大队
     brooklynlele：于佩尔女士原来那么出圈嘛
     

160. 发布日期:2月19日

     发布时间:9:20

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 据《中国居民营养与慢性病状况报告(2020年)》显示，全国18至44岁人口中，中国男性平均身高169.7厘米，中国女性平均身高158.0厘米。而企业在招人时，把身高作为任职要求之一。 举报北京盈科（上海）律师事务所，招聘实习生，要求身高168以上。@北京盈科上海律师事务所@盈科律师事务所全球总部 @上海女性shwomen@上海12333 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     share莫莱：用此来设置潜在性别限制也真的是....
     请手误姐妹们把我拉出黑名单：♂狗真是牛逼，为了照顾3cm屌卫视费劲了心思
     珍珠猫KittyGalore：看过行业内部文章，现在“开明”的互联网公司甚至愿意招年轻女性，不是良心发现，而是年轻女性更容易被职场pua。两面大旗，一面女权（女生要有独立的经济能力，不依附男人），一面高消费（女孩子要精致，来一场说走就走的旅行），两个理由就能把年轻女性牢牢拴在工作岗位上，加班加点当牛作马毫无怨言
     墨墨哒哒鹿：无语，男的为啥不要求身高180啊！
     41快逃跑：笑死我了，也有很多吊子168没有啊
     珍珠猫KittyGalore：然而我是女生，我168 c m,持 c1驾驶证，6年驾龄。防不胜防。如果遇上我，公司只能找其他理由了
     姜蓝葵：在性别歧视话题下面动不动强调“我是女的”的果然都没啥脑子。你是女生，你的条件恰好能符合招聘单位特意设置的不符合大多数女性的条件，这能证明什么？你很“优秀”，然后呢？上面那段爹里爹气的发言就更搞笑，“说走就走”跟“加班加点”怎么共存的？至于其他，多的不说，反正社畜总比家畜强。 ¡查看图片
     

161. 发布日期:2月19日

     发布时间:12:14

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     内容:“愿同男兵一样英勇战斗，甚至流血牺牲！” @中国妇女报 【中央军委表彰卫国戍边英雄官兵 那场战斗后，该团18名女兵3次请战】#4名解放军官兵在中印边境冲突中牺牲#去年6月，外军公然违背与我方达成的共识，悍然越线挑衅。在前出交涉和激烈斗争中，团长祁发宝身先士卒，身负重伤；营长陈红军、战士陈祥榕突入重围营救，奋力反击，英勇牺牲；战士肖思远，突围后义无反顾返回营救战友，战斗至生命最后一刻；战士王焯冉，在渡河前出支援途中，拼力救助被冲散的战友脱险，自己却淹没在冰河之中。 祖国山河终无恙，守边护边志更坚。 那场战斗后，“宁将鲜血流尽，不失国土一寸”被很多官兵自发写在了头盔里、衣服上，刻印在青春的胸膛里。 那场战斗后，陈祥榕所在连队斗志更加旺盛，服役期满的士官100%主动留队，所在团义务兵踊跃申请选取士官继续战斗。 那场战斗后，王焯冉所在团18名女兵3次请战，她们在请战书中写道：“愿同男兵一样英勇战斗，甚至流血牺牲！” 捍卫着英雄誓死捍卫的国土，肩负着英雄用生命践行的使命，一股“学英雄、当英雄”的热潮涌动喀喇昆仑高原。 中央军委授予祁发宝“卫国戍边英雄团长”荣誉称号，追授陈红军“卫国戍边英雄”荣誉称号，给陈祥榕、肖思远、王焯冉追记一等功。向英雄致敬！（解放军报）O英雄屹立喀喇昆仑

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     评论内容:
     BIGMOM_IS_WATCHING_YOU：#我们需要女军人# 15%的上限，挡住了多少华夏女儿的拳拳报国之心！！！请国家给她们机会！！！//@就业性别歧视监察大队:“愿同男兵一样英勇战斗，甚至流血牺牲！”
     火化王八：不不不你们女兵还得回家生一群孩子才是正事
     大花园的种花神： 那场战斗后，王焯冉所在团18名女兵3次请战，她们在请战书中写道：“愿同男兵一样英勇战斗，甚至流血牺牲！” 捍卫着英雄誓死捍卫的国土，肩负着英雄用生命践行的使命，一股“学英雄、当英雄”的热潮涌动喀喇昆仑高原。
     

162. 发布日期:2月19日

     发布时间:12:18

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     内容:一文带你了解桥本圣子👉O东京奥组委新主席桥本圣子就是这样一个人 @女性体育 【桥本圣子正式接任东京奥组委主席】 2月18日，曾经参加七届奥运会的前日本奥运大臣#桥本圣子#被任命为东京奥组委主席，接替因发表歧视妇女言论被迫辞职的前主席森喜朗。桥本圣子在接受任命后表示，当前自己的首要任务是制定防疫措施，并承诺举办一届放心安全的奥运会。

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     评论内容:
     晨初霜露：出篓子了，男的跑了，烂摊子给女性
     一把抱住猫丞的兔飞：男运动员是高桥大辅吗
     拖延老pinyin五月哭：经典的玻璃悬崖理论
     connie露：舒服了
     布衣王侯bonus：又开始圆了。。//@就业性别歧视监察大队:一文带你了解桥本圣子👉O东京奥组委新主席桥本圣子就是这样一个人
     

163. 发布日期:2月19日

     发布时间:12:31

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     内容:大队新接受的中青网的采访 @搜狐新闻 【“仅招男性”，女性的就业门槛为何降不下来】2020年11月，江西抚州高新区公开招聘五级主办工作人员的岗位表，引发网友热议。这份岗位表显示，抚州高新区党政办公室、人社局等14个招聘单位的综合岗、管理岗等20个岗位，都标注了要求“男性”。有网友质疑如此招聘涉嫌就业性别歧视，江西抚州高新区党群工作部回应称，由于工作岗位性质特殊、环境艰苦，且需要经常加班、从事外勤工作或奋斗在一线从事基层工作，因此设置了只限男性的条件。 江西抚州高新区党群工作部回应称，此规定同时参考了国考、省考的一些做法。此前，针对国考招聘的性别侧重问题，统计结果显示：2021年招录的岗位中，除去接近平均分配性别的税务局岗位外，剩下的岗位中，35%的岗位标注了偏好男性，5%的岗位写了偏好女性，剩下的60%没有写性别偏好。元元是微博平台就业性别歧视监察大队的志愿者，她认为，如果国考、省考存在一些限制女性报考的工作岗位，那其他地方的招聘也会参考。 某家大型国企的HR负责人宋强告诉记者，考虑到建工工作强度和女性的抗压性，每年校园招聘时，HR往往会对就业中心提出“只要男性简历”的要求。即便学校提供了部分女性求职者的简历，也不太可能会被选中。“基本上90%左右都是选择男性，但不否认有些女性也可以胜任工作。”宋强坦言。 我国劳动法规定，妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。但法律所起到的警示作用有限。杨保全律师在接受采访时称，我国仍存在着比较严峻的就业性别歧视现象，职场性别歧视不仅表现在就业机会不平等，就业待遇、晋升机会等方面的同样存在“不言自明”的差异。相对于就业前的显性歧视，后者则更为隐蔽，也更难定性和监管。由于企业需要为生育女员工支付报酬费用和保险费用、调整用工安排，部分企业为了规避这类经济支出，而直接不招录女性。这些原本是对女职工保护的规定却成了企业不愿招录女性的“顾忌”。 宋强告诉记者，其单位的女性一般从事辅助性工作，不仅对应的薪资水平较低，晋升通道也往往更为曲折。受劳动法约束，用人单位不得在孕、产、哺三期解除或终止女职工的劳动合同。但据宋强了解，一些企业会让职工“主动”提出辞职要求，譬如，将其调往偏远地区或岗位，在照顾家庭的需求下，被迫辞职。 其实，推动平等就业的政策是更多了，如劳动法、就业促进法、女职工劳动保护特别规定。但在杨保全看来，我国到目前为止并没有一部十分完善的反就业性别歧视法：现有的规定过于概括，适用性不高，在实践中缺乏可操作性。女性遭遇性别歧视后如何举报用人单位、举证责任如何分配等问题，在我国法律中体现并不多。 杨保全认为，二胎生育政策的实施，无疑会对女性就业产生进一步的影响。“未来整个国家、民族将会获益于人口政策带来的福利，女性群体单独承担相关负面影响，这是有违公平与正义理念的。”有效推动就业平等的路依然很长。杨保全建议，在继续完善立法和生育政策的基础上，成立一个专门的平等就业委员会，负责反就业歧视工作的组织、协调和指导，在当下来看迫在眉睫。O网页链接

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     评论:7.0

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     评论内容:
     佛系青年1818：你看，找工作大都“仅招男性”，那就这样吧，开放性别检验，以后都只生男，一片阳刚之气，全是香火，找工作也不用担心“仅招男性”了，反正都是男的。多美好的阳刚社会！再也没有矛盾！
     NO_ONE_空：你凭什么一厢情愿的认为女生不适合？？？你问过女生了吗？
     41快逃跑：好恶心这个
     木兰无长兄RM：大队蒂蒂
     蓝莓真好吃yeah：//@就业性别歧视监察大队: 大队新接受的中青网的采访
     山山黑土：大队棒
     一线火锅品鉴师：
     

164. 发布日期:2月19日

     发布时间:12:58

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     内容:二胎生育政策的实施，对女性就业产生进一步的消极影响。整个国家、民族都获益于人口政策带来的福利，而女性群体却主要承担了生育成本并遭受生育惩罚，这是有违公平与正义理念 @酱爆姐妹KungpaoChicks 【爆笑】大家猜猜她最后找到工作了吗？ 这恐怕是史上最难工作面试！一定要看到最后啊哈哈哈哈 年过完了，大家在找工作了吗？#你见过哪些职场歧视# 呢？诺拉来到了某家公司应聘，却遭遇如此艰难？一波三折之后，她最后有没有得到这份工作呢？ 酱爆姐妹@王天晓天王_ 和 @Norah是诺拉 逗比演绎史上最难工作面试 #搞笑视频##今日最佳# L酱爆姐妹KungpaoChicks的微博视频

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     飞雪连天深几许：绝了，只叫女性牺牲自己，全社会收益，白嫖多快乐啊
     于小哈w：还有最近殷桃演的那个 面试上来就问：3年内有结婚生子的打算吗？吴谨言：不仅3年 5年内都没有 （同时一脸骄傲）广电真的很有趣，女性力量不能过审，不让女人生孩子倒是能过审
     NO_ONE_空：哭笑不得
     言希凌：是的
     之幸之幸努力进步：明明国际上有成功的实践 我们也不是劳动力不够 因为劳动者太多还内卷得厉害 为什么不探索女男同休产假呢
     我没有观点：如果存在所谓的“生育惩罚”，其实同步也在惩罚男性——因为生育的女性，往往同时也是归属于某个家庭的，对女性的惩罚就是对家庭的惩罚，家庭受到了损害，家庭中的男性也同步承担的责任。
     

165. 发布日期:2月19日

     发布时间:13:44

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     内容:画得真好//@骑士波莱罗:非常谢谢您表达出来了这样的童年里爆星一般的不甘和怨恨和火焰，我忘不了，但是因为有了这一篇标记我不那么害怕忘记，谢谢你让我想起眼帘里面烧红的炭，很感动 @苔原老魚 “在我六岁的某一天，母亲突然冲向了厨房里的煤气罐。” “这样的话，大家都别活了，一起炸死吧！” 《鸡子》是前段时间画的一篇故事，结合了一些个人的经历。字可能有点小，看不清楚的地方可以缩放来看 备注：鸡子的意思就是公鸡的睾丸。

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166. 发布日期:2月19日

     发布时间:14:59

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     内容:#老照片 女性风采#李霞卿：中国第一位领证合格的女飞行员、中国第一位女跳伞者、中国第一位创长途飞行纪录的女飞行员、第一位获准在中国合法飞行表演的女飞行员、中国第一位民航女飞行教师、中国第一所民航飞行员学校共同创办人、唯一曾在南北美洲长途飞行的中国女飞行员、电影史上第一位花木兰主演员 ...展开全文c

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167. 发布日期:2月19日

     发布时间:15:06

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 女性就业门槛为何降不下来，难道这样的一份份招聘告示真的一点关系没有吗 举报太和县多家机关单位:中共太和县直工作委员会、企业养老保险中心、市场监督管理局，招聘见习人员，要求男性、男性优先等。@太和县人民政府发布@太和检察@太和县妇联 ...展开全文c

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168. 发布日期:2月19日

     发布时间:15:54

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     内容:感谢中青报的采访，一起呼吁男女同休产假，完善生育保障体系，消除生育惩罚和就业性别歧视 @中国青年报 【“仅招男性”，#女性就业门槛为何降不下来#】很多时候，#性别要求已成女性求职第一关#。据全国妇联妇女研究所2015年在北京等地多所高校开展的调查显示，高达86.6%的女大学生受到过一种或多种招聘性别歧视，工科女大学生占80%以上。有网友认为，求职是一个双向选择的过程，招聘单位应该将工作强度等维 ...展开全文c

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169. 发布日期:2月19日

     发布时间:16:25

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     内容:#举报回复# 收到，感谢//@宁夏妇联:您好，经与宁夏宁旅建设开发有限公司沟通协调后，该公司已将招聘信息修改为不限性别，现已重新发布.O网页链接 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿人：“写着公平却只要男性” 举报宁夏宁旅建设开发有限公司，招聘市场前期部工作人员、财务资产部工作人员，要求男性。@宁夏妇联 @宁夏政务发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视...展开全文c

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170. 发布日期:2月19日

     发布时间:18:51

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 人人向往的公务员职位，面对作为女性的你，他们说：你符合吗，不符合，那对不起，这是我们的任职要求。为什么性别已经成为公务员任职的要求了？ 举报湖北省公务员局，招聘多个岗位，要求限男。@湖北人社Yuhui@湖北省妇联@湖北发布 招聘链接：O网页链接 支 ...展开全文c

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171. 发布日期:2月19日

     发布时间:21:18

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#除国家规定的不适合女性的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用女性，才能对促进劳动者就业、构建和谐社会产生深远意义。而不是在4481项公务员职位里，限“男性”308项。 举报河南省公务员局，招聘多个岗位，要求限男。@河南政府网 @河南检察 ...展开全文c

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172. 发布日期:2月20日

     发布时间:9:31

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     内容:感谢光明日报的关注监管部门有必要进行严格审查，求职者也要有更强的维权意识，对用人单位明显涉嫌性别歧视的招聘规定，可提起诉讼，以推进全社会提高公平就业意识。 @光明日报 #光明时评#【#工作性质特殊不能成为性别歧视的理由#】2020年11月，江西抚州高新区公开招聘五级主办工作人员的岗位表，引发网友热议。这份岗位表显示，抚州高新区党政办公室、人社局、财政局、审计局等14个招聘单位的综合岗、管理岗及综合文稿岗等20个岗位，都标注了“要求男性”。 近日，针对网友“如 ...展开全文c

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173. 发布日期:2月20日

     发布时间:11:49

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     内容:如果是爽文，贾晓玲穿越后尝试从结构上改变女性的生存环境，那未来是不是大不一样 @厌女bot #电影你好李焕英# 目前看到最具有女性视角的影评。 - 养育孩子的过程中，女人承担了更多的劳动，所以有更多期盼。女人拥有的社会资本就非常有限，很多全职妈妈把自己未实现的理想，投射在子女身上。因此，如果不改变家庭分工、改变女性的社会地位，【我们大概只能在想象中达成和解】 - 李焕英错过的“大好事”是厂长物色儿媳妇。贾晓玲为了改变李焕英命运，就努力撮合李焕英和厂长的儿子。【这难道不是在说女人的命运要靠男人吗？】 - 反转的设定，让观众误以为李焕英选择嫁给贾文田，继续过原来的生活。事实上这还是贾晓玲的选择。贾晓玲无法想象母亲可能选择抛弃她，她想象李焕英宁可贫苦也要选择她。 - 我们自以为生活在一个更好的时代，所以穿越回去帮她解放自我。 - 贾晓玲穿越后，【没有从结构上改变母亲的生存环境】，如倡导男女平等，让女性从母职中解放出来，让女人在公共领域有更多机会实现自己的价值。【她选择父权制的伟大母亲叙事】，把为子女牺牲奉献的母亲永远钉死在“伟大母亲”的牌坊上，而不是真正给她自由选择的机会。 - 贾晓玲一开始不肯相信妈妈的选择是对的，因为她不愿接受，那个多年以后抱怨女儿不够有出息的中年女人，是大多数女人的真实面貌，是她们在做了最优选择后的统一结果。 作者@社工郭晶 @妇女佐伊 ，全文见评论区👇

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     把自己当个屁放了：电影看了 共情感很好 就算以为是嫁了厂长的儿子才富裕起来的王琴 实际上也是自己去深圳打拼的 也没有原博说的这么不堪吧
     路人阿学：需要大量女权穿越到过去
     小辣椒式新时代女性：那个时候的女权可不少
     W59M914：反转之前我觉得原来就算再一次回到过去，也还是会发生同样的事。反转之后我有点难过，如果妈妈没有和女儿一起穿越，妈妈是不是可以真的拥有新的人生。
     花间落凤：那时候如果不是女权进行过斗争，女人连走出家门工作的机会都没有
     小神bangbang：如果有人能回到过去，改变自己很容易，改变世界依然很困难。更不要说观念，观念是比世界更难改变的东西，底层经济形态决定意识形态。你永远改变不了那时候的妈妈。
     pu噗噗子：曾想过，如果许愿能实现，但是有很多陷阱等着许愿人反而付出更多代价时，我想许愿:从中国/世界的制度等根本性的改变，使普通人都能获得幸福与富足，这样最保险。
     

174. 发布日期:2月20日

     发布时间:12:45

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     内容:给茶颜指路:东京奥运会换了一个新主席另外低俗营销是不是要罚款@长沙发布 @武汉市场监管 O公然涉黄、性暗示！引网友众怒，绝味被罚60万... @厌女文化观察室 【投稿】#厌女症# #恶臭营销# #恶臭广告投稿# 消费主体是女性的品牌还这么玩梗？你们这是图啥呢？@茶颜悦色官方微博 后续更新： 品牌第一篇回应O茶颜悦色官方微博 品牌第二篇回应 O茶颜悦色官方微博

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     评论内容:
     慕枝馨：中国人在面对辱华事件的时候无论男女老少都一致认为辱了。面对各种辱女事件时只有女权冲，男女老少都要拉扯一番到底有没有辱，实在是悲哀
     

175. 发布日期:2月20日

     发布时间:16:25

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     内容:#新闻速递# 报考指南就那么几张纸，麻烦@微言教育 和有关部门上点心，给我们圈一下具体哪些专业有比例限制以及限制多少。 【教育部：普通高校专业#不得规定男女生录取比例#】根据教育部日前发布的关于做好2021年普通高校招生工作的通知，除军事、国防和公共安全等部分特殊院校（专业）外，高校不得规定男女生录取比例，不得对报考非外国语言文学类专业的考生作统考外语语种限制，不得在国家招生政策规定外作其他限制。（记者胡浩）@新华视点 教育部关于做好2021年普通高校招生工作的通知：O网页链接

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     评论内容:
     总乐乐乐乐：高校规不规定根本不是重点，重点是日后找工作不能规定男女比。否则女孩子学了那个专业根本找不到工作
     瑶台无冥界：所以是说了等于没说？
     迷茫的小顽童：关注
     超话社区：你好，你感兴趣的“新闻速递”已开通了超话社区～ 超话社区是微博旗下兴趣互动社区，快来与志同道合的小伙伴们一起交流互动吧！ 戳我进入>> 新闻速递超话
     是岳岳岳岳岳hyu：电科院全院都限制
     

176. 发布日期:2月20日

     发布时间:17:00

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     内容:感谢搜狐评论的关注如今的社会现实是女性不出差、不加班、不996吗？因为辛苦而拒绝女性工作，只不过是为了歧视找的借口而已。 @搜狐新闻 【评论|“仅招男性”，党政部门不能带就业歧视的坏头】近日，媒体报道政府单位招聘“仅限男性”。江西抚州高新区一份公开招聘的岗位表显示，抚州高新区党政办公室、人社局、财政局、审计局等14个招聘单位的综合岗、管理岗及综合文稿岗等20个岗位，都标注了要求“男性”。对此，江西抚州高新区党群工作部回应称，之所以限制男性，由于工作岗位性质特殊、环境艰苦，且需要经常加班、从事外勤工作或奋斗在一线从事基层工作，因此设置了只限男性的条件。回应还称，此规定同时参考了国考、省考的一些做法。 首先，我国劳动法规定，妇女享有与男子平等的就业权利。用人单位在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。明显违反劳动法的行为还能说成照顾女性。 其次，如果环境艰苦、经常加班出差，招聘单位应该将工作强度等维度量化展示，求职者可以根据自身情况进行评估和选择，而非以性别为由淘汰整个女性群体。 再者，看看这些岗位，党政办公室、人社局、财政局、审计局的综合岗、管理岗、综合文稿岗，这都是大家普遍认识中适合女性就业的工种，这都不适合女性，其他诸如建筑、建工、物流行业的性别歧视可想而知。 因为工作岗位性质特殊、环境艰苦，因为经常加班、外勤出差，所以只招男性，言下之意无非是“为你好”“为女性好”。而多少“为你好”背后隐藏着的是深深的歧视。因为要加班要出差所以只招男性，试问，如今的社会现实是女性不出差、不加班、不996吗？因为辛苦而拒绝女性工作，只不过是为了歧视找的借口而已。 作为党政部门，招聘更应该起到男女平等的示范作用，如今却走在了歧视的前列。如果国考、省考存在一些限制女性报考的工作岗位，那其他地方的招聘也会参考，政府部门如此公然带头，这些企业就更“理直气壮”了。消除或者改善就业性别歧视，保障女性平等就业，在这条漫长的路上，政府起码要带个好头吧。#洞见计划# O网页链接

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     评论内容:
     小霍利特：快拉倒吧但凡多看几个省的公务员招考公告都说不出这话出来 ¡评论配图
     谁要这称谓：右边超棒//@就业性别歧视监察大队:感谢搜狐评论的关注如今的社会现实是女性不出差、不加班、不996吗？因为辛苦而拒绝女性工作，只不过是为了歧视找的借口而已。
     想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:感谢搜狐评论的关注如今的社会现实是女性不出差、不加班、不996吗？因为辛苦而拒绝女性工作，只不过是为了歧视找的借口而已。
     迷茫的小顽童：有道理，拒绝性别歧视！
     阿岚岚岚岚岚阿：正在出差加班 一直996 的我
     

177. 发布日期:2月20日

     发布时间:18:25

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     内容:一起来写建议！不仅高校普通专业#不得规定男女生录取比例# ，所谓的“特殊专业”也不该对女性设限。 @飞天女学森 【一起来写建议信：#取消一切形式的高考招生性别限制# 】 如果你支持这一行动，【请多多转发留言，并写下你的观点】。我们将会把大家宝贵的意见和建议附在信中一并寄出。 #教育部发文规范普通高校特殊类型招生# ：教育部日前发布通知，2021年除军事、国防和公共安全等部分“特殊专业”外，普通高校专业#不得规定男女生录取比例# 而作为由长期关注女性权益的专家与学者组成的“高校招生性别歧视研究课题组”，我们的诉求是：不仅要落实这一规定，更应该【取消一切形式的高考招生性别限制】，包括所谓被认为“不适合女性报考”的“特殊专业”。 图10为2020高校招生性别歧视学校及专业名单（待补充） （为规避关键词，图片部分打码） #高考招生性别歧视# 我们需要女警察超话

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     评论内容:
     吃你爹一枪子儿：还有考公务员的时候！！！
     想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:一起来写建议！不仅高校普通专业#不得规定男女生录取比例# ，所谓的“特殊专业”也不该对女性设限。
     米麒_Amelia：//@就业性别歧视监察大队:一起来写建议！不仅高校普通专业#不得规定男女生录取比例# ，所谓的“特殊专业”也不该对女性设限。
     迷茫的小顽童：支持博主
     善慧喜乐：支持//@就业性别歧视监察大队:一起来写建议！不仅高校普通专业#不得规定男女生录取比例# ，所谓的“特殊专业”也不该对女性设限。
     信自try：//@就业性别歧视监察大队: 一起来写建议！不仅高校普通专业#不得规定男女生录取比例# ，所谓的“特殊专业”也不该对女性设限。
     小0小空降0兵：哎呦真看不懂你们的操作，这些政策也是对女性的保护啊，怎么看不到这一点呢
     

178. 发布日期:2月20日

     发布时间:18:38

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     内容:关注 @甜_zzzzzz #50页PDF举报航空总医院医生猥亵患者# “我以为我在医生眼中只是人体器官，而医生却对身处手术台的我完成了男性的凝视。” 性骚扰，猥亵患者、对患者说出来：“恨不能一点一点、千刀万剐、生命终结。”做出这种事情的医生还可以把他放在救死扶伤的医务工作中吗？ 50页PDF包含了我遭遇性骚扰、猥亵的过程，以及之后涉事医生对我长期的骚扰威胁恐吓，涉及我的家人、工作、社交关系、名声、生命安全的方方面面。 #航空总医院#@平安朝阳 @健康中国 @首都健康 @北京市朝阳区卫生健康委 @北京大学医学部 @航空总医院

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     无

179. 发布日期:2月20日

     发布时间:19:59

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     内容:烈士的鲜血不是讨伐攻击别人的工具…尊敬不能只在口头，更要看做了什么 @陈生大王 虽然现在帮女权说话，是一件很容易挨骂的事，但我翻到这几条微博时，确实惊呆了。还有不少人纷纷留言表示赞同、说很刚，仿佛他一泡话滋醒众生。 1，英雄之所以是英雄，是因为英勇无畏，而不是因为性别。 2，人有表达的自由，包括表达什么，表达的方式。如果赞同这种诛心式的绑架，那么我们人人自危。 3，单纯提炼出性别，攻击他人不在线感谢英雄，这种打法，不是想表达“我不认可女权的观点”，而是企图一击致命，证明“你们其实是反派”。 4，最重要的是，哪怕没按照你的要求发微博，他们过去转发、讨论、相助的那些深陷困境的女性，那些被人忽视的女性议题，就是假的，就是非正义的了吗？ 5，如果不是假的，不是非正义的，你攻击他们居心何在？ 6，原博算不算在利用英雄，去营销仇恨呢？ 最后再说两句，在推进女权过程中，人们必然会不断讨论女权的问题，但应该做的，是去掉问题，而不是去掉女权。 原博只顾自己睾睾兴兴，试图鼓动众人情绪，大玩诛心绑架，伱ツのcharacter，怎么那么磕碜呀。

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     评论内容:
     叫我王大人2020：说的跟他是烈士一样，烈士跟他没毛钱关系都木有
     

180. 发布日期:2月20日

     发布时间:20:25

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     内容:#不得规定男女生录取比例#【参加同一场高考，女生需要比男生高出二三十分，才能获得面试资格】 2020年北京电子科技学院在陕西省的面试通知，分数要求理工科男生568/女生596，文科男生584/女生606。参加同一场考试，女生需要比男生高出二三十分，才能获得和男生一样的面试资格。 在搜索引擎上搜索下关键词，能看到北京电子科技学院基本历年都在提高女生分数线，加大女生报考难度，剥夺女生平等受教育权。

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     评论内容:
     叫花子儿Y：不限比例，限分数。
     酿闪闪：很多人说女的也就考试厉害，男的不擅长考试而已。我就奇怪了，封建社会几千年以来，只有男的有科举考试的资格，女的连上学读书的权利都没有，应试教育的技巧和经验应该已经刻在男人的骨子了呀，怎么新中国建立后女的读书才几十年，男的就忽然变得不擅长考试了
     诶嘿诶嘿诶嘿嘿嘿：每次争论录取分数不同，总提警察军人，就开始争体能。但实际上语言类幼师类都见过歧视。简单说，一个地方女性性别比例过高，大家就会觉得不好，想引入男性。而男性性别比例过高，就永远不会有人觉得有什么问题。哪怕想引入女性，比如程序员都是男性的时候，也只是为了“调节气氛”，把同事作为娱乐品
     准富婆：如果是白人和黄种人不同的分数线，蛆们怎么说？？
     ephemere-zimut：高考差二三十分，除了严重发挥失常，就是智商有壁。单方面提高女生面试分数就是nt行为
     你能肿么办：分数线统一比较好，后面再加上体质要求，比如1000米3分40秒以内
     郁栖_长白山掌门：不公平的分数线和录取比例只会导致劣币驱逐良币，是对人才的极大浪费。为了祖国未来建设的蓝图，为了营造社会主义价值观，尊重毛主席男女平等的一贯方针，我们必须统一分数线不得规定男女录取比例。
     

181. 发布日期:2月21日

     发布时间:0:26

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 文职也限男 举报颍上县中医院，招聘办公室岗位，要求男性。@阜阳检察 @安徽妇联 @安徽人社 招聘链接：O颍上县中医院招聘公告！ 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育 部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

     阅读量:2.8万

     转发:8.0

     评论:4.0

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     评论内容:
     牵着炊烟：最近在找工作，安徽真的，经常这样，吐了
     无桥无何：？啥呀这是
     深夜旅行的龙崽：笑死人了，明晃晃的
     废话嘛这不是：阜阳，你真丢人
     

182. 发布日期:2月21日

     发布时间:0:35

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     内容:这已经是情节非常严重的暴力事件！大家一起帮帮忙吧！O极端男拳威胁要虐杀那位妹妹！！！大家帮忙打... @宋在殊 【贴吧男权组织集体人肉网暴女高中生，并发出死亡威胁】 大家好，我是当事人的朋友，当事人由于状态极差无法发声，由我代为处理。 事情很简单，我朋友在空间转发了一个描述女性困境的说说并且发表了p1言论，然后就被挂到了贴吧，遭到大批男权组织成员辱骂、人肉，乃至于有人扬言要线下报复她。 当然，我们承认p1的发言确实比较过激，但这是否至于人肉网暴呢？贴吧男士也拿实际行动验证了当事人的发言，可喜可贺，可喜可贺。 当事人只是一个无权无势的高中生，马上也要开学了，总得出去抛头露面，躲得了一时躲不了一世，对于自己的人身安全特别担心，现在已经有了轻生念头。 我们也恳请贴吧好好管理贴吧用户，毕竟这种大规模的网暴人肉行为不止一次了，我们不希望还有下一个受害者。 【已报警，没结果】

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     评论内容:
     噗哈哈去海边：一直被限流了@来去之间 做个人吧，你们！
     前方700米处有摄像头毛毛：这是恐怖主义！
     萌新--久经沙场：图四妹子联系方式来一个秋梨膏
     

183. 发布日期:2月21日

     发布时间:0:55

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     内容:刚才那条好像被限了，再试一下。 这像是一场有组织的网络暴力！提醒一下各位姐妹，最近打🥊记得把个人信息隐去！ O极端男拳威胁要虐杀那位妹妹！！！大家帮忙打... 当事人朋友发博➡️O宋在殊 曾被网暴的姐妹应对经验➡️O一个喜欢剪叶子的女人

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     转发:159.0

     评论:21.0

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     评论内容:
     Noooanna：看内容的时候可气，气得胃隐隐作痛，一退出来你这张图给我看笑了
     抱着咸鱼的狸：我转其他微博都好好的转博主这条就说转发次数太多，玛德离谱
     Xxxxllaaae：送给姐妹们新年第一个骂人语录：做人不要太胡文杰了。
     JIUJIU的奇妙冒险：男蛆都用小号，学学他们
     不吃鱼的猫_太腥：再转！
     大A小DJ：试试能不能转出去
     大A小DJ：转发
     

184. 发布日期:2月21日

     发布时间:1:10

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “福建公务员的职位表真的让我吐了，不仅只招男性，还写明了单位性别比例失衡。太恶心了吧！！” 举报福建省公务员考试录用网，招聘公务员，要求男性。 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育 部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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     半梅酱秋葵脆：福建省的免费师范生也只收男生呢🤗
     我真的好想吃锅包肉：这tm是相亲角吗？单位性别比例失衡有啥问题吗？退一步来说还不是因为某些男的智商太低考不上？
     番番番小书：福建人真的骂累了
     收购灵魂的魔鬼：湖北好像也挺多的，我之前报浙江也多，就广东好点
     花样作死小能手依羽：单位性别比例失衡的原因是男的不行、男的太弱，同样的考核标准不放水不加限制不禁止女孩考男的就没机会，望有关部门了解
     爱新觉罗显瑒：@人民日报 @共青团中央 #不得规定男女生录取比例# 高校都不能规定，国家机关录取能规定性别吗？
     Milchkeiko：广东广州黄埔公安局招的计算机专业警员也是限男
     

185. 发布日期:2月21日

     发布时间:16:46

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿人：“您好，这是它们公众号上看到的招聘信息。说是读法律专业的女生占比75%，公务员也是女生比男生会考，公检法系统性别比例失调，以前都不限制性别，今后要开始限制性别了。我觉得再这样下去，中国女性等于社会性死亡。为啥男性占比多的职业不仅限女性报考？而女生占优势的公务员、教师、护士都纷纷匀给水平质量低的男生名额。这么多年我们一直努力地声讨性别平等，可现实却与我们唱反调。” 举报武汉市洪山区人民检察院，招聘司法警察岗，要求男性。@武汉人社 @武汉市妇联 招聘链接：O青春正好，“职”等你来丨洪山区检察院招考5人 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     好想好想去海边呀呀呀呀：男的考不赢就限性别，真行
     闭关种植：那就更没女性生女儿了，现在城里堕个女胎也不是啥稀奇事。
     巴巴的-小明明：可以查血辩性别，堕女胎更不是个事了
     喜欢跳远的南门初阳：社会在退步的特征，南拳就是能这么无声无息的把女性所有希望遏制在萌芽期，无耻的就是这么明明白白
     41快逃跑：支持堕男胎
     无色猫：烦了，一起毁灭吧！还生什么孩子！//@闭关种植 :那就更没女性生女儿了，现在城里堕个女胎也不是啥稀奇事。
     木头熊熊390：真是敢为人先啊
     

186. 发布日期:2月21日

     发布时间:16:52

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     内容:#粉丝投稿##消除就业性别歧视# 投稿人：“姐妹，你知道我在知网搜“性别比例失衡”出来了什么吗？ 包含大量分析中小学教师、幼师、辅导员、会计、声乐、图书馆管理员男女比例失衡危害，提出平衡男女比例的对策(不一一截图)，没有看到说在男性多的行业平衡男女比例。 连男性多的法官行业也要预防女性变多 女教师多的危害是不利于管理，不利于学生身心健康和思维认知，我吐了，男老师多的时候就没有提过男老师多的危害，合着就是男老师对学生有益，越多越好，女老师。高校辅导那篇论文还提到女辅导员多不利于管理。”

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     叫花子儿Y：在知网上搜“性别比例失衡”，大部分是这些内容，对策完美对应现实给男性降分，优先录取男性，限男性等政策。
     痛饮明月清风：写男性多的行业平衡男女比例这种论文根本不会被通过吧，去年我也毕业论文想写女性词人对婉约词的贡献老师都不同意，说是没有研究价值。
     火化王八：妙国女人还是太多了再少一半，让有话语权的也没老婆，那才好呢
     噗哈哈去海边：没人想要胡文杰这种老师。男的不但可能性侵女生，还会性侵男生。
     荒原狼嗜君：欧美国家在研究玻璃天花板的时候我们在干什么🙄️
     关又又J：知网知乎化
     空空空空空空佛：“性别比失衡”是个很好的借口，当女多男少时，我们需要调节比例多招男生，当男多女少时，因为这个职位压力大/值夜班/体力活/常出差，我们需要更多的男生。到底有啥行业只有女性能干呢，在家生娃带娃，但这不是一份工作，因为没有工资，因为理所应当，因为你是女的。
     

187. 发布日期:2月21日

     发布时间:20:27

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     内容:@四川大学 @CatchUp性别平等姐妹 #CatchUp·投稿# 川大华西法医转专业仅招收男生这么明显的不公平条款下面还有男的觉得这很合理

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     ACE大橙子啊：我报考是就是被卡在这个外面的不能报，最后成了活人的医生
     望江小鹿：//@就业性别歧视监察大队 :@四川大学
     -golady-：@鸡蛋炒粉加热狗
     

188. 发布日期:2月21日

     发布时间:23:28

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报绍兴诸暨市卫生健康局，招聘内科、超声科、放射科、外科、护理专业人员，要求男性。@浙江人社 @绍兴发布 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     雾澜Esalinthy：.....我们这十八线小城市的私立医院招聘临床医生都得硕士研究生学历及以上，这内外科临床...大专男就能进？拿人命开玩笑呢？！
     41快逃跑：我们需要女医生
     coioion：满眼为男
     Bellalalalaaa：@没没没理由
     

189. 发布日期:2月22日

     发布时间:9:22

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     内容:#成为女权主义者# 3月7号，成都线下活动！小伙伴们走起 @CatchUp性别平等姐妹 3月7日，成都女性月开幕，《Herstory:打破边界，重述"第二性"》期待@弦子与她的朋友们 @肖美腻 @3号厅检票员工 的演讲！ “女性”究竟是什么？她由谁定义？ 法国著名存在主义作家波伏娃借用存在主义哲学概念告诉我们：女人不是天生的，而是后天形成的。女性被认为是“他者”，是被主宰着的“第二性”。 我们社会文化中所规定的“女性气质”，给所有人划出了一道无形的边界。女人时常陷入“越想成为自己，就越无法成为一个‘好女人’”的困境。 然而女性，可以是强势的、骄傲的、有力量的…… 我们期待：女性可以成为任何她们想成为的人。

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     nofuckstogive：在哪里报名啊
     

190. 发布日期:2月22日

     发布时间:10:12

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     内容:这位姐妹在做一本关于算法歧视和女权主义的书籍项目，主要探讨影视行业中暗含的算法歧视，包括年龄歧视和性别歧视等。 目前正在迫切寻求潜在的项目合作者，可以一起合作完成书籍的文本或提供原创文本作为参考的。 姐妹们有可以帮上忙的可以联系一下呀～ @-DeepSee- 发布了头条文章：《《隐形的面孔》“Invisible Faces” 书籍项目合作邀请》 人工智能超话 ⚡#人工智能# ⚡#算法歧视# ⚡算法超话 ⚡ #算法# ⚡大数据超话 ⚡#大数据# ⚡#算法到底改变了什么# ⚡消除就业性别歧视超话 ⚡#消除就业性别歧视# ⚡#女人30+#⚡ #中年女演员的生存困境# ⚡#年龄歧视# ⚡#女权主义# ⚡#技术伦理# ⚡#书籍设计# ⚡#视觉实验# °《隐形的面孔》“Invisible Faces” 书籍项目合...

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     要拿distinction：我觉得我可以，刚好我研究生就是AI专业的
     

191. 发布日期:2月22日

     发布时间:10:41

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     内容:南山法院整改了，微博喊冤真的有用，感谢所有人的转发支持 @葛成伟化名葛城玮 我们胜诉啦！深深感谢在女生绝望时伸手相助的您。 【#南山法院富二代撬锁案#】 （原博O葛成伟化名葛城玮：一名富二代不断纠缠提出分手的女友，甚至撬锁入室，女生私下安排逃离，却遭性伤害至住院。女生维权三年，@深圳南山法院 反将她列入失信，责令删帖并向施暴者公开登报道歉，导致女生自杀未遂。） 热心网友们帮助女生推上热搜恳请调查。热搜后5天，上级法院作出回应，裁定南山法院存在事实认定错误和执行错误，撤销其对女生的全部裁定。随后，南山法院作出新裁定，承认此前强制执行女生向葛成伟道歉的要求不合法，撤销女生长达554天的失信。 女生正在准备对涉案人员进行追责和重新诉讼，比如参加深圳律协对女生律师李嘉伦召开的违规听证会（预计4月召开，敬请等候）。但我们不要抱太大希望。本案法官朱丽娇未受影响。在热搜期间，南山法院将其公示升迁为民事法庭副庭长，公示电话无人接听。朱丽娇未来将负责管理南山区人民法庭，此后在司法系统内权柄更深。 长夜难明，人们互为灯塔。谢谢您。 ———————————————————————— 最后回应@葛城玮Tim 及其亲友团： 葛成伟及亲友一直未回应案件事实。 女生邀请葛成伟针对本账号帖子起诉她。女生承诺公开庭审，邀请公众媒体旁听，并结案后公开案件材料，接受公众监督。调查真相，监督公权，保障普通人的公平与人权，才是本案最终的目的。 如果本案女生不能出国，或者没有坚持到热搜这一天，这个案件又将如何呢…… （他们所称的：“因为女生在国外而无法起诉她”并不属实：刑事诽谤由公安立案侦查，无需送达起诉状。民事侵权也仅需公告送达。比如葛成伟对女生的强制执行立案便是公告送达的，而这次他们却称无法起诉。对此欢迎@葛城玮Tim 账号公开证据，女生会委托律师配合诉讼，全程公开。）

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     评论内容:
     熹光执戈：所以上级法院要求整改，南山法院才整改的？而且公示电话无人接听，朱丽娇依旧升职，这也叫公示吗？只是初步的胜利，还要追责法官（虽然很难）//@就业性别歧视监察大队: 南山法院整改了，微博喊冤真的有用，感谢所有人的转发支持
     褪涩的盛夏：南山法院？是不是那个鹅厂开的法院？
     fw于爱理：也不算胜利 法官升迁为民事法庭副庭长 女生律师将被行政处罚
     御持的恩人：//@就业性别歧视监察大队:南山法院整改了，微博喊冤真的有用，感谢所有人的转发支持
     给你hin多hin多钱好吗：南山法院，真有你的 ¡查看图片 //@就业性别歧视监察大队:南山法院整改了，微博喊冤真的有用，感谢所有人的转发支持
     我王二麻子又回来啦：棒！//@就业性别歧视监察大队:南山法院整改了，微博喊冤真的有用，感谢所有人的转发支持
     落落要杯多肉猫爪三分糖：后续工作应该是制裁违法犯罪的男方//@就业性别歧视监察大队:南山法院整改了，微博喊冤真的有用，感谢所有人的转发支持
     

192. 发布日期:2月22日

     发布时间:12:07

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     内容:6天后投票结束，关注最终投票结果。//@074职场女性法律热线:@凤凰周刊 发起的投票“你怎么看待全职太太离婚获5万家务补偿？”。目前共有41.4万人投票，有38.7万人投给了“该给，且应该给更多”这个选项。也就是说，【93.5%的人赞成家务补偿】。#全职太太离婚获5万家务补偿# ¡查看图片 @凤凰周刊 #全职太太离婚获5万家务补偿#近日，北京的一名全职太太在离婚时，要求丈夫支付家务补偿金5万元。 对此，你怎么看？ R凤凰周刊的微博投票

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     评论内容:
     聚众吸猫joy：不该给，可以起到警醒后人的作用
     800小时英语计划：有没有投过票的姐妹分享下票型，懒得投票但好奇"大众"的选择
     爱吃米饭YO：反正不结婚，关我屁事啊～
     

193. 发布日期:2月22日

     发布时间:15:39

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# “ 2021珠海市香洲区分设男女岗位招聘中小学教师，2020打的拳不够吗？还要偏袒男教师？” 举报珠海市教育局，招聘多岗位，要求男女分岗。@珠海市教育局微博 @珠海人社区官微 @珠海市妇联 @珠海妇女维权站 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     知错就改不动：男32个岗位，女26个岗位，不限6个岗位
     娜蒂娅Nadiya：中小学也敢放男教师进去，不怕强奸小孩吗？男的个个是强奸犯！
     秃头丧少女：吐啦真是能偏袒则偏袒
     口口巫_：害，教师还有一种录取方式“按成绩排序然后”“男女交错录取”
     傻缺综合症：为了博取关注你真的是什么节奏都敢带，你怎么不把完整的招聘公告发出来呢？从招聘表上我看到的反而是政府对男女应聘者的绝对平等，无差别的招聘人数。
     凯旋归来熹贵妃：不懂就问，政府机关也可以用这个网站举报吗
     陈OO和包包妹：认真看人家表上的每一个科目男女比例一样的，剩下的还没有截图完整就说人家比例失衡
     

194. 发布日期:2月22日

     发布时间:16:17

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     内容:男性并不比女性天生高人一等，任何职业应该“择优录用”而不是“择男录用”，对某一性别降分降标录用，有违公平正义 @梁钰stacey 投稿：本着深入了解性别比例失衡的危害，我打开知网搜索“性别比例失衡”，出来的却是大量针对女性多的行业增加男性的提议(针对男性多的行业增加女性的提议几乎没有，在压缩女性职场空间这件事真的很努力了呢)。 #看见女性劳动者# 打开知网搜索“性别比例失衡”，映入眼帘的是大量针对幼师、中小学教师、高校辅导员、会计、图书馆管理员、音乐舞蹈等领域对男性占比少的问题、危害分析及相应的解决措施，连男性多的法官职业也要探讨预防女性变多。 标题有：“师范生性别比例失衡的原因及对策”、“小学男教师缺席背后的隐痛”、 “性别比例失衡背景下英语专业学生心理、学习问题策略研究”、“中小学教师“阴盛阳衰”之忧”、“高校辅导员队伍性别比例失衡问题的探讨”、“谈图书馆群体性别失衡与管理中的制约”……，选取了部分(只能发九张)： 补充一个：“高校药学专业性别比例失衡之思考”，说应试教育迫使男性成为低端劳动了，批判应试教育和人才选拔体系造成基础教育不公平。 前面说用人隐性歧视女性，造成高龄女性求职难，后面说女性不愿意从事所学专业的工作。 从这篇论文读出了：女性药学本科硕士比男性多，博士大量少于男性，女性不愿意从前所学专业的工作，浪费教育资格，提议学校性别差异化教育，提高男性本科硕士比例。 1、“破解幼儿园教师性别比例失衡难题”：幼儿园男教师结构性缺位从业的不稳定性，已成为影响学前健康发展的一个重要问题。 2、 “关于湖南农村小学教师队伍男女比例性别比例结构失衡的问题及思考”：这几年，小学教师出现“排号”生二胎的现象，令人发指”。“导致对他们的性格培养、思维方式、心理发育、处事方式将带来负面影响，不利于学校的高校管理，甚至将严重危害我国社会的进步与发展。 3、“高校辅导员队伍性别比例失衡问题的探讨”：“高校辅导员队伍中女性化严重，不利于高校思想教育工作的开展，不利于学生的身心发展，对学生日常教育管理工作产生消极影响，不利于国家发展”。对策：“提高辅导员待遇，根据不同性别的辅导员差异培训，通过政策干预，控制辅导员的性别比例”。 4、 “关于平衡高校会计专业男女性别比的建议”：“适当进行招生政策倾斜，降低男生录取门槛”。 5、 “我国法官性别比例失衡现象实证分析_以上海、杭州市为例”：“总体上男性法官多于女性法官，女性法官有数量不断增加的趋势，法官离职多为男性的原因是晋升空间小，薪资水平低”。 “生物学差异论赋予了不同分的性别气质：男性代表理性、逻辑，女性代表感性、非逻辑，男性气质与法官职业本身更加吻合。必须正视男法官的天然优势，在保护女性进去法官群体的同时，不忘时刻关注男性法官生存现状”。对策：引入性别定额规则”。 6、“谈图书馆群体性别失衡与管理中的制约”：“阴盛阳衰”现象一直是图书馆的一道风景，女性在工作中表现出一些负面影响与不足，具体表现为：她们在工作上和思想上对自己和友伴要求并不严格，不利于图书馆工作的正常开展；安于现状。进取心不强，不利于图书馆现代化建设……。 7、“浅谈筝乐性别比例失衡问题”：“古筝演奏领域却出现了“阴盛阳衰”，旨在使社会上更多的人认识这一问题的严峻性，促进这一问题的解决”。 8、"少儿体育舞蹈男女比例失衡的主要原因及对策研究"：少儿体育舞蹈男少女多，对策：加强男孩多培养方案和男教师的引进，在招生时给予男孩一些优惠政策，推行奖励机制。 9、“河南省好高校音乐专业学生性别比例失衡的研究分析”：男少女多不利于的环境不利于男生阳刚之气的培养和发展，他们也会沾染上一部分女生的“公主病”。对策：制定招生政策，降低男生录取门槛。

     阅读量:3.7万

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     评论内容:
     丨狂想曲丨：不是，你不觉得自相矛盾吗？国家也没让企业专门招男的，你又说择优录取，那不就是选择男性是各个单位自己的决定吗？为什么各个单位会这种决定？他们不是择优录取吗？还是录个人是为了证明自己是性别歧视，没必要吧？
     叫花子儿Y：看这些知网的内容对照现在的政策，真的是赶尽杀绝。
     Toby_Meng：“男性气质与法官职业本身更加吻合。必须正视男法官的天然优势” 所以就设定性别门槛来保证一定比例的低分男性？？好笑
     可以强大到成为她的依靠吗：凭什么啊？？？！！！！
     gdzgh：面试环节对语言表达能力整体较差的男性而言，是非常不公平的。以语言能力作为招聘的主要评价方式，如同以体能作为招聘的主要评价方式一样不公平。承认性别差异，避免因招聘方式的局限性导致工作中的性别比例失衡是很有必要的。
     

195. 发布日期:2月22日

     发布时间:19:57

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     内容:海外之声 2021.02.22 【日本】在日本的最高职位上，女性被允许“看着，而不是表达意见” 执掌日本奥委会的政党再次陷入了舆论漩涡，此前该党迎来五名女性参加董事会会议，但是随后又告诉她们“只能看，不能说”。 据日本媒体报道，日本自民党(LDP)提议让这五名女性以观察员身份列席董事会决策会议，但不允许她们贡献意见。相反，她们只能在会议后向秘书处办公室提交她们的意见。自民党干事长二阶俊博(Toshihiro)在周二的新闻发布会上表示，自民党希望邀请女性视角参与由男性主持和参加的会议。他承认，自民党因董事会性别同质而受到广泛批评，并表示，自民党女性成员“审视”决策过程是很重要的。 二阶俊博说，“重要的是要充分了解正在进行什么样的讨论。看看，这就是她们参会的意义“。目前，自民党12人的董事会中只有两名女性。 就在二阶俊博发表上述言论的几天前，2020年东京奥运会和残奥会组委会主席森喜朗因上周四在日本奥委会会议上发表性别歧视言论而被迫辞职。 据报道，这位83岁的前总理在会议上说，“董事会上有很多女性会花很多时间”。根据法新社(Agence France-Presse)的翻译，森喜朗还说:“当女性高管人数增加时，如果她们的发言时间没有受到一定程度的限制，她们就很难完成发言，这很令人恼火。”他说:“我们必须确保他们的发言时间在一定程度上受到限制，因为他们很难讲完。”森喜朗随后道歉，并拒绝了要求他辞职的呼声，并表示，“如果我的出现造成了麻烦，我们的努力到目前为止都是徒劳。”然而，在遭到强烈反对后，他于第二天辞职，并称自己的言论“不恰当”。 英国《金融时报》记者罗宾哈丁认为，以上两者的性别歧视言论是“日本政客的标准程序”。 东京都知事小池百合子(Yuriko Koike)公开表示，她将来不会参加奥运会高级官员的会议。上周，一群女性政客身着白色服装出席众议院会议，抗议森喜朗的性别歧视言论。据共同社报道，这些女性穿着白色夹克，翻领上系着白玫瑰，以纪念美国参与妇女参政运动的女性。 据当地电视台富士新闻网(FNN)报道，政府将寻找一名更年轻、可能是女性的候选人，以恢复受损的声誉。FNN写道:“除非我们选出一位女性，或者看到代际转变，否则我们无法给人留下事情已经改变的印象。” 在日本，女性占人口的一半多，但只占众议院(Shugiin)席位的10%左右。它在世界经济论坛的2020年全球性别差距指数中排名很低，在153个国家中排名第121位，性别薪酬差距为27.5%。两年前，《福布斯》(Forbes)杂志报道称，日本女性领导者的不足是一个7500亿美元的问题。日经225指数公司(东京证券交易所的股票指数)没有一家是由日本女性首席执行官管理的，”威廉·白塞克写道。如果日本女性的劳动参与率能达到男性的80%左右，那么日本的国内生产总值(gdp)就能增长15%。女性的比例略低于70%。” 2018年，日本最著名的医学院之一被揭露其十多年来竟以故意改变入学考试成绩的方式，限制女生的数量，并确保更多的男性成为医生。 🔺女性只是功能性地存在于某些社会事务的现场，这并不是为平权作努力，各个社会领域都发出女性的声音才是。 （来源：women's agenda 翻译：Karen）

     阅读量:14.9万

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     评论:6.0

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     评论内容:
     潇从心不是怂：真是男性传统技艺
     起名让我头疼啊：明目张胆
     熹光执戈：东亚传统
     你知道我不知道你知道不知道：东亚三国手牵手，到底谁是
     积极咸鱼的日常：儒家兄弟果然臭一窝
     

196. 发布日期:2月22日

     发布时间:20:39

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     内容:后续//@famfamfam:1、date rape容易缺乏证据而无法通过法律维权，2、她是不完美受害者，3、这事不能说“反转” @初号机有意见吗 #罗冠军事件没有反转# 久等了，关于罗冠军事件的视频已经做好了。 这个视频的目的很简单：梁颖既然删除了之前的道歉声明，说自己是被逼迫删博道歉的，那么我们就有理由听听她后续的声音。 这个视频，基本上总结了大多数罗冠军事件中的关键证据，以及对罗冠军所谓“澄清”的一些反驳。也算是帮很多对这件事只有断断续续了解的人提供一点全面的总结。 因为梁颖没有第一时间报案，直接的物证肯定没了。证据都是些录音，截图之类的，无法作为孤证在法庭上使用，这也是为什么她只能走网络发声这一条路。 这件事，从上热搜，到舆论反转，进展太快，梁颖又碰上了不靠谱的律师（视频中会提到），导致应对策略的严重失误，才酿成今天的这个局面。明明有很多证据，却没几个人能看到，被对方强行“反转”了。 梁颖不是完美受害者，但她想要努力扮演成完美受害者，却遭到了反噬，不免让人叹息。 视频全长19分54秒，但只有前10分钟的内容和QJ本身最直接有关，后面的都是回应反驳一些针对梁颖的质疑，如果时间不够的可以重点只看前十分钟就可以了。 其中关键的时间点我帮大家捋一下： 33秒 罗冠军：“我根本没【感觉】到你的反抗” 44秒 罗冠军：“你躲进厕所，你说你害怕，我说让你冷静一下” 1分35秒 罗冠军： “大家都理解，偷偷去买避孕套只是男人的小心机” 7分59秒 - 8分33秒 罗冠军亲口承认“我和同事说把那个女的Gao出血了，就是想炫耀一下” 8分56秒 - 10分3秒 对罗冠军”你是在诱导性提问，你是在断章取义”的反驳，完整原录音截屏显示这个电话是罗冠军主动拨打的，有备而来。 13分34秒 - 13分48秒 PC的证据 13分57秒 - 14分13秒 对方（前）律师对梁颖进行恐吓 14分23秒 - 15分48秒 对方（前）律师跑来和梁颖道歉，承认自己“做了坏事” —-—————- 无论你之前对罗冠军事件是何态度，都希望你能认真地看完这段视频。 如果你认可我视频中的内容，请帮忙转发一下，到处给一些大V投投稿，不光是在微博上，DB（鹅组，象组...) 和其他平台也可以帮忙传播下，包括重庆本地的一些论坛，谢谢了。 梁颖遭遇这件事的时候才21岁，去年遭遇到网暴的时候也不过才22岁。一个即将踏出校门的小姑娘，如果真的是被性侵了，又被全网骂诬告，该是多么恐怖绝望的一件事。所以对待这件事，希望大家能认真一点，能看到更多证据再做评判。 在这件事上，梁颖表现真得很坚强。哪怕翻盘希望渺茫，她还是一遍又一遍去回顾那些记录自己遭到侵害的证据，不断去面对那些痛苦的记忆。难以想象她的内心要忍受多大的折磨，内心要多强大才能挺过来。 她都没有退缩，我更没有理由退缩了。 我会一直陪着梁颖战斗下去，有人愿意加入的话，我们欢迎。 同时我也希望这件事，能够激起整个社会对于“亲密关系里的性侵行为”，这个被忽视太久的议题的探讨。 我不指望这个视频能存活多久。 但是我把他做出来本身也是有意义的，一个视频梳理了证据之后，就能够更方便的在各处传播。比如在生活中，如果有人提到罗冠军事件，我不必再费口舌和他们讨论，而是直接放视频就行了。 罗冠军显然也很害怕这段录音里的证据流出：因为且不谈一个女性看了这段视频后对QJ是什么态度，但至少罗冠军不是什么好东西这一点应该是没意见的。 我会在线下，自己的生活圈子里传播这个视频。这整个视频里没有一处直接称呼谁是罪犯，基本都是对事实证据的分析，所以我不必担心别人的立场是什么，把事实摆给他们看就好。 再指望上一次热搜，彻底帮梁颖恢复名誉，肯定是不可能了。但是以后在网上，生活中，看到关于罗冠军事件的讨论，大家可以去下面勇敢地反驳，这样日积月累下去，总有一天会因为量变引起质变。 暂时想说的就这么多了，很抱歉占用各位的时间。 L初号机有意见吗的微博视频

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     小疯我与你同在：//@就业性别歧视监察大队:后续//@famfamfam:1、date rape容易缺乏证据而无法通过法律维权，2、她是不完美受害者，3、这事不能说“反转”
     Lemon等梨的Solo：反转个屁，罗冠军，罗昀就是qjf。//@就业性别歧视监察大队 :后续//@famfamfam :1、date rape容易缺乏证据而无法通过法律维权，2、她是不完美受害者，3、这事不能说“反转”
     

197. 发布日期:2月22日

     发布时间:20:42

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     内容:【最后3天！加入建议，让家暴受害人得到更好保障】 2月25日前，公众可以对以下两项法案提出意见——《中华人民共和国法律援助法(草案)》和《中华人民共和国家庭教育法(草案)》审议。 这两项法案，有很多关于【家庭暴力受害人法律援助】和【受家暴影响未成年人家庭、学校、社会教育】的法律法规。 为平妇女权益机构、千千律师事务所共同就法案内容提出了一些建议。全文戳链接：O最后3天！加入建议，让家暴受害人得到更好保障

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     就业性别歧视监察大队：《中华人民共和国家庭教育法(草案)》【修改建议】 第四十七条 未成年人的父母或其他监护人违反公安机关、人民检察院、人民法院作出的责令接受家庭教育指导决定的，由公安机关予以警告，责令其改正。拒不改正的，以及违反人民法院作出的人身安全保护令的，根据情节轻重处以一千元以下罚款、五日以下拘留
     就业性别歧视监察大队：《中华人民共和国家庭教育法(草案)》【修改建议】 没有与未成年人共同生活的父母或者其他监护人，任何一方不得拒绝或者怠于履行实施家庭教育的责任，但被人民法院裁判禁止接触、中止探望、临时转移监护权等情形的除外。 理由：为便利法律的普遍适用性和可操作性，相应措辞应尽可能严谨，列举应尽量详尽
     就业性别歧视监察大队：《中华人民共和国法律援助法(草案)》【修改建议】： 第三十五条 在现草案第三款之前，增加一款（现第三款变更为第四款）： (三)遭遇家庭暴力，需要申请人身安全保护令或者提起离婚等有关诉讼的。
     就业性别歧视监察大队：《中华人民共和国法律援助法(草案)》【修改建议】： 第三十四条 免于经济困难审查的，应列举加入家庭暴力受害人，因为通常情况下，家暴受害人是处于绝对弱势的一方，对家庭财产和本人收入都是没有使用权和支配权的。
     就业性别歧视监察大队：《中华人民共和国法律援助法(草案)》【修改建议】： 第二十四条 对未成年人、妇女、老年人、残疾人、军人军属、英雄烈士近亲属、家庭暴力受害人等申请法律援助，法律有特别规定的，依照其规定。法律无特别规定的，应酌情予以照顾。
     就业性别歧视监察大队：提交意见的方法：（1）自行登陆中国人大网（O网页链接）撰写意见点击提交。（2）将纸质的意见照下面地址寄送至全国人大常委会法制工作委员会：北京市西城区前门西大街1号，邮编：100805。*信封上请注明中华人民共和国法律援助法(草案)、中华人民共和国家庭教育法(草案)。
     就业性别歧视监察大队：建议全文：O最后3天！加入建议，让家暴受害人得到更好保障
     

198. 发布日期:2月22日

     发布时间:21:21

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     内容:#消除就业性别歧视# #粉丝投稿# 举报厦门市公安局，招聘多岗位，要求男性。@厦门警方在线 @厦门发布 招聘链接：O【重磅】厦门公安招录24名民警，快来圆你的藏... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     厦门鼓浪屿特产网红景点美食推荐：你会蛋疼吗？
     红泥小火炉与茶：无语了。这是看中男人能动手就绝不讲理的特点了吗？老百姓倒霉了。
     

199. 发布日期:2月22日

     发布时间:21:31

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# "吉林市丰满区人才引进多项备注适合男性。为什么不能统一标准?" 举报吉林市丰满区人才工作领导小组办公室、 吉林市丰满区人社局，招聘多岗位，要求适合男性。 @丰满发布 @吉林市发布 @吉林市妇联 招聘链接：O吉林省一地事业单位公开招聘工作人员！ 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     Abbywillgetlucky_eh：好奇怪啊！东北人口净流出，吸引高知女士百利无一害啊。
     什么时候陪我去看烟火：真觉得女的脆弱在家就不要让老婆干活
     Noooanna：@丰满发布 @吉林市妇联
     莲花她姐：@吉林市发布
     

200. 发布日期:2月22日

     发布时间:21:42

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     内容:女性在行动！教育性别歧视不仅造成了对女性的不公和伤害，也是对人才的巨大浪费。呼吁#取消一切形式的高考招生性别限制# @飞天女学森 【呼吁#取消一切形式的高考招生性别限制#，她们寄出了建议信】 近日，高校招生性别歧视课题组发出征集（见➡️ O飞天女学森），呼吁大家关注高考招生部分专业存在的性别歧视和性别限制问题，收获了大量小伙伴的转发和留言。 今天，各地的志愿者们将建议信和网友留言打印出来，寄给了一千多位代表。希望大家的声音能够得到回应。 （图1-9：志愿者参与寄信；图10：建议信全文；图11：高校性别歧视专业名单；图12：网友留言汇总） 课题组及@飞天女学森 将持续关注教育性别平权问题，欢迎大家多多投稿和留言，一起监督和“曝光”教育界的性别歧视现象。 #不得规定男女生录取比例##教育部发文规范普通高校特殊类型招生##高考招生性别歧视#

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     想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:女性在行动！教育性别歧视不仅造成了对女性的不公和伤害，也是对人才的巨大浪费。呼吁#取消一切形式的高考招生性别限制#
     呱太联盟：支持
     谁要这称谓：
     o本京有营养O：附议！呼吁#取消一切形式的高考招生性别限制#//@就业性别歧视监察大队:女性在行动！教育性别歧视不仅造成了对女性的不公和伤害，也是对人才的巨大浪费。呼吁#取消一切形式的高考招生性别限制#
     nyanko2333：加油！！予人公平，予校人才，予国稳定，三方得益，利在千秋//@就业性别歧视监察大队:女性在行动！教育性别歧视不仅造成了对女性的不公和伤害，也是对人才的巨大浪费。呼吁#取消一切形式的高考招生性别限制#
     士多啤梨花花君：高考还有性别歧视？！//@就业性别歧视监察大队 :女性在行动！教育性别歧视不仅造成了对女性的不公和伤害，也是对人才的巨大浪费。呼吁#取消一切形式的高考招生性别限制#
     

201. 发布日期:2月22日

     发布时间:21:45

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# "本来以为其他省公务员分开男女设岗限制性别比例已经算不公平的了 ，陕西相同专业、相同要求的两个岗位其一是限制男，其二是性别不限制。这就意味着相同的两个岗位，男生可以同时有两个选择，女生只能选择一个。" 举报陕西省公务员局，招聘多岗位，要求男性。 @陕西发布 @陕西省人社厅 招聘链接：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     白雪落枫xylophone1009：对比女性车厢，实际上一旦分性别，“不限制”也就等于“男优先”了。有所谓女性专用的时候，系统就会默认女性不能选择“不限制”或者一旦选择了“不限制”就要额外承担巨大风险。而“限男”的时候，“不限制”意味蛋糕够给男的吃玩甚至糟蹋之余终于可以给女性掉点碎屑粉饰平等，但还是不影响男的选择。
     今夜不见月：这种情况真的太多了好多省份都有
     凄风厉血映娇柔2：公务员都是需要用几把为人民服务？不然为啥呢？
     熹光执戈：陕西省直警员也是，而且是备注说限男
     凯旋归来熹贵妃：太多了 ，根本举报不过来，没有办法
     一点软绵绵-：并且这些限制男性的岗位并不是所谓的特殊岗位
     叫花子儿Y：这些都是按政策按意思做事，不需要背负责任。
     

202. 发布日期:2月22日

     发布时间:23:52

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     内容:#消除就业性别歧视# 大队看到过不少“女性不适宜加班/出差/体力”等标签，它们甚至可以成为女性争取她们心仪岗位的门槛。大家可以来填填问卷，谈谈你遇到或者听到过的那些“标签”👇 @36氪 #深夜告解室# 身为女性，被贴上一个又一个标签后，才知道身处职场是需要勇气的。「不能吃苦」、「潜规则上位」、「无法兼顾职场与家庭」……职场女性的生存环境比想象中还要恶劣。 作为职场女性，你又被贴过哪些典型与不典型的标签？点击填写“那些我想摘掉的职场标签”，写下你的职场故事，为更多职场女性带来启发。希望各位在职场中越战越勇。问卷链接：O网页链接

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     kiyo菜：出差和值班。女的是需要充电吗？不能离开充电桩太久去出差？？？值班就更离谱了，女的是灰姑娘吗？十二点就该现原形？？要是值班真适合男性，那招聘方就该把男性全排成夜班，岂不两全其美资格合理配置。
     郗winc：其实我最讨厌的一个表现就是，一个公司会说出：把女性当作男性来用！把男性当作牛来用！
     Z紫2021：明天要去面试看看 会给我提哪些问题
     瑶台无冥界：标签一，女性发展潜力是结婚的前，我说我不想结婚，怎么可能不结婚……//@就业性别歧视监察大队:#消除就业性别歧视# 大队看到过不少“女性不适宜加班/出差/体力”等标签，它们甚至可以成为女性争取她们心仪岗位的门槛。大家可以来填填问卷，谈谈你遇到或者听到过的那些“标签”👇
     言希凌：气死
     

203. 发布日期:2月23日

     发布时间:0:33

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报重庆创新经济走廊开发建设有限公司，招聘多岗位，要求男性。@重庆创新经济走廊 @重庆市妇联 招聘链接:O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     无光之人-：
     打拳打拳111：🥊
     

204. 发布日期:2月23日

     发布时间:10:30

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     内容:感谢人民法院报的关注“平等就业”是提高女性独立发展能力、促进女性平等化进程、增进现代社会文明的关键环节，全社会必须树立强烈的性别意识，尊重每一名女性，为女性提供平等就业机会 @人民法院报 #法院报短评#【#女性要敢于向歧视行为说“不”#】女性在职场受到性别歧视，是有诸多因素叠加导致的。全社会必须树立强烈的性别意识，尊重每一名女性，为女性提供平等就业机会。 2020年11月，江西抚州高新区公开招聘五级主办工作人员的岗位表，引发网友热议。这份岗位表显示，抚州高新区党政办公室、人社局、财政局、审计局等14个招聘单位的综合岗、管理岗及综合文稿岗等20个岗位，都标注了要求“男性”。 长期以来，尽管相关部门也出台了不少政策，专家们也支了招，舆论也呼吁了不少次，但职场性别歧视依然坚挺着，或遮遮掩掩，或光明正大，特别是二孩政策放开后，女性由于生育问题遭遇就业性别歧视的情况尤为严重。 这样的“门槛”并不少见。某知名互联网招聘平台发布的《2020中国女性职场现状调查报告》显示，27%的女性都曾遭遇过“求职时，用人单位限制岗位性别”的情况。而在晋升过程中，女性还可能遭遇“玻璃天花板”。女性在职场受到性别歧视，是有诸多因素叠加导致的。职场女性面临的最大问题是职业上升期与女性最佳婚育期重合度高。许多企业在招聘时的规避风险意识更削弱了女性在职场的竞争力。 其实，我国法律中不乏保护女性平等就业权利的条款。比如：“不得以性别为由拒女性于就业大门之外；不得解雇处于怀孕、生产、哺乳期的女工；产假津贴按原工资100%照发，且保留工作岗位；不得限制就业女工的婚姻生育自由等”。同时，从国家到地方都要求单位利益要服从国家利益，对女性就业、擢升任用等，不能存在性别歧视，必须一视同仁。但因现有法律内容不完善、规则不细化，泛泛而论的条款不仅不能给被歧视者以投诉的底气，而且对于劳动监管部门也缺乏可操作性。 “平等就业”是提高女性独立发展能力、促进女性平等化进程、增进现代社会文明的关键环节，是和谐社会建设的重要方面。因此，全社会必须树立强烈的性别意识，尊重每一名女性，为女性提供平等就业机会，这是其一。其二，破解职场性别歧视不能全推给用工单位，政府必须建立风险防控机制，采取税收减免或其他支持性措施，最大限度帮助企业分担因职工生育造成的经济损失。其三，在立法层面，还需尽快完善法律体系，出台反就业歧视法，设立反性别歧视的专门机构，专门受理被歧视女性的申诉、调解与裁决，并代表女性向法院提起诉讼。其四，在全面推进依法治国的当下，女性要敢于向歧视行为说“不”，并注意搜集证据，拿起法律武器维护自己的权益。（樊树林）

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     观澜小朋友和哥哥在一起：法院报标题起的，怎么又要告诉女性要怎么样。他们怎么不说企业和单位不要搞招聘歧视? 好像这些问题都是女性导致的。欺软怕硬。
     樱笋时-salad_days：昨天煎茶小分队才举报了政法系统招聘歧视
     平平无奇卖瓜摊主：本末倒置 比起让女性勇敢说不 不如教育企业不要搞性别歧视
     欣求3：坚决忘我的支持！为嘛？没有“天”哪有“地”？没有“你”哪有“我”？没有“整体”哪来的“部分”？就对于这段歌词儿，记忆犹新！//@就业性别歧视监察大队: 感谢人民法院报的关注“平等就业”是提高女性独立发展能力、促进女性平等化进程、增进现代社会文明的关键环节，
     怀抱一个小狮子：那我就再举报一下某个地方
     赳赳滴老秦：前面都挺好，树立强烈的性别意识？你是认真的吗？
     

205. 发布日期:2月23日

     发布时间:12:29

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     内容:建议V7级别的姐妹们赶紧都去申请一下，保障女权性话语权，谢谢大家 @社区委员会小广播 微博社区委员会超话 #微博社区委员会# 大家好！非常感谢大家对微博社区委员会的关注！ 近期有好多小伙伴咨询我们如何主动进行投票，以及如何找到“社区委员会”的页面，在此给大家安利一下咱们的入口，很简单哦~欢迎大家尝试！ 如果您是v7会员，可以这样： 我 > 会员 > 社区委员会 > 前往首页 如果您是受邀请成员，还可以这样： 消息 > 微博管理员 > 获得30天委员会成员资格消息 > 案例任务中心O网页链接 图1-4是v7会员的操作方法 图5-7是受邀会员的操作方法 图8是“社区委员会”首页介绍 社区委员会报名资格还将逐步向更多的微博用户开放，敬请期待！

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     评论内容:
     A-iTox：还要一年才行
     

206. 发布日期:2月23日

     发布时间:12:57

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     内容:#2021福布斯中国杰出商界女性榜# 【福布斯中国发布2021年度中国杰出商界女性榜 立讯精密王来春首次问鼎 】 “对很多人而言，2020年都是异常艰难的一年，对女性亦是如此。联合国妇女署的报告称，因新冠疫情影响，女性从事家务和家庭护理的工作大幅增加，由此带来的就业和教育机会丧失，可能将让全球的性别平等工作倒退25 年，而身处决策核心的商界女性精英们或许压力更大。”@福布斯中文网 原文链接:O网页链接 Top20没看够，来看Top100:O福布斯2021中国杰出商界女性 更多阅读👉O王来春的逆袭和立讯精密的野望

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     评论内容:
     Sliencee_：划重点 这些女性带领的企业上市股票也都不错
     请不要眼熟这个id：倒退25年以后倒退会越来越多，警惕
     白昼观星手册：看见她的力量
     大圣急急如律令：女性的力量
     41快逃跑：
     浪漫_至死不渝：姐姐看看我
     门后烟火www：
     

207. 发布日期:2月23日

     发布时间:13:10

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     内容:《中国婚姻报告2021》摘编 #中国婚姻报告2021# 【晚婚现象突出】“晚婚”现象突出；25-29岁接替20-24岁人群成为新的结婚“主力军”，高年龄层段（40岁以上）结婚登记占比大幅上升。2005-2019年，20-24岁结婚登记人数（含再婚）占比从47.0%降至19.7%，25-29岁从34.3%升至34.6%，30-34岁、35-39岁、40岁以上结婚登记人数占比分别从9.9%、4.9%、3.9%增至17.7%、8.1%和19.9%。 【女性经济独立，教育水平提高】新一代年轻人追求独立自由与高品质生活，对婚姻持开放态度；尤其是女性自我独立的实现与自我意识的觉醒。经济发展和受教育水平提高给女性提供了更多就业机会，社会地位上升。女性不再只作为“家庭主妇”，而是进入职场实现自己的人生价值。1998-2017年，在读女生占比从38.3%增至52.2%，女性在高等教育群体中开始占主导地位。高学历女性往往偏好不低于自身条件的男性，加大婚姻市场匹配难度，单身女性规模快速上升。2000-2015年中国30岁及以上未婚女性从154万攀升至590万；其中，2015年30岁及以上研究生学历女性未婚占比高达11%，远高于本科学历及以下女性未婚率的5%。 【人口出生性别比例失衡】男女比例自计划生育后严重失衡，造成婚姻市场匹配困难，进而影响结婚对数。1982年出生人口性别比（男性：女性，女性=100）为107.6，1990年超过110，2000年接近118，之后长期超过120。根据2010年人口普查资料，00后男女性别比达119，男性比女性多近1300万；90后男女性别比达110，男性比女性多近900万。 【破局之路：保障女性平等就业权】进一步完善女性就业权益保障。一方面，进一步推动落实产假哺乳假等制度，妥善解决延长生育假、男性陪产假等的待遇保障，对损害女性就业权益的单位进行经济或行政处罚。另一方面，根据单位女员工规模及年度生育情况，实行一定程度的税收优惠以降低企业承担的生育成本。加快构建生育成本在国家、企业、家庭之间合理有效的分担机制。 全文链接：O中国婚姻报告2021

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     评论内容:
     在冷冽谷中翻滚：我第一次看到生育率调查报告里出现“女性职场工作不受保护是影响生育意愿的一个因素”。
     幽恬1001：这报告做的，搞不懂对晚婚的定义是什么，我只觉得早婚太多，统计婚龄不分性别真的科学吗，还有把人口性别比失衡甩锅给计划生育也是够了。
     关于hzm：可是大部分人都把女人当作男人的附属品
     TinyGinnnn：没女人当下小韭菜的驴了，先就着原来的驴放开三胎缓缓。
     三点关机：其实看到这个我挺开心的。说明越来越多的女生受教育水平提高，自我觉悟也提高了。她们不觉得结婚是人生唯一的选择，也不觉得自己必须要早早结婚才能体现自己的人生价值。姐妹们加油！！
     月亮不是白色的：00后男女性别比119 啊这
     醉乡路稳宜频频频：下一步应该就是开始打压女性受教育权了
     

208. 发布日期:2月23日

     发布时间:15:29

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     内容:海外之声 2021.02.23 【法国】政府希望将乱伦性同意年龄定为18岁，且一切乱伦性行为都将被推定为不同意。 为回应社会党的一项法律提案，司法部部长Éric Dupond-Morett表示，政府有意将乱伦性同意年龄设为18岁。他解释道：“对于乱伦案件，我们希望将年龄门槛定为18岁。比如，60岁的成年人不可以主张，与14岁的小女孩发生性行为，而小女孩是‘同意的’。这不可能。” 实际上，指控父母或其他家庭成员实施性侵害的未成年人将无需向法院证明他的不同意。 “也就是法院以往向被害人询问，其是否反抗、是否叫喊、是否说'不'、是否试着逃跑。但，就算是一名17岁的未成年人受到了其父亲的侵犯，也不太会有打斗或者身体冲突”， Collectif pour l’enfance（为了儿童）协会主席、律师Pascal Cussigh补充道。 根据文件，“乱伦性行为将被推定为不同意”这一条款将于今年四月开始应用。 近月，法国政治泰斗杜哈梅尔被指控长期性侵未成年继子，引起轩然大波。 法国和中国一样，没有明文规定性同意年龄。但从法律条文推导而来，性同意年龄为15岁。新闻仅针对乱伦案件。 △明确表达同意，才是真的同意 （来源：Franceinfo；翻译：陈妙妙）

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     评论内容:
     三点关机：Only when you say yes can yes be yes
     沉栀丶：yes means yes
     

209. 发布日期:2月23日

     发布时间:17:38

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     内容:#大队卧谈会# 最近浪在搞社区委员会，为了保障女性话语权，不丢失这个舆论阵地，符合条件的姐妹都请去申请一下吧 方法见这里➡️O社区委员会小广播

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     评论内容:
     就业性别歧视监察大队：能考过的宝贝麻烦贴一下答案
     废柴DIRO：有答案可以发给我吗，我就考了70分，它说那些事件我都没听说过
     斌叔儿童编程和机器人：我太惨了，没考过
     棘荷LOVEGIRLS：我投了不违规
     灵灵伶俐呱呱嘟：未满18周岁？？
     潇菏-Soha：不知道这个持续多久，我还有10天就升7了
     青花坞：60分
     

210. 发布日期:2月23日

     发布时间:19:14

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     内容:某大型媒体对接到我们，打算做一个应届毕业生求职遭遇的专题，主要以约稿形式发出，可署名见报（也可化名），提供一定稿费～ 关注大队的姐妹们，如果你是【应届毕业生】（本科硕博都可）且在【求职当中有遭遇过问题】的，对此感兴趣可以戳我们报名，如有需要，大队这边也会有志愿者帮忙编辑修改 同时可以融入#不得规定男女生录取比例# 这一政策的意见和看法等，问题不限于求职中的性别歧视，欢迎大家分享故事，发表见解，是一次不错的机会哦👏

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     评论内容:
     一只普通的蛞蝓猫：为啥是仅粉丝可见，想帮转转不出去呀
     Lai讲莱讲趣：可以推荐给毕业班学生吗？
     就业性别歧视监察大队：已经找到姐妹谈好约稿啦，还有想分享故事的姐妹可以戳我们，虽然媒体那边暂不需要了，但大队这边也可以发布哈～
     Eude_monia_：现在研一在读，去年调剂之前找工作真的遇到巨多性别歧视。印象最深的一个是前程无忧的HR，问我能不能像男生一样加班到两点，还有一个研究所，说因为要经常跟男领导出差所以不要女生…
     XIAOTOUMING-：我姐 校春招三轮面试都过了 对方说下午可以签约了 结果去签约路上被放鸽子 理由就是已经签了男的现在想想还是好气哦
     西瓜瓜S啦啦：我这边招聘老师，现有音乐老师是一位女老师，她希望能再招一位男老师。私下找到我，要我把应聘女教师的简历都筛掉，不要通知女教师面试。后来见我不理她，就找领导说了一堆更需要男教师的理由。领导比较给力（也是女的），叫她可以提出建议但简历筛选由我判断是否符合学校招聘要求。
     呱太联盟：以前本科的时候投tp link遇到过，生产管理，技术岗之类的只要男的，女生只让投文员
     

211. 发布日期:2月23日

     发布时间:19:38

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     内容:#举报进展# 根据我们志愿者@珛Xx-反馈，该招聘内容已删除，辛苦志愿者啦 @就业性别歧视监察大队 #消除就业性别歧视##粉丝投稿# “5.岗位需长期在农村一线从事党建宣传业务，工作强度大，较适合男性。为此明确进入面试人员和最后录取人员“两个名单”中男性比例不少于50%，出现男性比例少于50%情况时，则按照成绩排名依次递补男性、相应减少女性入围人员。” 举报南昌市青山湖区组织部和宣传部，招聘党建宣传员，要求适合男性。@南昌妇联发布 @青山湖区妇联 招聘链接：O南昌市青山湖区公开招聘党建宣传员公告（补招） 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     用户受够了被教化：
     

212. 发布日期:2月23日

     发布时间:20:20

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     内容:这是在职警察？这么公然侮辱贬低中国女性…两性整体差异和个人职业选择有什么关系？而且能体现两性体力差距的是法律规定的四级强度的工作，其余99%的工作女性体力都已足够胜任 @硬睌睌 经人提醒才发现刚才来评论区犯贱的那个人的头像，就这还是个公安队伍里的人？@营口公安微博 @营口网警巡查执法 @鲅鱼圈检察 P1你们公安系统里的成员对于反对就业性别歧视的女性一口一个“女蛆”地辱骂、用“丑娘们儿”这种词侮辱女性，违反男女平等的基本国策。不考虑调查一下吗？

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     评论内容:
     复fuxing兴男德：这人绝对会邪恶执法//@就业性别歧视监察大队:这是在职警察？这么公然侮辱贬低中国女性…两性整体差异和个人职业选择有什么关系？而且能体现两性体力差距的是法律规定的四级强度的工作，其余99%的工作女性体力都已足够胜任
     明天再叫我去学习：这就是降分录取的人才吗 爱了爱了
     Bruceee_G：原博要小心了，小心跨省抓捕
     小猛猛萌：这犯法吗
     健身的阿宝：切，只看法律规定的四级强度? 那招考警察一个体能考核标准! 一个个跟女生比体能，回头还自鸣得意
     

213. 发布日期:2月23日

     发布时间:22:06

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报中移铁通重庆市涪陵区公司，招聘维修工程师，要求男性。@重庆市妇联 @重庆发布 招聘链接O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 艾蒿，改编自网络。

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     评论内容:
     精神科医生苏狸：歪个楼，是生产榨菜那里吗？
     

214. 发布日期:2月23日

     发布时间:22:18

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     内容:#消除性别歧视##粉丝投稿#长沙某个小社区里的标语。只有男性才需要注意安全？出车祸的只能是男性？

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     松和句：暗示男司机不行
     花边肥仔俱乐部：侧面反映：男人，不行。
     牵着炊烟：男拳老左右互搏了，这时候默认司机都是男的，以及只有男的出车祸，但又天天宣扬女司机技术不行，女司机容易比男司机出事
     白雪落枫xylophone1009：果然男人不适合当司机，男司机就是不行。
     昕雨星愿szd：为人做嫁衣 这帮没子宫没有生育能力的蝻的又在屌屌赖赖了
     2021要多攒钱多读书：所以随母姓多重要啊，省的男人死了还得麻烦一趟去改姓
     Aimeauspicious：脑子永远只能想到这么点东西
     

215. 发布日期:2月23日

     发布时间:22:43

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#“因为常用小号所以在小号上很早就关注您了 您一直号召我们举报反馈意见 现在我也遇到了同样的问题因为是去年应届毕业赶上疫情没找到工作，现在非常急迫，今天看到发布了中央驻内蒙古机关公务员的岗位表，非常明显的标着要求性别男，看后面对应的专业也感觉并非必需要男性生殖器官的工作内容，想不明白，想来投稿寻个出路和解释请您帮帮我吧，在外地读完书想回家乡尽一份力，但三番五次让人心凉，真的太委屈了” 举报中央驻内蒙古机关，招聘多个岗位，要求男性。@平安内蒙古 @北疆女声 招聘链接O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     今天减肥打卡运动了吗：笑啦，连文科语言文学都限男
     生如潮水羽化登仙：到时候妇联也是男的
     吃梨要削皮皮：含男量过高
     飞雪连天深几许：绝了
     话括me：是的，这个我们辅导员也发给了我们
     早晚很忙：服了……
     Bellalalalaaa：@没没没理由 每日睁眼
     

216. 发布日期:2月23日

     发布时间:22:49

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#“对文职和网络技术部门也用“适合男性”来拒绝女警察” 举报广西公安机关，招聘网络安全技术等岗位，要求适合男性。@广西人社新闻 @广西壮族自治区妇女联合会 招聘链接O热血警营，等你加入！广西公安机关招警373名... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     评论内容:
     生如潮水羽化登仙：广西是厌女大省吧。广西百香果残忍杀害未成年女孩不判死刑。广西护士反杀案立马判死刑
     善慧喜乐：看到广西这两个字都头疼，一个不适合女性的地方
     琪琪琪大酱：广西人想马上跑去冰岛避难
     

217. 发布日期:2月23日

     发布时间:22:58

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#“很多岗位明明是同一工作同一岗位但是却分为男女招考，有省财政厅，贵阳市审计局等等，很多” 举报贵州省机关，招聘公务员，要求男性。@贵州省妇联 @贵州人社 招聘链接O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     评论内容:
     安斋凑字：这里面也招女性呀，甚至直接单列出来要求两个名额必须是女性，这有啥呀？
     楠园十九道：贵州省机关是缺吊了吗？
     jlsyz3981：居然还搞专业歧视，理工科就是🐶呗
     Bibo_Bobibo：啧啧啧啧啧
     AnnieAnnie027：更大可能性是他只想招一个男性，为了不被喷 勉强搭上一个女性岗位
     Aimeyyu：四川选调也是。同一岗位，分男女
     是琳仔啊：哇以前没有意识到分开招有什么问题，醍醐灌顶
     

218. 发布日期:2月23日

     发布时间:23:09

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     内容:#女性视角# 他们关于性的知识，都是从 A V 看来的。那里面的女性形象，不过是男人们擅自捏造出来的而已。 ——《17.3关于性》

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     评论内容:
     骂骂咧咧bot：这段话得要是女生说出来才有意义
     -赤楚桃：女孩子受到传统审美的影响太大，如“女孩就应该结婚生子学会做家务”“女孩有腿毛腋毛不好”“女孩就应该长得漂亮会讨人欢心”云云，这些都是大众给女孩强硬带上的帽子。“女孩拿了八九十分还在想自己怎么这么不好，男孩拿了五六十分却高兴的满教室乱跑。”
     就业性别歧视监察大队：一部关于性教育的剧，推荐给大家。
     ooccff11：韩剧的《有点敏感也没关系》，日剧的《17.3关于性》 ，国产剧啥时候能有点这样启发意义的剧呢，别天天玛丽苏甜宠剧了
     hukencyouan：意淫下的女性，不是真实的女性，所有女性也没必要去迎合那个虚假的女性形象。
     小陈小陈看破红尘8：自然界都是雄竞 除了人
     门后烟火www：很难不赞同，男性应该迎合女性才对当然，本国男性可能不会这么做
     

219. 发布日期:2月23日

     发布时间:23:16

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 举报西安近代化学研究所，招聘调剂生，要求男性。@西安人社 @西安妇联 招聘链接O官宣23号零点出分！对踩线进复试同学的忠告！... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     评论内容:
     ·想赢别喊停的橙子·：？？
     Lastdeeeen：读个研究生都要男生优先了???
     小疯我与你同在：转发微博
     只发图片的微博：看你们这样子，都觉得谁欠你们是的 ，工地搬砖去吗男士优先，修车去吗，男士优先，你们搞得谁欠谁一样，有多大能力干多大事，不要把脸打肿了充胖子！真的看不惯你们这些动不动就谈性别的！男的能干的活，你都能干吗？干不了说几句然后又说性别歧视了，搞半天得把你们这些大爷供起来才好！
     Crackernutsssss：可能它们要用屌来搅拌硫酸吧
     爱喝玉米番茄排骨汤：知道了，凭屌优先。
     

220. 发布日期:2月24日

     发布时间:8:52

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     内容:#成为女权主义者# 3月6日成都线下活动等你来

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     评论内容:
     borntodie_____：请问在哪预定
     一位在當地較為英俊的人：会不会有蝻犬捣乱
     乌鸡国清洁员：什么时候来广州
     SeaRaa：广东来嘛
     想要的话不论去哪里都可以：
     我好想吃柚子呀：重庆重庆
     SSan小姐san：南宁蹲一个
     

221. 发布日期:2月24日

     发布时间:10:27

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     内容:请仔细地体察她的变化，耐心地倾听她的倾诉，用心地学习相关知识，勇敢地为她开辟一条出路，至少，别再用更年期来挖苦她。 @新周刊 #请对妈妈的更年期好一点#去年12月份，豆瓣网友于凌晨两点发布了一条帖子，标题是“逛了逛妈妈的淘宝”。在这条帖子里，她一张一张贴出了妈妈的购物车截图： 一串檀香木手链——她已经忘记放到哪里去了，这是妈妈开通淘宝后的第一个订单； 一箱早餐手撕面包——爸爸的胃不好，妈妈想买给他值夜班的时候充饥； 一件双面呢粉色风衣——折扣活动12月2日就结束了，妈妈还没有领券结算； 一条长款雪纺保暖围巾——妈妈把它绑在了浴室里，打上死结，用来自缢。 很多留言都在说，看到丝巾那一刻，心里咯噔了一下，瞬间难过。 楼主在帖子里忏悔，为什么直到出事当天，都没有任何人发觉妈妈已经忍受了那么长时间的失眠、烦躁、抑郁？为什么没有人发觉，她早已经做好了轻生的准备？ 没有人相信，更年期会直接击倒一个人。 °对更年期的污名化，伤害过多少中国妈妈

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     评论内容:
     路人阿学：想知道怎么办，不希望他们失眠烦躁抑郁
     vienieve：说了半天…没有可落地解决的办法
     轮椅萝莉Loli：我想给我妈调理，但是她拒绝
     

222. 发布日期:2月24日

     发布时间:11:22

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     内容:#超1800人牺牲在脱贫攻坚一线#【诋毁女干部无耻无底线】她们奋斗在基层，牺牲在一线，她们是可敬可佩的中国女性，可歌可泣的国家女干部。 这些牺牲的女干部，她们有的放弃了在一线城市的工作机会，有的在怀孕期间依然奔波在乡间，有的坚持长年累月驻扎在乡村… 却还有人诋毁：“政府事业机关…女人一堆关键啥活都不干，产假接娃来例假反正就是不干活。” 这样的言论，诋毁女干部群体，不尊重女性，无视女性的奉献，无耻无底线

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     评论内容:
     霓虹甜心Sure：我们单位的扶贫女干部毛鑫，大家可以搜一下，马山县加方乡龙开村第一书记，丈夫是消防官兵，因为扶贫工作没办法照顾孩子，就把老娘和孩子都接去村里，女儿也从城里转学到村里，小儿子还在肚子里的时候就驻村扶贫了。反正我很佩服她。
     azaleaH：压榨女人一大堆，平时工作照样做，就因为怀孕生子产假时刻就否定了她们工作过的一切，这个孩子难道男人就没份嘛？没有人生孩子，怎么代代传承下去？
     喂你是兔子吗：真他爹能放屁 一看就不是在政府部门工作的 平心而论最起码我们单位女人比男的能干 男的老偷着跑出去喝酒女人工作都很利落
     来斤安全感：说谁呢，我怀孕五个月还在跑采访，后来做编辑到产假之前
     sunny20201201：#看见女性劳动者#
     舞之黯：那我有个建议，大家都别生了。不能让男同志吃亏。
     金针菇说人打拳：然而有些蛆还说女干部都是用身体换取的职位，觉得女性能上位全是靠男的，也不看看女性多勤劳多努力才能成功，男性想上位真的容易！
     

223. 发布日期:2月24日

     发布时间:11:50

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     内容:一个问卷，欢迎大家参与 @西见川 【我们对男女的认知原来在潜移默化地被社交媒体接触影响？】 我们是华中科技大学新闻学院大创及挑战杯项目组，正致力于通过科学数据探究社交媒体与男女认知之间的关系，欢迎大家扫码填写问卷进行参与！ 项目已成功申报国家级大创，将有机会被上级机关了解采纳！ 填写链接：O网页链接

     阅读量:2.2万

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     评论内容:
     Bruceee_G：填了
     弦琴Geng雅致：填了//@就业性别歧视监察大队 :一个问卷，欢迎大家参与
     

224. 发布日期:2月24日

     发布时间:14:41

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     内容:@Ubras品牌官方 //@JoannaBlue:女性用品男人来代言，很明显是违反广告法的，但是无人在乎这件事。Ubras内衣我买过，性价比极低，洗了两次就变形早就闲置了，也就值二十块的内衣卖两百，某宝有大量可替代平价产品，花这个钱不是买内衣是养这些男性代言人。 @梁钰stacey 女性内衣品牌请男性来做广告推广，并配文案“一个让女性轻松躺赢职场的装备” 在品牌官方微博中使用“胸弟”一词称呼女性用户 在另一位女性的广告推广转发文案中使用“衬衫扣子崩老板脸上，有xx（内衣）在找回舒适职场。” 首先，从法律来说，广告法 第三十八条：广告代言人在广告中对商品、服务作推荐、证明，应当依据事实，符合本法和有关法律、行政法规规定，并不得为其未使用过的商品或者未接受过的服务作推荐、证明。 第二，从行为上来说，请男性来代言女性内衣品牌本身就是在压榨其他女艺人、嘉宾、kol的职场生存空间，与“一个让女性躺赢职场的装备”的口号完全违背 第三，从价值观输出，内衣品牌的口号、文案使用“一个让女性躺赢职场的装备”“衬衫扣子崩老板脸上，有xx（内衣）在找回舒适职场。”，并使用“胸弟”称呼女性用户。 存在严重的污名化且侮辱女性劳动者的导向嫌疑，戏谑消解了长期积极建设祖国的女性劳动者的工作付出和功劳。 通过此不良文化输出让女性劳动者的职场生涯阻力更大、职场舆论环境更恶劣，严重阻碍我国经济发展与和谐社会的建设。 作为一名女性劳动者，我不接受这样的广告推广。#我也是女性劳动者#

     阅读量:3.8万

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     评论内容:
     可见光__：KOL算是代言人吗，感觉更偏向媒介投放，不知道司法会不会这样认定（真诚发问）
     想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队://@JoannaBlue:女性用品男人来代言，很明显是违反广告法的，但是无人在乎这件事。Ubras内衣我买过，性价比极低，洗了两次就变形早就闲置了，也就值二十块的内衣卖两百，某宝有大量可替代平价产品，花这个钱不是买内衣是养这些男性代言人。
     放电松鼠：我也买过洗完真的会变形，感觉真是浪费钱//@JoannaBlue:女性用品男人来代言，很明显是违反广告法的，但是无人在乎这件事。Ubras内衣我买过，性价比极低，洗了两次就变形早就闲置了，也就值二十块的内衣卖两百，某宝有大量可替代平价产品，花这个钱不是买内衣是养这些男性代言人。
     中业教育长年骗钱：@北京市场监管
     我是路过桑：虚假营销，违法广告法，12315走起
     迢迢白玉京：我还买了这个牌子内衣，从此避雷
     

225. 发布日期:2月24日

     发布时间:16:12

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     内容://@弦子与她的朋友们:韩涛虽然逃避了法律制裁，但居然改了名字，证明我们之前在网络的声援追问是有用的，希望昔央可以顺利起诉 @昔央 韩某手机里存着当晚饭局的监控录像，逢人就拿出来轮流传阅，传阅对象多为男性。 发布了头条文章：《第152天，韩某当众反复传阅我被猥亵的监控录像》 °第152天，韩某当众反复传阅我被猥亵的监控录像 #导演韩涛猥亵事件# #昔央# #疑遭导演猥亵编剧发声# #监督猥亵犯韩涛接受行政拘留#

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     评论内容:
     土真好吃啊：男的永远走不出用性炫耀的怪圈儿
     41快逃跑：太恶心了
     我就是mmjbz啷个办：//@就业性别歧视监察大队: //@弦子与她的朋友们:韩涛虽然逃避了法律制裁，但居然改了名字，证明我们之前在网络的声援追问是有用的，希望昔央可以顺利起诉
     

226. 发布日期:2月24日

     发布时间:16:54

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     内容:#各行各业女性都强# 女主持🐮 @星仔超人 #倪萍业务能力有多强#我天，倪萍这业务能力真的救命，完全看不出破绽！！！ #牛年吐槽争霸赛#

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     评论内容:
     玛莉莫：如果是有些男主持可能就慌得开始摸女主持的手了//@就业性别歧视监察大队:#各行各业女性都强# 女主持🐮
     白蝉和雨：她业务能力不错的，所以我很难过她现在那股爹味儿，那个找人节目我看过两次，气的要死
     

227. 发布日期:2月24日

     发布时间:17:45

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     内容:#举报回复#【佛山市南海区信访局：只是对工作内容的特殊性进行说明，并未限制女性报名】前情：O就业性别歧视监察大队 举报佛山市三水区白坭镇和南海区信访局，招聘机关雇用人员和机关事业单位辅助工作人员，部分岗位要求男性。 近日，大队志愿者@是一颗胖胖的花生糖 收到了佛山市南海区信访局的回复： 对你反映的相关事项，经认真调查核实，本机关作出回复意见如下: 我局2021年1月29日公开招聘两名机关事业单位辅助工作人员，要求中描述“该岗位出差任务较多，需夜间值班，适合男性”。该岗位描述只是对工作内容的特殊性进行说明，并未限制女性报名应聘，符合组织部门指引的要求。两个岗位的报名时间均已于2月9日截止，目前收到符合条件的简历中，女性占比接近一半。我局在招聘过程中并不存在性别歧视的情况。 此复。 感谢你对我们工作的支持！ —————————— 某局：只是说了“工作特殊性”（适合男性），没限制女性报名，也不耽误很多女性来应聘… 这么不会说话，真是委屈你了！出差、值夜班就特殊到适合男性啦？你只是偏好一个不喜欢回家的人，请给女性一个机会，还孩子一个爸爸！

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     无

228. 发布日期:2月24日

     发布时间:18:47

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     内容:女性扶贫创业类项目招标啦！扩散 @她创业计划 【2230万元！@她创业计划 “母亲创业循环金”招标开始了！】受新冠疫情影响，我国各行各业遭受了不少冲击，对于各地企业来说是一场大寒潮。尤其是女性中小微企业，“如何生存，如何发展”，这成为了她们目前所面临的最大考验。为帮助女性创业者走出困境，中国妇女发展基金会启动2021年度@她创业计划 ——母亲创业循环金项目招标工作，助力女性创业就业。本期招标资金共计2230万元。 °2230万元！@她创业计划 “母亲创业循环金”招标...

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     评论内容:
     无

229. 发布日期:2月24日

     发布时间:20:22

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【吃苦耐劳等良好品质，男女不限！望周知！】 举报海南银行，招聘中心机房值班人员，要求男性。@海南省妇联 @海南发布微博 招聘链接：O招4人，月薪4500元，海口工作，海南银行中心... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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     胖邪开心打拳：所以是…女人不能吃苦耐劳
     小疯我与你同在：转发微博
     超话社区：好久不见，我和小伙伴们都在消除就业性别歧视的超话社区等你，快点来看看吧，回家指路>>消除就业性别歧视超话
     溜达侠说的话：@海南省妇联
     HZ_阿诺猪华：说的好像女性上不了夜班似的，笑掉我后槽牙
     

230. 发布日期:2月24日

     发布时间:20:30

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿##人民需要女警察# 【性别刻板印象几时休！凭能力上岗不行吗？！】 举报北京市公安局大兴分局公安检查站，招聘辅警人员150人与行政综合执法队员30人，要求男性。@北京女性 @北京人社 @平安北京 招聘链接：O急招！北京市招聘辅警和综合行政执法队员（18... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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     关于hzm：内卷这么严重的情况下高中以上都能做公务员，你们默认男人弱智又无能吗@平安北京
     关于hzm：总结：男的不行@平安北京
     小疯我与你同在：转发微博
     

231. 发布日期:2月24日

     发布时间:20:40

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【上梁不正下梁歪，不止一次看到就业性别歧视的招聘内容出现在人社局的官网上。这样的人社局还有受理那些歧视举报吗？！】 举报唐山市丰润区人力资源和社会保障局，招聘劳务派遣工作人员，要求男性。（招聘岗位主要分布在唐山市丰润区城区外主要交通干线，辅助执行环境大气治理工作）@燕赵女性 招聘链接：官网：O网页链接 公众号：O唐山一地事业单位招聘100人！还有…… 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 哇哈，改编自网络。

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     小疯我与你同在：转发微博
     

232. 发布日期:2月24日

     发布时间:21:00

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 【所以说适合什么的，不过是歧视单位欺人的手段！ta们心里的龌蹉，自己都清楚】 “一下职位在职位表的备注中写了“适合男性”、“适合女性”等字样，看似不强制不限制性别报考，但实际上作为女性报名者无法提交报名“适合男性”的岗位” 举报广西柳州市财政局、审计局、中级人民法院、中级人民检察院等单位，招聘财务管理岗位、审计岗位、法官助理、检察官助理，要求限制男女比例。@广西壮族自治区妇女联合会 @广西人社新闻 招聘链接：O网页链接 岗位表：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     呱太联盟：用屌审计@广西人设新闻
     正版霜晚：用屌审计@广西人设新闻
     唐醋排骨_：昨天已经举报，等待回应
     普通用户汤阿菲：好家伙，看到柳州了真他🐴 丢脸
     爱妃的鸵鸟：我之前报浙江的，也有一批限制性别的
     十八岁的第一口啤酒：陕西省考更是绝了，办公室也限男的，就这男的还嚷嚷着苦活累活才要他们呢
     叫我王大人2020：什么审计必须得长屌？@广西人社新闻
     

233. 发布日期:2月24日

     发布时间:21:16

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【知法犯法，操作六得一匹。】 举报湖南高院，招聘公务员，要求男性或男性优先等。@湖南女性 @湖南高院 招聘链接：O招录379人！湖南法院230个岗位等你“上岸”！（... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     榆木233：湖南连一男一女都不设置了，直接一男一不限
     Bellalalalaaa：@没没没理由
     

234. 发布日期:2月24日

     发布时间:21:52

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【连培训都限男，然后招工时再说没有女性来应聘。所以女性必须是生而知之者才有工作的权利咯？毕竟有些人连学习的机会都不会给女性】 “投稿人有话说：我是工科类，大学有学过电焊，电焊非极限体力活，比提水泥的农民工轻松许多，大多数时间只是拿着几斤的焊枪去焊零件，大型零件被放置平台固定移动需要吊顶或叉车不用体力搬运，小零件普遍几斤重最多百十斤，所以电焊的话男女体力是无差别的，绰绰有余的” 举报兴安盟鸿达职业培训学校，招电焊与电商培训人员，要求限男。 电焊仅限男性（焊工非极限体能工作），免费培训且培训期发工资，电商培训，男限龄60岁以下，女限龄50岁以下@北疆女声 @内蒙古人社 招聘链接：定向电焊班（仅限男性）：O网页链接 创业，电商等培训（限龄男60岁以下，女50岁以下）：O网页链接 O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     _网友纷纷_：我妈妈就是焊工，还考了高级技师证。
     红泥小火炉与茶：又不是招太监，限男算怎么回事？
     

235. 发布日期:2月24日

     发布时间:22:06

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【是不是那些就业歧视的公司有国家给ta们背书，所以不以就业性别歧视为耻，反以为荣，然后搞各种小动作搞歧视。】 举报陕西省省考，招聘更多岗位，要求男性/男性优先等/限制男女比例等。 @陕西发布 @陕西省人社厅 招聘链接：http://@汉中妇联 www.shaanxi.gov.cn/xw/ztzl/zxzt/zkzl/2021/2021gwy/202102/t20210222_2153923_wap.html 岗位表：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图来源：中国妇女报

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     UNBALANCEDLOVE：这个真的强 看了一下 平均三四个岗位就限一个男 要整男儿国吗这是
     凯旋归来熹贵妃：有些时候就很奇怪，天天在让座让进门等微不足道的小事上女士优先，到了真正有用的事上又男性优先了
     愤怒的潇潇仔：太讽刺了，基本国策是男女平等，但郭嘉带头吃女人
     不知道起什么名字了鸭：别的岗位限制条件合情合理，最后连性别也要限
     飞雪连天深几许：普却信
     开着时光机去穿越：还不懂吗，都不滚回去生孩子去，不生孩子我怎么割韭菜啊！
     鱿人阿白：标准复杂，明里暗里的设置门槛不就是不敢用垂直能力比嘛
     

236. 发布日期:2月24日

     发布时间:22:13

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【新年了，旧的歧视还在。】 举报内蒙古机关，招聘公务员，要求大比例限男。@内蒙古人社 @北疆女声 招聘链接：O网页链接 岗位表：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     甜易燃：无语子 ¡评论配图
     混账道士：@内蒙古日报 @内蒙古快报 @内蒙古晨报 还不报道一下？
     wlAntAnA-：太惨了...
     蓝色的星空：这条评论好少啊
     噗哈哈去海边：啧啧啧
     Bellalalalaaa：@没没没理由
     卷起海浪的：@内蒙古人社
     

237. 发布日期:2月24日

     发布时间:22:22

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【各省的公务员性别歧视招聘又开始了，想骂】 “博主，我今年在看湖南省的公务员招聘公告，法官助理一溜限男我就不懂了，我不知道为什么法官还要限男。虽然也没到之前别人投稿的全限男的地步，但是男女比例真的不合理，博主可以看看” 举报湖南省，招聘公务员，要求大比例限男。或男女按比例招聘。@湖南女性 （截取的图片仅是一小部分） 招聘链接：O2021年湖南公务员考试招录公告 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     41快逃跑：法官限男的结果大家热搜都看到了吧
     爱总是生不由己：有很多工作也是仅限女生的 觉得这没啥
     关于hzm：@健康中国 生你爹，女人的就业权利得不到保障还想让别人生
     冲呀孟小葵：法官助理限男是因为要去执行，本来很多都是法警参与的，不知道湖南是怎么操作的，听说河南不让法警去了。如果招考大批法官助理那可能就是去执行了，劳务派遣的法官助理也大多数限男性，执行系统留不住人，劳务派遣的坑毕业生，公考招聘考服务期硬留人。不知道湖南有没有服务期。
     木兰无长兄RM：国家带头就业性别歧视 可耻！
     噗哈哈去海边：最后可以做个各省公务员限制性别比例
     别小扭公子：公检法知法犯法，还有啥公信力可言
     

238. 发布日期:2月24日

     发布时间:23:15

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【高危行业，法律要求？如果没有，凭什么限男！】 举报西安市文物局，招聘二级主任和科员，要求限男。@西安妇联 @西安人社 招聘链接：O年后优质岗位如雨后春笋向你招手！文物局、新... 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     阿童森_：看了兰州的公务员的法律岗位，检察院法院都是男女招聘固定限额(比如要求男性两名，女性两名)，大概是男的考不过女性，为了“平衡性别比例”什么时候男人能不被照顾，站起来跟女人平等竞争
     余笙撸猫：前天下载了河南省考招聘看了下，像公安局看守所还有一个忘了，绝大部分岗位都是要求性别男，这就算了，法医为什么只招男的呢？？，我大概从前往后翻了一下，可能没看全，但是我看到的法医都要求男性（没有地域黑的意思，其他地方我没看不知道，河南是我明年的意向省份之一，前天刚开始报名随手下载的
     童生修改版：支持大队
     童生修改版：支持
     

239. 发布日期:2月24日

     发布时间:23:38

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     内容:#新闻速递# 【星缘山风队创始人詹想因性骚扰被驱逐出队】 2月24日，@星缘山风队 发文称：“本队创立人詹想对队内多名女生进行骚扰，包括在公共场合伺机触摸敏感部位等恶劣行为。詹想被正式驱逐出队。此人以后的一切行为与星缘山风队无任何关联。” 据悉，@北京天文馆詹想 现为北京天文馆副研究员、天文科普专家。2010年5月，创立北京地区户外观星组织“星缘山风队”，出版有《跟我一起去追星：星空摄影指南》等科普书籍。#反击性骚扰,你不是孤岛# #星缘山风队创始人詹想因性骚扰被驱逐出队#

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     评论内容:
     sunny20201201：以这种方式出名，真的是，丢人丢大发了！
     我是曾筱筱：除了工作丢了，想知道有没有受到行政或者刑事处罚
     及川古美萌：看看这个爆款样
     一见恍若惊雪：这男人看长相就不是什么好东西
     超话社区：你好，你感兴趣的“新闻速递”已开通了超话社区～ 超话社区是微博旗下兴趣互动社区，快来与志同道合的小伙伴们一起交流互动吧！ 戳我进入>> 新闻速递超话
     雪慕颜：丑人多作怪
     LPrettyFlacko：看起来就很猥琐
     

240. 发布日期:2月25日

     发布时间:9:47

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     内容:#消除就业性别歧视# #粉丝投稿# 【黄石港务集团招聘工程技术员、行政文员要求仅限男性】 小编：“作为一家国有独资港口物流企业没有丝毫的社会责任感，公然违法，剥夺女性劳动权。” 举报黄石港务集团，招聘工程技术员、行政文员，仅限男性。@黄石发布 @黄石劳动监察 @湖北省妇联 招聘链接：O【黄石招聘】黄石港务集团有限责任公司 行动起来！#消除就业性别歧视#⬇️ 维权指南：O消除就业性别歧视 全攻略 法律科普：O就业性别歧视监察大队 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     评论内容:
     就业性别歧视监察大队：投诉☎️，黄石市长热线：0714 12345
     Taikkkkk：不是说女生适合行政，文员也限男？ 性别歧视者真是自己打自己嘴巴子。
     凄风厉血映娇柔2：病得不轻
     迷茫的小顽童：关注
     破釜沉舟的陶陶准备迎战：已经发展到他们说的适合女性的职位也仅招男性了。男的就那么菜？公平竞争争不过吗？
     H-young-JJ：请问你这是歧视男性监查大队吗？
     

241. 发布日期:2月25日

     发布时间:18:16

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     内容:实在不能理解就尊重！ @周冬雨 新的一年，继续和@Libresse薇尔 一起让#月经不隐藏#成为更多人的答案。这可能是每个女生曾经的故事，感谢每个在努力回答的你我。 愿多一份理解，少一个隐藏。今年三八节，点击O网页链接与我们一起焕启经期新篇章。Libresse薇尔小V巾，也将继续贴合每个经期需求，让你自信不必隐藏。LLibresse薇尔的秒拍视频 NLibresse薇尔小V巾极薄防漏棉柔日用卫生巾3包...

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     评论内容:
     梦里CK君：//@就业性别歧视监察大队: 实在不能理解就尊重！
     

242. 发布日期:2月25日

     发布时间:21:12

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     内容:#人民需要女警察# #各行各业女性都强# 女性无法胜任？看优秀女警在平凡的岗位上做伟大的工作。 @北京政法 #点亮平安之星#【反诈小佳——群众“钱袋子”的守护者】在@平安朝阳 刑侦支队有这样一位女民警，她曾是外勤侦查员，梳理案情、追捕缉拿不在话下。如今的她，成为了一名反诈民警，每日与骗子周旋、保群众平安，被居民亲切地称为“反诈小佳”。她就是中央政法委月度平安之星获得者，王佳。戳视频，聆听#北京政法故事#。@平安北京 L北京政法的微博视频

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     评论内容:
     不怎么好的时候：這個姐姐到我們學校宣講過 當時就覺得好喜歡！把案件和日常的注意事項講得有趣又清楚 而且好有氣質
     难寻暮色：xdz：我看不到我看不到
     无可替代的AZ：//@就业性别歧视监察大队:#人民需要女警察# #各行各业女性都强# 女性无法胜任？看优秀女警在平凡的岗位上做伟大的工作。
     信自try：//@就业性别歧视监察大队: #人民需要女警察# #各行各业女性都强# 女性无法胜任？看优秀女警在平凡的岗位上做伟大的工作。
     阿水兰2：//@就业性别歧视监察大队:#人民需要女警察# #各行各业女性都强# 女性无法胜任？看优秀女警在平凡的岗位上做伟大的工作。
     饭oO饭oO饭oO饭oO：之前有个貌似是男👮‍♀️跟我杠，说女警抓不住犯罪分子，他们局里的女警都只能做内勤，看吧，不止女警招的少，照进去给予冲锋陷阵的机会也少#人民需要女警察# #各行各业女性都强# 看优秀女警在平凡的岗位上做伟大的工作。
     弦琴Geng雅致：//@就业性别歧视监察大队 :#人民需要女警察# #各行各业女性都强# 女性无法胜任？看优秀女警在平凡的岗位上做伟大的工作。
     

243. 发布日期:2月25日

     发布时间:21:39

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【社工招聘要分男女，是谁帮女性判断什么工作不能做？】 投稿人a："因为比较了解社区工作情况，所以敢说在社区每个网格员做的都是一样的工作，不会因为你是女的就可以不单独入户、不干综治维稳、不处理突发事件、不调解矛盾纠纷，这是每个人都在做的事，为什么职位表要这样写呢？怪膈应人的。" 投稿人b："我同学去年考的，职位一职位二其实就是男女岗隐晦的称呼，因为分开排名所以男生的分数线比较低。" 举报天津市，招聘社工，要求分设适男岗和适女岗。@天津民政 @天津妇联 @天津发布 招聘链接：O今年，天津将招录1437名社区工作者！ 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     评论内容:
     请手误姐妹们把我拉出黑名单：除了卖苦力男人能做好什么，只会拉低行业素质。之前做飞机，空少专机，服务能力比空姐差了不止一星半点。
     一萬月亮：注意到基本招聘人数多的岗位都说是适合男性的...这？
     温婉的大善人：我想说，男的除了力气大一点以外，他还有什么其他的优点吗？
     LeeC__fe：哎 ¡评论配图
     就想改个名字也没想好要改啥：搞投资，回报也比女的低，降分录取是为了拉低服务质量吗还是说因为男的生不了孩子，只能强行给他们在社会上找点事情做别让他们捣乱？//@请手误姐妹们把我拉出黑名单:除了卖苦力男人能做好什么，只会拉低行业素质。之前做飞机，空少专机，服务能力比空姐差了不止一星半点。
     不器用ovo：
     一个奶黄豆沙包：@Mao_Mee
     

244. 发布日期:2月26日

     发布时间:0:49

     微博链接:原微博链接

     内容:海外之声 2021.02.25 【多米尼加】当阿根廷成为拉丁美洲第一个堕胎完全合法化的国家时，多米尼加却将继续执行完全禁止堕胎的法律。这条法律已经存在了超过130年。 多米尼加是拉丁美洲四个堕胎完全非法的国家之一（另外三个国家是洪都拉斯，尼加拉瓜和萨尔瓦多）。 多米尼加每年都有许多女性死于私自堕胎或流产。这一数字占死于生产的女性人数的8%。如果被发现，非法堕胎的女性面临最高2年的刑期，而负责手术的医生则面临最高20年刑期。 去年8月，众院主席Pacheco提交的新刑法草案中，保留了堕胎完全非法的条款。由于受到社会多方反对，他随后改称，法律将考虑三种特殊情况：当母亲有生命危险，当胎儿是性侵或乱伦的结果，或当胎儿无法存活。 但女权组织说，在堕胎被定义为刑事犯罪的大前提下，所谓“特殊情况”也只是一纸空谈。 即使完全非法，多米尼加健康部门也曾在一些案例中应用“特殊情况”。比如2012年，一位16岁的白血病患者由于怀孕2个月而被医生拒绝进行癌症治疗。但政府特批的堕胎手术被患者家属拒绝，女孩死于流产引起的心脏骤停。 负责案件的律师Soto说，这起典型案件透露出“特殊情况”在完全非法化的大前提下，根本难以应用。患者和家属并未被全面告知她们的可选项，因为整个社会禁止讨论有关堕胎的任何话题；而贫穷家庭即使在“特殊情况”下，也得不到资金支持实施手术。 同一年，另一位31岁的孕妇在怀孕16个星期时由于流产需要刮宫治疗，但没有任何一家诊所愿意实施这类在其他国家非常普遍的治疗手术。地下诊所虽然可以实施手术，但费用平均在500美元，大约是一个贫困农民的两个月收入。这名孕妇去的最后一家医院建议她回家休息。她在第二天由于死胎引发的感染而去世。 ▲ 女性才是自己身体的所有者 （来源：卫报；翻译：小庄）

     阅读量:17.6万

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     评论内容:
     小城大白：有趣的是这个国家曾经被西班牙，法国和美国统治过，建制也是美国式制度，欧美后裔在该国占不少比例。
     Colinxuan_：真恶心
     小隐森林：那可以直接带环或者结扎吗
     红泥小火炉与茶：对女性管束的越严格，女性地位越低的国家往往越不咋滴，也没什么未来可言。
     

245. 发布日期:2月26日

     发布时间:14:20

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#投稿人：“基本要求男性，男女比例快高达20：1了，岗位K岗位L明明都是分局辅警，结果女的就排除在外” 举报揭阳市公安局，招聘辅警，要求男性。@平安揭阳@南粤女声-@揭阳发布 相关佐证：O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     无

246. 发布日期:2月26日

     发布时间:15:30

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     内容:#消除招生性别歧视# 太棒了！@四川大学 华西法医转专业性别限制得到了整改！ 前情➡️O就业性别歧视监察大队 之前觉得合理的人，学校都改了，你们的观念呢？投诉有用看来前段时间出台的政策是有一定影响力的 @梁钰stacey 投稿：姐姐和你说个好消息！我去省教育局投诉川大华西法医专业限制女生转专业，今天给我回复说违法行为已经责令整改，今年不回再有任何限制！我做到了 夸夸妹妹，啵啵啵❤️

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     噗哈哈去海边：我猜之前肯定不少男的来说女的不适合告，女的干不了的。//@Dokidoci:一个科普：1986年，吴梅筠教授和先生吴家駇教授，建立了华西法医学系。35年后，2021年的今天，竟然闹出如此可笑的性别歧视事件！
     我爱倾听转动的秒针：哇，牛🐮！
     不用保温杯：好消息，值得祝贺
     进击的DctHe：1.四川省教育厅管不了华西吧，人家是教育部直属啊，级别比四川省教育厅高吧；2.中国那么多女子学院只招女生，这个是不是也要管管呢？
     我是一头小猪拥有一只大猪：随手举例，希望大家同时也能了解到更深层的问题，促进解决职场性别歧视问题（真的没恶意，求别怼） ¡评论配图
     Dokidoci：一个科普：1986年，吴梅筠教授和先生吴家駇教授，建立了华西法医学系。35年后，2021年的今天，竟然闹出如此可笑的性别歧视事件！
     Dokidoci：太不要脸了，我国法医特别牛的大拿蛮多都是女性！
     

247. 发布日期:2月26日

     发布时间:17:50

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     内容:大队年报 | 2020年：保持热爱 2020年对于很对机构和个人而言是难忘而印象深刻的一年，但是对于大队和全体志愿者而言依旧是平凡而努力的一年。我们成立于2014年，一直持续关注就业性别歧视问题，以法律为武器推动违规单位整改，呼吁社会关注女性职业发展。7年里，平等的信念历久弥新，并在过去的一年中继续付诸实践。 全文➡️O大队年报 | 2020年：保持热爱

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     评论内容:
     55脏剧毒：感谢姐妹的努力与坚持!
     Erin001012：去年关注后经常都会刷到你们不间断的举报。作为女性，一路有你们，感觉人间有很多值得的人和事。
     一亿女权：谢谢你
     清清撒interj：加油
     鲤电迟：
     -sabrinaaa-：
     不追星追你吗：谢谢辛苦了🙏
     

248. 发布日期:2月26日

     发布时间:19:42

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿人：“嘉应学院招聘辅导员15名，全部限男性，理由是辅导员工作需要入住男生宿舍。为什么辅导员不可以住女生宿舍？学校辅导员一个学期只来过宿舍一次，学校限男性招不够的情况下，还是坚持只招男性。”想问贵校：入住男宿舍是贵校拒绝录用女辅导员的理由？ 举报嘉应学院，招聘高校辅导员，要求适宜男性。@梅州日报@梅州发布@南粤女声- 招聘链接：O对比度： 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     你以为你家奶茶很好喝吗：写举报信
     十一要一直努力噢：呃 那是因为上一批招聘男辅导员没达到考试人数的标准，只有女的够了，所以上一批是全部招女的，这次才专门限男辅导员让它更平衡吧………
     我王二麻子又回来啦：这时候男的一定要反对啊！这是把所有男学生默认为潜在强奸犯了！这不是对你们的侮辱？！！
     跷二郎腿的萌面渣女：姐姐快看看我的私信！！
     陀思妥耶夫斯基写完日记突然说道：@嘉应学院学生会官方 @嘉应学院广播台 @嘉应学院社团联合会 @嘉应学院梅水徽音 @嘉应学院嘉园网 @嘉应学院文学院 @嘉应学院医学院学生会 不入流的学校逼事特别多
     铜钱歌：@关于hzm: @嘉应学院学生会官方 @嘉应学院广播台 @嘉应学院社团联合会 @嘉应学院梅水徽音 @嘉应学院嘉园网 @嘉应学院文学院 @嘉应学院医学院学生会 不入流的学校逼事特别多
     寻寻c_assie：:@关于hzm: @嘉应学院学生会官方 @嘉应学院广播台 @嘉应学院社团联合会 @嘉应学院梅水徽音 @嘉应学院嘉园网 @嘉应学院文学院 @嘉应学院医学院学生会 不入流的学校逼事特别多
     

249. 发布日期:2月26日

     发布时间:22:57

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿# 投稿者“181个岗位有104个要求男性，6个岗位性别不限却“‘环境艰苦’‘经常出差’适合男性报考”。4个要求男性的省公安厅岗位的工作内容，哪里女性做不了了？此外，安徽省考特警特殊类职位所招考的14名对象，全员男性，是女人不能当特警吗？” 举报安徽省公务员局，招考公务员，要求男性、适合男性。@安徽人社@安徽发布 @安徽妇联 @安徽省人民政府网 公告链接： 1、O网页链接 2、O网页链接 3、O网页链接 4、O网页链接 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：O手把手教你写性别歧视举报信【2.0版】 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接

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     评论内容:
     山山黑土：文秘都限男
     喂你是兔子吗：瞎扯呗！省厅工作有什么女性干不了的
     针囊人跳脚了：不让女性当警察，出事了又问女警察在哪里
     小兔喵呜呜：安徽有啥可奇怪的，杀女大省
     c-s-c-a：江西昨天公布的公安岗也全部要求男，看的气死。
     Motacilla-Mirror姨你也好：外省女孩别来安徽结婚，没有说别的省的男人靠谱的意思，但是重男轻女、落后风俗真的蛮普遍的，尤其皖北(我就是皖北人)。
     Motacilla-Mirror姨你也好：说起安徽的警察，我朋友身边事，女方和家里两位六七十岁老人被丈夫暴打，按在地上打头，老人被打被拖行，丈夫以前当兵的。最后，丈夫说是三个人打他一个人，要女方道歉，最后女方在派出所给他道歉。
     

250. 发布日期:2月27日

     发布时间:12:13

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     内容:1202年，这些厌女事件还在发生。明晚截止投稿，大家觉得哪起事件该上榜呢#厌女行为大赏# @厌女bot 【十大厌女事件，谁该上榜？快来投票】 全棉时代、七氟烷、防止青年女性化提案、B站……这全是这两个月发生的，你敢相信？ 2021年1、2月“十大厌女事件”正公开征集，你关注到哪些厌女事件？你认为哪起事件该上榜？请在评论区留言。 征集时间截止至2月28日晚24点。 #厌女行为大赏#

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     评论内容:
     橘咲夜的回信：太多了，泼墨泼硫酸，化粪池警告，劲夫，骚扰侮辱女生被刑拘出狱后继续蹦跶，还有很多人对女权的恶意，像是大清
     msotired：三明学院胡文杰在贴吧内发布虐杀女性言论，并向女生发送死亡威胁短信//@就业性别歧视监察大队:1202年，这些厌女事件还在发生。明晚截止投稿，大家觉得哪起事件该上榜呢#厌女行为大赏#
     无可替代的AZ：//@就业性别歧视监察大队:1202年，这些厌女事件还在发生。明晚截止投稿，大家觉得哪起事件该上榜呢#厌女行为大赏#
     煎蛋的小情歌要赚钱：竟然选不出来，每个都很……
     

251. 发布日期:2月28日

     发布时间:15:05

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     内容:#女性视角# 【北京三月活动推荐：我和22个她】 这个是北京三月女性艺术季系列活动之一，一个通过22个女性故事片段，多角度探索女性身份认知与表达的参与式集体创作实验剧场作品。20位讲述者，每人围绕自己的一件“私物”，共同书写关于女性的身份认知与表达。 有一场名额已经满了，感兴趣的小伙伴赶快来报名参与呀，志愿者也在同步招募当中！ 更多活动信息v搜“半影空间”：O女性艺术季 | 用一件私物讲述你的故事《我和2...

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     评论内容:
     积极再向下：海报选角没有选白瘦幼的腿，而且是平视的角度，女性身体的美哪一个部位都是美，我们自己同样可以欣赏。如果看到大腿就自然联想到性，那才真的是侮辱本身。
     w天地四季w：这个宣传海报是个什么意思？为女性做的活动，还要挑这种裙下偷窥角度？这到底是支持女性还是打着支持女性的幌子行苟且之事？
     綦山出云：海报背景不合适。白花花的大腿，满满的男性凝视，吸引的都是男观众，违背主题初衷
     阿拉啊花：“女性艺术季”的海报真的是女性艺术家设计的吗？
     要抱抱芝麻：这不能拍手吗？
     本佐中再贩麻烦踢我：这，不能拍手吗
     一袋儿绒：星期一和星期二诶
     

252. 发布日期:2月28日

     发布时间:15:16

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     内容:#消除就业性别歧视##粉丝投稿#【校名取自周总理之字：以先辈为楷模；招聘德育辅导员：必须是男生】 小编：南开翔宇学校“翔宇”二字取自杰出的南开校友周恩来总理之字。周恩来和邓颖超一生为推动妇女解放、保护妇女权益、鼓励妇女投入革命建设倾尽心血。南开翔宇学校不记得先辈意志了吗？ 举报天津市南开翔宇学校，招聘德育辅导员，要求必须是男生。@南开大学 @天津妇联 @微言教育 招聘链接：O共招24人！天津市南开翔宇学校教师招聘方案 支持消除就业性别歧视 攻略：O消除就业性别歧视 全攻略 模版：Obug修复了！举报信模板 相关规定：《人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》：O网页链接 插图: 就业大队的主页 - 站酷（ZCOOL） O网页链接

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     评论内容:
     Husky是个好少年：是特招男德辅导员吗
     飞雪连天深几许：这是打算开男德学院的吧
     小小沐_元气锦鲤：男的搞德育？女德吗
     酒糯姬：这国没救了，迟早被反噬
     薛定谔的权利与义务：周总理知道你们这么侮辱他吗？
     一只棒棒的泡泡龙：男的辅导员辅导男德？
     小疯我与你同在：转发微博
     

253. 发布日期:2月28日

     发布时间:19:39

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     内容:#反家暴法实施五周年# 我们现在多做一点点，期待五年后情况大不一样。 @厌女bot 【一起成为反家暴法普法宣传员！】 #反家暴法实施五周年# 2016年3月1日，《中华人民共和国反家庭暴力法》正式施行，距今已五年。@众泽妇女法律中心----千千律师所 和@厌女bot 向您发出倡议，我们一起来做【反家暴法普法宣传员】。 【参与方式】 （一）转发《反家暴倡议书》到社交媒体，承诺不实施家庭暴力； （二）将《反家暴倡议书》手抄或者打印出来，张贴在您的村庄、小区、学校、工作场所，或者其它醒目的地方； （三）张贴倡议书后，拍照发到自己的微博上，并加上tag:#反家暴法实施五周年#，可根据意愿标注所在的城市或具体的区；投稿给微博@厌女bot 。 注：《反家暴倡议书》全文见图6、7

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     评论内容:
     想要的话不论去哪里都可以：//@就业性别歧视监察大队:#反家暴法实施五周年# 我们现在多做一点点，期待五年后情况大不一样。
     

254. 微博链接:原微博链接

     内容:#大队幸运鹅# | 皮下来送福利了～ 关注@煎茶小分队 防走丢 👸🏻号——煎茶小组——关注了嘛 O大队年报 | 2020年：保持热爱 2020年对于很对机构和个人而言是难忘而印象深刻的一年，但是对于大队和全体志愿者而言依旧是平凡而努力的一年。我们成立于2014年，一直持续关注就业性别歧视问题，以法律为武器推动违规单位整改，呼吁社会关注女性职业发展。7年里，平等的信念历久弥新，并在过去的一年中继续付诸实践。 这一年，我们曝光了1263起招聘性别歧视信息，比2019年增加441起，希望更多人随手曝光身边的招聘性别歧视行为。通过志愿者举报，我们收到了208个回复，其中部分回复表示已经进行整改，一些回复认为岗位特殊不存在歧视（回复详情见大队微信月刊和周刊）。希望人社局、工会、妇联等有关部门加大就业性别歧视行为的打击、纠正力度，提高用人单位的违法成本，唤醒那些沉默的大多数。 这个月，大队粉丝50w了，我们持续跟进发声呼吁的几个个案，在被几个主流官媒轮番报道后，也从态度强硬变成了积极整改👏👏 ✨不久前开始，小分队会在每个月末从大队粉丝互动量月榜前50位中，随机抽取一位幸运鹅姐妹，送一本女权向书籍。主要是为了鼓励小伙伴们多转评赞我们的举报微博，用热度倒逼用人单位整改！ 今天抽到的随机数是5，恭喜@LansingKM 小伙伴～私信大队地址，我们会给你寄一本《82年生的金智英》。（皮下友情赞助，继续为面试攒人品😃） 让我们共同发声，早日实现天下无歧。

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     评论内容:
     裘克么么哒：希望更多人能加入。女性不维护自己的权益，等谁帮忙吗？
     我王二麻子又回来啦：大队太棒啦！！！女性一起加油！！！
     放学去浪啊浪的小腮红：只有1/6回复，我们还需努力💪💪
     山长水远你愿意陪我吗：加油！